Adjoint au responsable des systèmes d’information finances et patrimoine et adjoint au responsable de la sécurité des systèmes d'information (H/F)
Offre n° O067260527000501
Publiée le 27/05/2026
Synthèse de l'offre
Le service d'incendie et de secours du Bas-Rhin (SIS 67) est un établissement public ayant pour mission la défense incendie, le secours à personnes et la protection des biens et de l'environnement sur le département du Bas-Rhin et ponctuellement à l'extérieur. Son action est permanente.
Il est composé de 700 sapeurs-pompiers professionnels, 4223 sapeurs-pompiers volontaires et de 172 personnels administratifs et techniques. Son organisation repose sur une direction regroupant cinq sous-directions (prévention-prévision-opérations, santé, ressources humaines, pilotage par la sécurité et la performance globale, administration et moyens) et des centres d'incendie et de secours répartis sur le département et dont l'action est coordonnée par sept compagnies.
Le SIS du Bas-Rhin, classé en catégorie A, a réalisé 66 976 interventions en 2025.
Il est composé de 700 sapeurs-pompiers professionnels, 4223 sapeurs-pompiers volontaires et de 172 personnels administratifs et techniques. Son organisation repose sur une direction regroupant cinq sous-directions (prévention-prévision-opérations, santé, ressources humaines, pilotage par la sécurité et la performance globale, administration et moyens) et des centres d'incendie et de secours répartis sur le département et dont l'action est coordonnée par sept compagnies.
Le SIS du Bas-Rhin, classé en catégorie A, a réalisé 66 976 interventions en 2025.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 Route de Paris, Wolfisheim (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du directeur départemental, la sous-direction administration et moyens coordonne les groupements chargés des finances et de la commande publique, de la logistique et des moyens techniques, des infrastructures et des bâtiments, des systèmes d’information et de communication ainsi que des affaires générales et juridiques.
Rattaché directement au sous-directeur, vous occupez un poste stratégique à la croisée des chemins entre l’exploitation métier et la sécurisation des données. Vous assurez le maintien en condition opérationnelle des outils métiers (Finances, Patrimoine) tout en secondant le Responsable de la Sécurité des Systèmes d'Information (RSSI) dans le cadre du renforcement de la conformité réglementaire.
Rattaché directement au sous-directeur, vous occupez un poste stratégique à la croisée des chemins entre l’exploitation métier et la sécurisation des données. Vous assurez le maintien en condition opérationnelle des outils métiers (Finances, Patrimoine) tout en secondant le Responsable de la Sécurité des Systèmes d'Information (RSSI) dans le cadre du renforcement de la conformité réglementaire.
Missions / conditions d'exercice
Le poste proposé offre une opportunité unique de gérer des projets concrets et diversifiés (de l'entrepôt logistique à la gestion de flotte) tout en devenant un acteur clé de la cybersécurité au sein de l'organisation via l'accompagnement du RSSI sur la norme NIS 2.
En effet, dans son domaine d’intervention, à savoir les briques logicielles et applicatives « métiers » des domaines finances, patrimoine, logistique et technique, vous assisterez le responsable du service et prenez en charge directement certaines activités dans les missions suivantes :
Gérer l’administration fonctionnelle et technique des systèmes d’information :
- Gérer l’assistance au paramétrage des différents logiciels, la mise en œuvre et la gestion des interfaces ;
- Participer à la validation des spécifications techniques, de la documentation technique et fonctionnelle ;
- Contribuer activement à l’urbanisation du SI ;
- Garantir le maintien en condition opérationnelle des systèmes d’information ;
- Assurer un premier niveau de maintenance interne à l’établissement avec escalade, le cas échéant, auprès du Groupement des Systèmes d’Information et/ou des éditeurs ;
- Applicatifs concernés : Civil Net Finances, ERP Isilog/IWS, GTB, etc.
Garantir la maturité des systèmes d’information :
- Recenser et modéliser les processus en accompagnement des référents métiers et amélioration continue ;
- Pérenniser et consolider le système d’information pour le périmètre du service, dans une vision transversale ;
- Actualiser les connaissances et accompagner les utilisateurs métiers : plan de formation, création de supports, etc. ;
- Contribuer à la conduite du changement.
Piloter les évolutions des systèmes d’information :
- Analyser et faire progresser, en relation avec les référents métiers, les systèmes d’information fonctionnels ;
- Piloter des projets techniques et fonctionnels en lien avec les directions métiers et les partenaires, de la définition des besoins en appui aux représentants métiers jusqu’aux opérations de recettage avec accompagnement au changement ;
- Aider à l’arbitrage et aux choix stratégiques et techniques ;
- Évaluer et mesurer les projets et leur impact en termes SI ;
- Anticiper les évolutions des TIC techniques, juridiques et réglementaires et leurs impacts sur les SI du périmètre du service.
Participation aux travaux de sécurité des systèmes d’information (environ 30% du temps de travail) :
- Participer activement au déploiement de la directive NIS 2 ;
- Contribuer à la mise à jour de la documentation de sécurité (PSSI, etc.) ;
- Assurer une veille technologique et réglementaire sur les menaces émergentes et les solutions de protection afin de garantir l’adéquation de la politique SSI avec les évolutions ;
- Participer à évaluer les enjeux et les risques sur la sécurité des systèmes d’information ;
- Contribuer à l’évaluation régulière du niveau de sécurité au sein de l’établissement, notamment à travers la réalisation d’audits périodiques et de contrôles ;
- Former les agents/utilisateurs à la cybersécurité et aux bonnes pratiques numériques ;
- Participer à la surveillance et au pilotage de la gestion des incidents et des crises de sécurité survenus au sein de l’établissement.
