Magasinier au sein de la direction de la propreté et gestion des déchets (F/H)
Offre n° O068251101409554
Publiée le 05/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 place de la mairie - bp 50528, Colmar (Haut-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
05/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Magasinier au sein de la direction de la propreté et gestion des déchets (F/H)
Missions / conditions d'exercice
La Direction de la Propreté et Gestion des Déchets est un service mutualisé et stratégique entre la Ville de Colmar et Colmar Agglomération. Notre mission ? Assurer une propreté urbaine irréprochable et promouvoir une gestion des déchets efficace. En nous rejoignant, vous jouerez un rôle de support essentiel, permettant à nos équipes de terrain de mener à bien leurs missions quotidiennes.
Le magasinier est le responsable de la gestion des stocks et du parc de petit matériel. Sous l'autorité de sa hiérarchie, il travaille en binôme pour assurer l'organisation du magasin, la maintenance de premier niveau des équipements portatifs et la préparation logistique des fournitures pour toutes les missions du service. Ce rôle nécessite un fort esprit d'équipe pour garantir la continuité du service et l'approvisionnement constant des agents.
Vos missions principales :
Votre rôle est polyvalent, alliant la gestion de l'inventaire et la maintenance de premier niveau.
1. Gestion des stocks et logistique :
* Vous gérez l'intégralité des stocks (brosserie, outillages, sacs, produits d'entretien, etc.) et vous participez à la définition des besoins, assurez l'approvisionnement, le suivi et la distribution.
* Vous gérez l'habillement et les EPI (Equipements de Protection Individuelle), de la réalisation des essais à la constitution et la distribution des lots.
* Vous réceptionnez et stockez les commandes des services (bacs de collecte, sacs biodéchets) et préparez les dotations spécifiques pour les communes (canisachets, sacs de précollecte).
2. Préparation technique et maintenance de 1er niveau (Atelier) :
* Vous assurez la préparation opérationnelle du matériel, y compris le montage, la réparation et la maintenance de premier niveau (graissage, révision) de l'outillage et des équipements (thermiques et électriques).
* Vous préparez les mélanges 2 temps pour les équipements thermiques et le fioul pour les compacteurs des déchèteries.
3. Support événementiel et civique :
* Vous réalisez et préparez les enclos à poubelles (claustras) et les dotations pour les grands événements de la ville (Marché de Noël, marché de Pâques, etc.).
* Vous préparez les dotations matérielles (pinces, sacs, gants) pour les opérations de nettoyages civiques ("Alsace Propre").
Le magasinier est le responsable de la gestion des stocks et du parc de petit matériel. Sous l'autorité de sa hiérarchie, il travaille en binôme pour assurer l'organisation du magasin, la maintenance de premier niveau des équipements portatifs et la préparation logistique des fournitures pour toutes les missions du service. Ce rôle nécessite un fort esprit d'équipe pour garantir la continuité du service et l'approvisionnement constant des agents.
Vos missions principales :
Votre rôle est polyvalent, alliant la gestion de l'inventaire et la maintenance de premier niveau.
1. Gestion des stocks et logistique :
* Vous gérez l'intégralité des stocks (brosserie, outillages, sacs, produits d'entretien, etc.) et vous participez à la définition des besoins, assurez l'approvisionnement, le suivi et la distribution.
* Vous gérez l'habillement et les EPI (Equipements de Protection Individuelle), de la réalisation des essais à la constitution et la distribution des lots.
* Vous réceptionnez et stockez les commandes des services (bacs de collecte, sacs biodéchets) et préparez les dotations spécifiques pour les communes (canisachets, sacs de précollecte).
2. Préparation technique et maintenance de 1er niveau (Atelier) :
* Vous assurez la préparation opérationnelle du matériel, y compris le montage, la réparation et la maintenance de premier niveau (graissage, révision) de l'outillage et des équipements (thermiques et électriques).
* Vous préparez les mélanges 2 temps pour les équipements thermiques et le fioul pour les compacteurs des déchèteries.
3. Support événementiel et civique :
* Vous réalisez et préparez les enclos à poubelles (claustras) et les dotations pour les grands événements de la ville (Marché de Noël, marché de Pâques, etc.).
