Agent du service de l'urbanisme et de l'environnement

Offre n° O068241205000592
Publiée le 05/12/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie de Soultz, Soultz-Haut-Rhin (Haut-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
31/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière > Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Salaire indiciaire + régime indemnitaire + participation à la protection sociale
Descriptif de l'emploi
Le poste d'agent de l'urbanisme et de l'environnement est à pourvoir au sein du service urbanisme/environnement pour assister le responsable en charge de ce service.
Missions / conditions d'exercice
Réceptionner, orienter et renseigner le public (physique et téléphonique)
- Délivrance des renseignements d'urbanisme, des extraits de la réglementation et des formulaires
- Renseigner sur les modalités d'application de la réglementation à un terrain
- Instruire les demandes d'autorisation d'urbanisme
- Application des dispositions du code de l'urbanisme en matière d'occupation des sols
- Enregistrement des dossiers et saisie des événements liés à l'instruction dans le logiciel
- Instruction et préparation des décisions en matière de permis de construire, de démolir, d'aménager et de déclaration préalable
- Vérifier et contrôler les travaux réalisés sur le terrain au regard des autorisations d'urbanisme délivrées
- Collaborer avec les différents acteurs (architectes, notaires...)
- Collaborer à l'élaboration du PLUi notamment sur l'aspect réglementaire

Environnement
- Assurer la gestion des lots de chasse communale
- Suivi de la gestion et du budget de la forêt communale en partenariat avec l'Office National des Forêts
- Suivi des jardins communaux
Profils recherchés
Savoir :
- Formation en urbanisme
- Connaissance du logiciel de traitement des autorisations d'urbanisme (Cart@ads serait un plus)
- Bonnes connaissances du droit de l'Urbanisme
- Notions en droit privé, en particulier droit des biens, droit immobilier, notions en droit administratif (procédure contentieuse)
- Capacité de lecture et d'analyse de documents graphiques
- Connaissances en bâtiment, en architecture (intégration paysagère et qualité architecturale) et en environnement

- L'utilisation du logiciel QGIS serait appréciée, création d'un SIG

- Permis B obligatoire

Savoir-faire :
- Identifier et gérer la demande
- Lire et analyser différents types de documents d'urbanisme
- Lire et comprendre les actes notariés, du livre foncier, les baux
- Appréhender un projet sur le terrain
- Vérifier la conformité des demandes
- Suivre l'évolution de la réglementation
- Rédiger des actes de procédures, des décisions administratives et des courriers
- Gérer les fiscalités en fonction des autorisations accordées


Qualités requises :
- Disponible, diplomate, patient, organisé, rigoureux, réactif
- Excellente capacité rédactionnelle
- Sens du travail en équipe
- Sens de la discrétion et du dialogue

Contact et modalités de candidature

Contact
0389622540
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser à :

MAIRIE DE SOULTZ
Service des Ressources Humaines
Place de la République
B.P. 21
68360 SOULTZ

Ou par mail clo@soultz68.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.