Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O068241210001098
Publiée le 10/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
La Ville de Kembs bénéficie d’un cadre de vie privilégié, au cœur de la région des 3 Frontières. Son territoire bordé par les rives du Rhin et la forêt domaniale de la Hardt s’étend sur plus de 7km. Comptant près de 5800 habitants, Kembs est une commune active et engagée dans les domaines du sport, de la culture et de l’environnement.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
5 rue de Saint-Louis, Kembs (Haut-Rhin)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous intégrez notre équipe d'animateurs et animatrices répartis sur deux sites périscolaires en temps scolaire et sur un seul Centre de Loisirs les mercredis et vacances.
Vous travaillez 28h par semaine du lundi au vendredi en période scolaire ainsi que pendant les vacances. Le site est fermé 3 semaines au mois d’août et 2 semaines pendant les scolaires de décembre.
Nos engagements :
- Une rémunération statutaire qui prend en compte la responsabilité, la technicité et les sujétions du poste (traitement indiciaire, régime indemnitaire, 13ème mois, carte déjeuner, forfait mobilités durables) ;
- L’adhésion facultative à la mutuelle et à la prévoyance de groupe avec participation financière de la commune ;
- L’adhésion facultative au GAS ;
- L’opportunité de suivre des formations chaque année ;
- La prise en compte de la qualité de vie au travail et l’écoute de nos agents.
Vous travaillez 28h par semaine du lundi au vendredi en période scolaire ainsi que pendant les vacances. Le site est fermé 3 semaines au mois d’août et 2 semaines pendant les scolaires de décembre.
Nos engagements :
- Une rémunération statutaire qui prend en compte la responsabilité, la technicité et les sujétions du poste (traitement indiciaire, régime indemnitaire, 13ème mois, carte déjeuner, forfait mobilités durables) ;
- L’adhésion facultative à la mutuelle et à la prévoyance de groupe avec participation financière de la commune ;
- L’adhésion facultative au GAS ;
- L’opportunité de suivre des formations chaque année ;
- La prise en compte de la qualité de vie au travail et l’écoute de nos agents.
Missions / conditions d'exercice
Vos principales missions sont :
• Accueil des enfants
• Convoyages à pied entre la structure et les écoles
• Création et préparation des activités en lien avec le projet pédagogique
• Animer les séances d’activités avec les enfants
• Préparation des tables pour les repas
• Service des repas (petit déjeuner, déjeuner et goûter)
• Nettoyage de la structure
• Participation aux réunions d’équipe
• Participation à des projets d’animation motivants et innovants
• Accueil des enfants
• Convoyages à pied entre la structure et les écoles
• Création et préparation des activités en lien avec le projet pédagogique
• Animer les séances d’activités avec les enfants
• Préparation des tables pour les repas
• Service des repas (petit déjeuner, déjeuner et goûter)
• Nettoyage de la structure
• Participation aux réunions d’équipe
• Participation à des projets d’animation motivants et innovants
Profils recherchés
Vous êtes obligatoirement titulaire du BAFA ou d’un diplôme dans le domaine de la petite enfance ou de l’animation et avez une première expérience d’au moins un an dans l’animation en périscolaire.
Vous êtes dynamique, vous débordez d'idées et avez l'esprit d'équipe. Vous maitrisez et respectez les règles de sécurité et avez le sens du service public.
Vous êtes dynamique, vous débordez d'idées et avez l'esprit d'équipe. Vous maitrisez et respectez les règles de sécurité et avez le sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0389313172
Informations complémentaires
Recrutement en priorité par voie statutaire (mutation, détachement ou intégration suite concours) ou à défaut par voie contractuelle.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.