Aide ludothécaire

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O068240917001293
Publiée le 17/09/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
18 rue de la Mairie - B.P. 30, Pfastatt (Haut-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
30/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville de Pfastatt, 10 000 habitants, membre de Mulhouse Alsace Agglomération, recrute un aide-ludothécaire (H/F),

La Ludothèque est une structure d’accueil du public gérée par la Mairie de Pfastatt, c’est un lieu de rencontre et de découverte interculturel et intergénérationnel. Aménagé pour le jeu, c’est un espace de convivialité, d’éducation et de socialisation. L’équipe sera composée d’un responsable et de deux adjoints d’animation.

Le projet de la Ludothèque s’articule autour de plusieurs actions :
- le prêt de jeux,
- l’ouverture libre,
- des temps d’animation,
- l’accueil de groupes et l’intervention dans différentes structures.
Missions / conditions d'exercice
1) Les missions :
Assurer l’accueil et l’animation de la ludothèque,
Être force de proposition dans les actions et animations à mettre en place,
Savoir rédiger des flyers de communication, en lien avec la direction,
Participer à l’actualité du site internet de la ville,

2) Les actions et réalisations :
Animer le temps de permanence d’ouverture de la Ludothèque,
- accueillir les différents publics : enfants, jeunes, adultes, familles, personnes en situation de handicap,
- conseiller le public en fonction de leurs envies/besoins,
- assurer les prêts et les retours des jeux,
- maîtriser le stock de jeux (règles + variantes de jeux),
Animer des interventions à l’intérieur et l’extérieur de la Ludothèque,
- écoles,
- crèche,
- …
Contribuer, maintenir, gérer et enrichir le fonds de jeux,
- inventorier,
- gérer le stock (vérification, réparation, entretien),
- participer au renouvellement et l’achat de la collection de jeux,
Profils recherchés
- Diplôme de l’animation ;
- Bonnes connaissances en informatique (WORD, EXCEL…) ;
- Expérience significative dans un poste similaire ;
- Passionné(e) par le monde du jeu, sachant conseiller quel que soit l’âge et le niveau de jeu ;
- Connaissance du monde des ludothèques.

Contact et modalités de candidature

Contact
0389524610
Informations complémentaires
Informations complémentaires :

• Cadre d’emploi des adjoints d’animation.
• Rémunération statutaire, régime indemnitaire et 13e mois.
• Participation de la collectivité possible à la complémentaire « Santé » et « Prévoyance ».
• Amicale du personnel.
• Poste à temps complet 35h00 (du mardi au samedi), à pourvoir dans les meilleurs délais.

Merci d’adresser votre candidature (lettre manuscrite ainsi que curriculum vitae) à
Monsieur le Maire
Mairie de Pfastatt
18 rue de la Mairie
BP 30
68120 PFASTATT
Ou par mail : mairie@pfastatt.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE PFASTATT
>18 rue de la Mairie - B.P. 30
68120 PFASTATT

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.