* Vous préparez les dotations matérielles (pinces, sacs, gants) pour les opérations de nettoyages civiques ("Alsace Propre").
Profils recherchés
Recrutement statutaire sur le cadre d'emplois des adjoints techniques (catégorie C).
Savoirs et Connaissances :
* Vous avez de l'expérience ou une formation en logistique/gestion de stocks appréciée.
* Le Permis B est obligatoire.
* Vous maîtrisez les principes de la gestion des stocks et connaissez les règles et conditions de stockage.
* Vous possédez des notions de base en mécanique et maintenance
Savoir-faire opérationnels :
* Vous maîtrisez les gestes et postures de la manutention et respectez rigoureux des règles d'hygiène et de sécurité.
* Vous avez des compétences dans la manipulation de machines-outils (perceuse, meuleuse, ponceuse, etc.) et dans les techniques de réparation et de montage d'outillage.
Qualités personnelles :
* Vous excellez dans le travail en équipe et assurez une collaboration efficace avec votre binôme.
* Vous avez le sens des responsabilités, vous êtes rigoureux, soigneux et avez un grand respect du matériel.
* Vous êtes autonome, polyvalent et efficace dans l'organisation de vos tâches.
Si ce rôle central, alliant logistique, technique et travail d'équipe, correspond à vos aspirations, nous attendons votre candidature !
Conditions de travail :
Temps de travail hebdomadaire en centième?: 35h00 par semaine
Nombre de jour de travail par semaine?: 5 jours, principalement du lundi au vendredi
Contraintes : travail physique, conditions météorologiques, démarrage matinal
Spécificités géographiques, matérielles ou organisationnelles :
* Port des EPI obligatoire
* Déplacements
* Port de charge
Eléments de rémunération :
* Rémunération statutaire + primes (IFSE + CIA)
* Prime de fin d'année, tickets restaurant, participation mutuelle et prévoyance
* Possibilité d'adhérer au Groupement d'Actions Sociales.
Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae sont à adresser, au plus tard le 05/12/2025,
sur la plateforme Colmar.nous-recrutons : https://colmar.nous-recrutons.fr/offres-emploi/
Savoirs et Connaissances :
* Vous avez de l'expérience ou une formation en logistique/gestion de stocks appréciée.
* Le Permis B est obligatoire.
* Vous maîtrisez les principes de la gestion des stocks et connaissez les règles et conditions de stockage.
* Vous possédez des notions de base en mécanique et maintenance
Savoir-faire opérationnels :
* Vous maîtrisez les gestes et postures de la manutention et respectez rigoureux des règles d'hygiène et de sécurité.
* Vous avez des compétences dans la manipulation de machines-outils (perceuse, meuleuse, ponceuse, etc.) et dans les techniques de réparation et de montage d'outillage.
Qualités personnelles :
* Vous excellez dans le travail en équipe et assurez une collaboration efficace avec votre binôme.
* Vous avez le sens des responsabilités, vous êtes rigoureux, soigneux et avez un grand respect du matériel.
* Vous êtes autonome, polyvalent et efficace dans l'organisation de vos tâches.
Si ce rôle central, alliant logistique, technique et travail d'équipe, correspond à vos aspirations, nous attendons votre candidature !
Conditions de travail :
Temps de travail hebdomadaire en centième?: 35h00 par semaine
Nombre de jour de travail par semaine?: 5 jours, principalement du lundi au vendredi
Contraintes : travail physique, conditions météorologiques, démarrage matinal
Spécificités géographiques, matérielles ou organisationnelles :
* Port des EPI obligatoire
* Déplacements
* Port de charge
Eléments de rémunération :
* Rémunération statutaire + primes (IFSE + CIA)
* Prime de fin d'année, tickets restaurant, participation mutuelle et prévoyance
* Possibilité d'adhérer au Groupement d'Actions Sociales.
Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae sont à adresser, au plus tard le 05/12/2025,
sur la plateforme Colmar.nous-recrutons : https://colmar.nous-recrutons.fr/offres-emploi/
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.