Avantages liés au poste : prime de fin d’année, carte titres-restaurant, participation employeur (75 %) à la prise en charge des frais de transport collectif ou forfait mobilités durables, prestations GAS 67, CNAS, carte CEZAM, participation employeur (30% avec plafond de 70€) à la protection sociale complémentaire (santé et prévoyance), télétravail possible sous condition.
En effet, dans son domaine d’intervention, à savoir les briques logicielles et applicatives « métiers » des domaines finances, patrimoine, logistique et technique, vous assisterez le responsable du service et prenez en charge directement certaines activités dans les missions suivantes :
Gérer l’administration fonctionnelle et technique des systèmes d’information :
- Gérer l’assistance au paramétrage des différents logiciels, la mise en œuvre et la gestion des interfaces ;
- Participer à la validation des spécifications techniques, de la documentation technique et fonctionnelle ;
- Contribuer activement à l’urbanisation du SI ;
- Garantir le maintien en condition opérationnelle des systèmes d’information ;
- Assurer un premier niveau de maintenance interne à l’établissement avec escalade, le cas échéant, auprès du Groupement des Systèmes d’Information et/ou des éditeurs ;
- Applicatifs concernés : Civil Net Finances, ERP Isilog/IWS, GTB, etc.
Garantir la maturité des systèmes d’information :
- Recenser et modéliser les processus en accompagnement des référents métiers et amélioration continue ;
- Pérenniser et consolider le système d’information pour le périmètre du service, dans une vision transversale ;
- Actualiser les connaissances et accompagner les utilisateurs métiers : plan de formation, création de supports, etc. ;
- Contribuer à la conduite du changement.
Piloter les évolutions des systèmes d’information :
- Analyser et faire progresser, en relation avec les référents métiers, les systèmes d’information fonctionnels ;
- Piloter des projets techniques et fonctionnels en lien avec les directions métiers et les partenaires, de la définition des besoins en appui aux représentants métiers jusqu’aux opérations de recettage avec accompagnement au changement ;
- Aider à l’arbitrage et aux choix stratégiques et techniques ;
- Évaluer et mesurer les projets et leur impact en termes SI ;
- Anticiper les évolutions des TIC techniques, juridiques et réglementaires et leurs impacts sur les SI du périmètre du service.
Participation aux travaux de sécurité des systèmes d’information (environ 30% du temps de travail) :
- Participer activement au déploiement de la directive NIS 2 ;
- Contribuer à la mise à jour de la documentation de sécurité (PSSI, etc.) ;
- Assurer une veille technologique et réglementaire sur les menaces émergentes et les solutions de protection afin de garantir l’adéquation de la politique SSI avec les évolutions ;
- Participer à évaluer les enjeux et les risques sur la sécurité des systèmes d’information ;
- Contribuer à l’évaluation régulière du niveau de sécurité au sein de l’établissement, notamment à travers la réalisation d’audits périodiques et de contrôles ;
- Former les agents/utilisateurs à la cybersécurité et aux bonnes pratiques numériques ;
- Participer à la surveillance et au pilotage de la gestion des incidents et des crises de sécurité survenus au sein de l’établissement.
Avantages liés au poste : prime de fin d’année, carte titres-restaurant, participation employeur (75 %) à la prise en charge des frais de transport collectif ou forfait mobilités durables, prestations GAS 67, CNAS, carte CEZAM, participation employeur (30% avec plafond de 70€) à la protection sociale complémentaire (santé et prévoyance), télétravail possible sous condition.
Profils recherchés
- Expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire ;
- Titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou master en informatique ;
- Compétences en matière d’administration de progiciels ;
- Connaissance des logiciels Civil Net Finances et Isilog/IWS ou a minima une expérience significative dans paramétrage d’un ERP ;
- Maitrise SQL ;
- Expérience dans le pilotage de projets organisationnels et de conduite du changement ;
- Connaissances en management par les processus ;
- Connaissance des normes et standards de sécurité (Itil, ISO2700, PSSI-E, etc.) ;
- Connaissances juridiques sur la SSI serait un plus ;
- Capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires autour d’objectifs communs et à stimuler l’intelligence collective ;
- Sens de l’organisation, autonomie, pragmatisme, rigueur, méthode et capacité à communiquer ;
- Capacité à évoluer dans des environnements complexes et à structurer des besoins émergents ;
- Excellente gestion du stress et résilience face aux situations imprévues ou complexes.
- Titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou master en informatique ;
- Compétences en matière d’administration de progiciels ;
- Connaissance des logiciels Civil Net Finances et Isilog/IWS ou a minima une expérience significative dans paramétrage d’un ERP ;
- Maitrise SQL ;
- Expérience dans le pilotage de projets organisationnels et de conduite du changement ;
- Connaissances en management par les processus ;
- Connaissance des normes et standards de sécurité (Itil, ISO2700, PSSI-E, etc.) ;
- Connaissances juridiques sur la SSI serait un plus ;
- Capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires autour d’objectifs communs et à stimuler l’intelligence collective ;
- Sens de l’organisation, autonomie, pragmatisme, rigueur, méthode et capacité à communiquer ;
- Capacité à évoluer dans des environnements complexes et à structurer des besoins émergents ;
- Excellente gestion du stress et résilience face aux situations imprévues ou complexes.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Le candidat adressera un CV et une lettre de motivation à :
Monsieur le président du conseil d'administration
du service d'incendie et de secours du Bas-Rhin
Le Prisme - 2 route de Paris
67087 STRASBOURG cedex 2
ou par courriel à : recrutement@sis67.alsace
Monsieur le président du conseil d'administration
du service d'incendie et de secours du Bas-Rhin
Le Prisme - 2 route de Paris
67087 STRASBOURG cedex 2
ou par courriel à : recrutement@sis67.alsace
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
