Une ou un Directeur de l'Europe, du Transfrontalier et du Bilinguisme F/H (poste N°A-05)

Offre n° O067251107001369
Publiée le 07/11/2025

Synthèse de l'offre

La Collectivité européenne d'Alsace (CeA) est née de la fusion des conseils départementaux du Bas-Rhin et du Haut-Rhin.
Instaurée par la Loi Alsace du 02 août 2019, elle est entrée officiellement en vigueur le 1er janvier 2021.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de la CeA - Place du Quartier Blanc - 67964 Strasbourg cedex 9 (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
07/02/2026
Date limite de candidature
07/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Pilotage > Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Directeur général adjoint Attractivité, le/la Directeur(trice) Europe, transfrontalier et bilinguisme contribue à la définition et à la mise en œuvre des politiques européenne, transfrontalière et de la langue régionale alsacienne de la Collectivité européenne d’Alsace (CeA).
Il/elle porte une vision ambitieuse et intégrée de l’Europe en Alsace, de l’Alsace en Europe et du transfrontalier dans l’espace Rhénan, en lien avec l’ensemble des directions et des territoires.
Il/elle travaille au développement du bilinguisme en Alsace à travers le rayonnement de la langue et de la culture alsacienne, en lien avec le futur Office de la langue régionale alsacienne.
Missions / conditions d'exercice
Définition et pilotage stratégique

- Proposer et mettre en œuvre les orientations stratégiques de la Collectivité dans les domaines de l’Europe, du transfrontalier et du bilinguisme, dans une approche transversale et territorialisée.
- Accompagner la mise en place de l’Office public de la langue régionale alsacienne et la politique sur le bilinguisme et le rayonnement de la culture et de la langue alsacienne.
- Faciliter la recherche de fonds européens pour le financement des projets et le développement de projets transfrontaliers.
- Management de la direction
- Encadrer et animer les équipes placées sous son autorité (2 services, 2 assistants).
- Promouvoir une culture de la coopération et de l’innovation au sein des équipes.
- Accompagner les encadrants intermédiaires et renforcer la transversalité entre services.
- Définir les priorités de la direction et en assurer la mise en œuvre opérationnelle, dans un cadre budgétaire maîtrisé.


Pilotage de la politique transfrontalière et partenariale

- Coordonner les projets structurants (schéma alsacien de coopération transfrontalière, contrat triennal Strasbourg Capital européenne, …)
- Piloter des projets INTERREG et les fonds dédiés aux projets transfrontaliers
- Coordonner et suivre les instances transfrontalières Conseil Rhénan, Conférence du Rhin supérieur, pilier politique de la Région métropolitaine trinationale et des opérateurs du transfrontalier (Euro-districts, infobBest…)
- Développer et entretenir des partenariats avec les partenaires européens, notamment allemands et suisses.


Conseil et appui à la décision

- Apporter aux élus des analyses, notes et éléments d’aide à la décision.
- Garantir la cohérence des actions avec les politiques de la CeA, nationales et européennes.
- Assurer un reporting régulier auprès du DGA et du Vice-Président délégué.
Profils recherchés
Savoirs :

- Très bonne connaissance du système transfrontalier et du cadre institutionnel européen
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de la fonction publique
- Maîtrise du pilotage de projets, de la gestion budgétaire et connaissance des marchés publics
- Connaissance des enjeux du bilinguisme et du transfrontalier en Alsace
- Très bonne maîtrise de l’allemand et de l’anglais, compréhension de l’alsacien serait un plus


Savoir-faire :

- Pilotage stratégique et opérationnel de politiques publiques
- Capacité à animer des équipes pluridisciplinaires, à conduire le changement
- Capacité à s’adapter et à résoudre des problèmes
- Aptitude à la négociation et à la coopération partenariale
- Excellentes qualités rédactionnelles et de synthèse
- Capacité à présenter et défendre des orientations auprès des élus et des instances


Savoir-être :

- Leadership, écoute et diplomatie
- Réactivité, rigueur et sens politique
- Ouverture et sens des valeurs européennes


Formation et expérience :

- Formation supérieure (BAC +5 minimum) dans les domaines de l’Europe, de l’administration publique ou des politiques territoriales.
- Expérience confirmée dans un poste de direction en collectivité territoriale ou dans un organisme privé en lien avec les sujets politiques européennes et transfrontalières.

Contact et modalités de candidature

Contact
0369493929
Informations complémentaires
- Recrutement statutaire ou à défaut par voie contractuelle sur les cadres d’emplois d'ingénieurs ou d'attachés territoriaux, principaux, hors classe
- Poste basé à Strasbourg ou Colmar
- Permis B obligatoire, déplacements réguliers sur le territoire alsacien et rhénan
- Disponibilité ponctuelle en soirée ou le week-end pour réunions ou événements
- Travail sur écran (supérieur à 4h/jour)
- Avantages : prime, sujétion, amicale du personnel, adhésion gratuite au Comité National d’Action Sociale (CNAS), participation employeur mutuelle et prévoyance, participation employeur aux frais de déplacement domicile-travail.

Vous pouvez consulter l'offre et faire acte de candidature sur le site de la CeA : www.alsace.eu

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.