AGENT D'ACCOMPAGNEMENT A L'EDUCATION DE L'ENFANT
Offre n° O068250424000416
Publiée le 24/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
5 Rue Alfred Giess, Morschwiller-le-Bas (Haut-Rhin)
Poste à pourvoir le
28/08/2025
Date limite de candidature
25/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
ATSEM principal de 1ère classe
ATSEM principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
ATSEM principal de 1ère classe
ATSEM principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
25h4 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération selon grille indiciaire + Prime fin d'année + Régime indemnitaire et autres avantages
Descriptif de l'emploi
La Commune de MORSCHWILLER-LE-BAS recrute un(e) Agent(e) d'accompagnement à l'éducation de l'enfant pour son école maternelle, Groupe Scolaire Alfred Giess.
L'Agent d'accompagnement à l'éducation des enfants assistera le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants. Il prépare et mettra en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants.
Placé sous la responsabilité fonctionnelle du Directeur de l'Etablissement sur le temps scolaire, l'Agent d'accompagnement à l'éducation des enfants est placé sous l'autorité hiérarchique du Maire.
L'Agent d'accompagnement à l'éducation des enfants assistera le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants. Il prépare et mettra en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants.
Placé sous la responsabilité fonctionnelle du Directeur de l'Etablissement sur le temps scolaire, l'Agent d'accompagnement à l'éducation des enfants est placé sous l'autorité hiérarchique du Maire.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Sous la responsabilité de l'enseignant, dans le cadre des activités pédagogiques définies par lui, vos missions sont les suivantes :
Activités principales :
- Accueil avec l'enseignant des enfants et des parents
- Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie et de la propreté
- Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants, réalisation de petits soins
- Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques
- Aménagement et entretien des locaux, des matériels pédagogiques et équipements destinés aux enfants
- Participation aux projets éducatifs
Activités accessoires :
- Participation au service minimum d'accueil
Activités spécifiques :
- Accompagnement et surveillance des enfants à la sieste
- Changement des couches
- Participation aux temps extrascolaires sur la base du volontariat (conseil d'école, kermesse...)
Liste des activités non exhaustive qui peut varier en fonction des besoins et des obligations du service.
Sous la responsabilité de l'enseignant, dans le cadre des activités pédagogiques définies par lui, vos missions sont les suivantes :
Activités principales :
- Accueil avec l'enseignant des enfants et des parents
- Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie et de la propreté
- Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants, réalisation de petits soins
- Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques
- Aménagement et entretien des locaux, des matériels pédagogiques et équipements destinés aux enfants
- Participation aux projets éducatifs
Activités accessoires :
- Participation au service minimum d'accueil
Activités spécifiques :
- Accompagnement et surveillance des enfants à la sieste
- Changement des couches
- Participation aux temps extrascolaires sur la base du volontariat (conseil d'école, kermesse...)
Liste des activités non exhaustive qui peut varier en fonction des besoins et des obligations du service.
Profils recherchés
Profil :
- Etre titulaire du concours d'ATSEM (souhaité)
- Etre diplômé du CAP AEPE (obligatoire)
- Cadre d'emploi des agents territoriaux spécialisés des écoles maternelles (souhaité)
- Etre titulaire du concours d'ATSEM (souhaité)
- Etre diplômé du CAP AEPE (obligatoire)
- Cadre d'emploi des agents territoriaux spécialisés des écoles maternelles (souhaité)
Contact et modalités de candidature
Contact
0389422095
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser à Madame le Maire, Mairie de MORSCHWILLER-LE-BAS, 12 rue de l'Ecole 68790 MORSCHWILLER-LE-BAS, par courrier, par courriel à mairie@morschwiller-le-bas.fr, ou en postulant directement en ligne en cliquant sur "déposer ma candidature".
Informations complémentaires :
Le temps de travail est annualisé. Le mercredi n'est pas travaillé.
Horaires fixes les lundis, mardis, jeudis et vendredis.
Informations complémentaires :
Le temps de travail est annualisé. Le mercredi n'est pas travaillé.
Horaires fixes les lundis, mardis, jeudis et vendredis.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.