Coordinateur/Responsable des services techniques
Offre n° O068250103000839
Publiée le 03/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 rue Georges Alter, Reiningue (Haut-Rhin)
Poste à pourvoir le
15/02/2025
Date limite de candidature
27/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
grille statutaire catégorie B ou catégorie C + ; régime indemnitaire lié au poste ; adhésion possible à la mutuelle et/ou au contrat de prévoyance mis en place pour les agents de la commune ; possibilité d’intégrer le Corps des Sapeurs-Pompiers Volontaire
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services, et en lien avec les élus, vous coordonnez et suivez les projets d'investissement de la commune et vous animez les missions de maintenance du patrimoine relevant des services techniques municipaux avec l'appui des services administratifs fonctionnels. Force de proposition et de conseils, vous mettez en œuvre les orientations de la Commune en matière de gestion du patrimoine bâti et d'espaces publics.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Assurer la programmation et le suivi des travaux de réalisation des nouveaux projets techniques,
-Piloter et suivre les activités des services techniques comprenant l'entretien, la maintenance et le nettoyage des équipements communaux, et des espaces publics, (incluant la viabilité hivernale), assurer la coordination des interventions des personnels techniques,
- Veiller à l'entretien des locaux du centre technique, du matériel et des véhicules,
- Garantir le contrôle et la mise aux normes des ERP communaux, ainsi que tout contrôle règlementaire nécessaire sur les équipements communaux,
- Superviser l'organisation matérielle et logistique des fêtes et manifestations,
- Être référent du suivi des systèmes d'information de la collectivité,
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du budget dédié aux missions du centre technique.
Activités principales :
- Planifier et mettre en œuvre des opérations et des travaux d'investissement,
- Suivre les chantiers liés aux opérations d'investissement de la commune,
- Organiser, superviser et suivre des chantiers effectués en régie en contrôlant la réalisation des travaux sur un plan technique et organisationnel,
- Mettre en place des projets de mise en valeur des espaces verts/publics et un plan annuel d'entretien,
- Création et suivi d'outils de manière à optimiser l'activité du service,
- Mettre en place et suivre un plan pour les travaux et l'entretien pluriannuel des équipements communaux, des voiries et des réseaux communaux,
- Instruire et assurer le contrôle et l'exécution des DT et DICT ainsi que des permissions de voirie,
- Participer à la préparation, au suivi et au renouvellement des marchés publics de travaux, de fournitures et de services ainsi que des contrats de maintenance,
- Assurer le suivi au plan technique du processus de mise en concurrence pour la réalisation des besoins de la commune, dans le respect des procédures de commande publique et des contraintes budgétaires.
- superviser les opérations de viabilité hivernale et y participer le cas échéant
- Assurer la programmation et le suivi des travaux de réalisation des nouveaux projets techniques,
-Piloter et suivre les activités des services techniques comprenant l'entretien, la maintenance et le nettoyage des équipements communaux, et des espaces publics, (incluant la viabilité hivernale), assurer la coordination des interventions des personnels techniques,
- Veiller à l'entretien des locaux du centre technique, du matériel et des véhicules,
- Garantir le contrôle et la mise aux normes des ERP communaux, ainsi que tout contrôle règlementaire nécessaire sur les équipements communaux,
- Superviser l'organisation matérielle et logistique des fêtes et manifestations,
- Être référent du suivi des systèmes d'information de la collectivité,
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du budget dédié aux missions du centre technique.
Activités principales :
- Planifier et mettre en œuvre des opérations et des travaux d'investissement,
- Suivre les chantiers liés aux opérations d'investissement de la commune,
- Organiser, superviser et suivre des chantiers effectués en régie en contrôlant la réalisation des travaux sur un plan technique et organisationnel,
- Mettre en place des projets de mise en valeur des espaces verts/publics et un plan annuel d'entretien,
- Création et suivi d'outils de manière à optimiser l'activité du service,
- Mettre en place et suivre un plan pour les travaux et l'entretien pluriannuel des équipements communaux, des voiries et des réseaux communaux,
- Instruire et assurer le contrôle et l'exécution des DT et DICT ainsi que des permissions de voirie,
- Participer à la préparation, au suivi et au renouvellement des marchés publics de travaux, de fournitures et de services ainsi que des contrats de maintenance,
- Assurer le suivi au plan technique du processus de mise en concurrence pour la réalisation des besoins de la commune, dans le respect des procédures de commande publique et des contraintes budgétaires.
- superviser les opérations de viabilité hivernale et y participer le cas échéant
Profils recherchés
Technicien territorial de préférence, ou agent de maîtrise, vous êtes détenteur au minimum d’un diplôme de niveau bac ou bac + 2 dans un domaine technique tel qu’ingénierie du bâtiment, travaux publics, VRD, génie civil, aménagement du territoire ou espaces verts.
De très bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales sont nécessaires. Vous possédez des aptitudes confirmées à la gestion et au management d’équipes pluridisciplinaires. Une expérience minimale de 3 ans dans des fonctions similaires, au sein d’une commune d’une strate comparable (2000 habitants), est exigée.
Savoir et savoir-faire :
- Très bonnes connaissances techniques dans les domaines du bâtiment (techniques d’ingénierie du bâtiment gros œuvre et second œuvre) et du domaine public (VRD, voirie, espaces verts) ;
- Maîtrise de la réglementation de sécurité et d’accessibilité dans les établissements recevant du public ;
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie et être force de proposition
- Savoir constituer et mobiliser une équipe, animer le travail en bonne intelligence avec les partenaires de la collectivité et les élus ;
- Bonne connaissance des règles d’hygiène et de sécurité au travail ;
- Conduite de projets.
Savoir-être :
- Fortes qualités relationnelles fédératrices ;
- Travail en transversalité et polyvalence ;
- Réactivité, adaptabilité et disponibilité ;
- Sens de l’organisation, rigueur, méthode ;
- Autonomie et sens des responsabilités ;
De très bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales sont nécessaires. Vous possédez des aptitudes confirmées à la gestion et au management d’équipes pluridisciplinaires. Une expérience minimale de 3 ans dans des fonctions similaires, au sein d’une commune d’une strate comparable (2000 habitants), est exigée.
Savoir et savoir-faire :
- Très bonnes connaissances techniques dans les domaines du bâtiment (techniques d’ingénierie du bâtiment gros œuvre et second œuvre) et du domaine public (VRD, voirie, espaces verts) ;
- Maîtrise de la réglementation de sécurité et d’accessibilité dans les établissements recevant du public ;
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie et être force de proposition
- Savoir constituer et mobiliser une équipe, animer le travail en bonne intelligence avec les partenaires de la collectivité et les élus ;
- Bonne connaissance des règles d’hygiène et de sécurité au travail ;
- Conduite de projets.
Savoir-être :
- Fortes qualités relationnelles fédératrices ;
- Travail en transversalité et polyvalence ;
- Réactivité, adaptabilité et disponibilité ;
- Sens de l’organisation, rigueur, méthode ;
- Autonomie et sens des responsabilités ;
Contact et modalités de candidature
Contact
0389819204
Informations complémentaires
Travail administratif et sur sites
Horaires avec amplitude et rythme variables de temps en temps en fonction des obligations de service public.
Horaires avec amplitude et rythme variables de temps en temps en fonction des obligations de service public.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.