Chargé de mission tourisme (h/f)
Offre n° O068250401396414
Publiée le 09/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
32 cours sainte-anne - bp 80197, Colmar (Haut-Rhin)
Poste à pourvoir le
07/06/2025
Date limite de candidature
11/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
données © OpenStreetMap/ODbL - rendu OSM France
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Tourisme
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Chargé de mission tourisme (h/f)
Missions / conditions d'exercice
Le service Economie et Enseignement supérieur exerce ses fonctions au sein de la Direction de l'Attractivité Economique et Touristique qui comprend deux services :
- le service attractivité touristique et commerciale, qui a pour objectifs :
· L'adaptation de l'offre touristique aux évolutions, la coordination de différents évènements touristiques, le suivi de délégations de service public à vocation touristique, le tourisme d'affaires, les aides aux structures touristiques...
· L'accompagnement des commerces de proximité, les aides aux commerces, le suivi du programme Action Coeur de Ville...
- le service économie et enseignement supérieur, dont les missions sont :
· Le développement économique du territoire : foncier économique, relations avec les entreprises, dynamique entrepreunariale, aides aux entreprises, infrastructures à vocation économique, le suivi de délégation de service public à vocation économique ...
· L'enseignement supérieur : suivi des établissements d'enseignement supérieur, subventions...
· L'emploi et l'insertion : clauses d'insertion, aides aux SIAE, partenariats avec le service public de l'emploi.
Au sein de la direction de l'attractivité économique et touristique, le chargé de mission participe à l'élaboration de la politique communautaire en matière de tourisme en lien avec les élus et les services de la collectivité, les partenaires et institutions locales. Vous serez également chargé du développement et de la gestion de projets.
Vous serez notamment en charge des missions suivantes :
Missions principales :
- Assistance et conseil en matière de politique de tourisme
- Participation au projet économique du territoire
- Développement et animation des partenariats et des réseaux professionnels
- Suivi et contrôle budgétaire des actions menées
- Préparation des décisions de la collectivité et participation aux commissions thématiques
- Instruction et accompagnement des projets
- Elaboration et rédaction de divers documents
- Gestion et promotion de l'offre de services de la collectivité en matière d'attractivité touristique.
Missions spécifiques :
- Suivi des délégations de service public (camping de l'Ill et camping Le Médiéval)
- Coordination et participation à l'organisation d'évènement et projets structurants (marché de Noël, navettes Pays des Etoiles, Colmar Capitale des Vins d'Alsace)
La liste des activités est non exhaustive et peut varier en fonction des besoins et des obligations de service.
Conditions de travail :
- Temps de travail : 38 h 30 sur 5 jours travaillés, du lundi au vendredi, avec ARTT
- Déplacements occasionnels sur le territoire national et transfrontalier.
- le service attractivité touristique et commerciale, qui a pour objectifs :
· L'adaptation de l'offre touristique aux évolutions, la coordination de différents évènements touristiques, le suivi de délégations de service public à vocation touristique, le tourisme d'affaires, les aides aux structures touristiques...
· L'accompagnement des commerces de proximité, les aides aux commerces, le suivi du programme Action Coeur de Ville...
- le service économie et enseignement supérieur, dont les missions sont :
· Le développement économique du territoire : foncier économique, relations avec les entreprises, dynamique entrepreunariale, aides aux entreprises, infrastructures à vocation économique, le suivi de délégation de service public à vocation économique ...
· L'enseignement supérieur : suivi des établissements d'enseignement supérieur, subventions...
· L'emploi et l'insertion : clauses d'insertion, aides aux SIAE, partenariats avec le service public de l'emploi.
Au sein de la direction de l'attractivité économique et touristique, le chargé de mission participe à l'élaboration de la politique communautaire en matière de tourisme en lien avec les élus et les services de la collectivité, les partenaires et institutions locales. Vous serez également chargé du développement et de la gestion de projets.
Vous serez notamment en charge des missions suivantes :
Missions principales :
- Assistance et conseil en matière de politique de tourisme
- Participation au projet économique du territoire
- Développement et animation des partenariats et des réseaux professionnels
- Suivi et contrôle budgétaire des actions menées
- Préparation des décisions de la collectivité et participation aux commissions thématiques
- Instruction et accompagnement des projets
- Elaboration et rédaction de divers documents
- Gestion et promotion de l'offre de services de la collectivité en matière d'attractivité touristique.
Missions spécifiques :
- Suivi des délégations de service public (camping de l'Ill et camping Le Médiéval)
- Coordination et participation à l'organisation d'évènement et projets structurants (marché de Noël, navettes Pays des Etoiles, Colmar Capitale des Vins d'Alsace)
La liste des activités est non exhaustive et peut varier en fonction des besoins et des obligations de service.
Conditions de travail :
- Temps de travail : 38 h 30 sur 5 jours travaillés, du lundi au vendredi, avec ARTT
- Déplacements occasionnels sur le territoire national et transfrontalier.
Profils recherchés
Profil :
- Cadre d'emplois des attachés territoriaux
- Bac +3 à Bac +5 : domaine de formation du tourisme
- Permis B obligatoire
Savoirs :
- Très bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles
- Connaissance des enjeux, de l'évolution et de la réglementation des politiques publiques en matière de tourisme
- Maîtrise de la gestion de projet
- Compétence en techniques de communication
- Maîtrise des outils bureautiques et informatiques
Qualités :
- Capacité d'analyse, de synthèse
- Autonomie dans l'organisation de son travail et dans la gestion de ses priorités
- Adaptabilité
- Rigueur et sens du travail en équipe.
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à déposer, au plus tard le 11/05/2025, sur la plateforme Colmar&moi.
- Cadre d'emplois des attachés territoriaux
- Bac +3 à Bac +5 : domaine de formation du tourisme
- Permis B obligatoire
Savoirs :
- Très bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles
- Connaissance des enjeux, de l'évolution et de la réglementation des politiques publiques en matière de tourisme
- Maîtrise de la gestion de projet
- Compétence en techniques de communication
- Maîtrise des outils bureautiques et informatiques
Qualités :
- Capacité d'analyse, de synthèse
- Autonomie dans l'organisation de son travail et dans la gestion de ses priorités
- Adaptabilité
- Rigueur et sens du travail en équipe.
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à déposer, au plus tard le 11/05/2025, sur la plateforme Colmar&moi.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.