Un gestionnaire comptable F/H
Offre n° O067260425000001
Publiée le 25/04/2026
Synthèse de l'offre
Etablissement public de coopération intercommunale regroupant 13 communes et 23 947 habitants, ayant son siège social à Niederbronn-les-Bains, station thermale et touristique de 4 400 habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
5 Place du Bureau Central - BP 80029, Niederbronn-les-Bains (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
25/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
L’agent assure le traitement complet des opérations comptables : réception, contrôle, saisie, mandatement et archivage des pièces financières.
Il suit l’exécution budgétaire en préparant les états de dépenses, les échéanciers, la TVA, et en tenant à jour les tableaux de bord et engagements. Il gère également les relations avec les fournisseurs, associations et services internes, réalise des achats et contribue à l’élaboration du budget.
Il suit l’exécution budgétaire en préparant les états de dépenses, les échéanciers, la TVA, et en tenant à jour les tableaux de bord et engagements. Il gère également les relations avec les fournisseurs, associations et services internes, réalise des achats et contribue à l’élaboration du budget.
Missions / conditions d'exercice
Les services supports de notre établissement constituent une équipe d’une quinzaine de personnes dans les locaux du siège à Niederbronn-les-Bains. Cette équipe dynamique gère les nombreux projets que la Communauté de Communes a déjà initiés ainsi que de nouveaux axes de développement de notre territoire.
Sous l’autorité de la responsable du pôle « Administration générale, communication et ressources », les missions principales de l’agent comptable seront :
Assurer la gestion comptable et financière :
- Réceptionner, traiter, vérifier et classer les pièces comptables,
- Contrôler les factures et les pièces justificatives,
- Saisir les factures et les mandats,
- Préparer les mandatements et titres de recettes,
- Réaliser les bons de commandes et les engagements et suivre les crédits,
- Préparer les états de dépenses,
- Classer, archiver les pièces et documents comptables et financiers,
- Préparer les échéanciers, TVA et fonds de compensation de la TVA,
- Identifier un problème sur une opération comptable,
- Tenir à jour les tableaux de bord de suivi des engagements et réalisations,
- Rédiger des documents administratifs et classer les dossiers dématérialisés,
- Participer à l’élaboration des budgets,
- Gérer les mains-levées,
- Réaliser les achats de fournitures diverses en collaboration avec le service marchés publics,
- Gestion des relations avec les associations, fournisseurs et entreprises.
Sous l’autorité de la responsable du pôle « Administration générale, communication et ressources », les missions principales de l’agent comptable seront :
Assurer la gestion comptable et financière :
- Réceptionner, traiter, vérifier et classer les pièces comptables,
- Contrôler les factures et les pièces justificatives,
- Saisir les factures et les mandats,
- Préparer les mandatements et titres de recettes,
- Réaliser les bons de commandes et les engagements et suivre les crédits,
- Préparer les états de dépenses,
- Classer, archiver les pièces et documents comptables et financiers,
- Préparer les échéanciers, TVA et fonds de compensation de la TVA,
- Identifier un problème sur une opération comptable,
- Tenir à jour les tableaux de bord de suivi des engagements et réalisations,
- Rédiger des documents administratifs et classer les dossiers dématérialisés,
- Participer à l’élaboration des budgets,
- Gérer les mains-levées,
- Réaliser les achats de fournitures diverses en collaboration avec le service marchés publics,
- Gestion des relations avec les associations, fournisseurs et entreprises.
Profils recherchés
- Avoir un bon relationnel, être polyvalent(e),
- Respecter le devoir de réserve et la discrétion professionnelle,
- Être rigoureux (se), disponible et discret(e),
- Avoir la capacité de travailler en équipe,
- Connaitre la procédure budgétaire M 14, la connaissance de la M57 sera un plus,
- Connaitre le logiciel de gestion Berger-Levrault e-Magnus serait une valeur ajoutée.
- Respecter le devoir de réserve et la discrétion professionnelle,
- Être rigoureux (se), disponible et discret(e),
- Avoir la capacité de travailler en équipe,
- Connaitre la procédure budgétaire M 14, la connaissance de la M57 sera un plus,
- Connaitre le logiciel de gestion Berger-Levrault e-Magnus serait une valeur ajoutée.
Contact et modalités de candidature
Contact
0388058686
Informations complémentaires
Poste à pourvoir rapidement par mutation, disponibilité ou détachement pour un agent titulaire, ou CDD de 18 mois.
Agent de catégorie C ou B à temps complet 35H hebdomadaires.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, titres restaurant, participation aux complémentaires, CNAS.
C.V. + lettre de motivation à M. le Président de la Communauté de Communes, à adresser par mail à : recrutement@ccpaysniederbronn.fr (objet du courriel : « offre 2026-04-03 gestionnaire comptable »), renseignements au 03 88 05 86 53.
Agent de catégorie C ou B à temps complet 35H hebdomadaires.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, titres restaurant, participation aux complémentaires, CNAS.
C.V. + lettre de motivation à M. le Président de la Communauté de Communes, à adresser par mail à : recrutement@ccpaysniederbronn.fr (objet du courriel : « offre 2026-04-03 gestionnaire comptable »), renseignements au 03 88 05 86 53.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.