Gestionnaire RH
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Offre n° O067241007000972
Publiée le 07/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1, place du Général de Gaulle, Souffelweyersheim (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
16/11/2024
Date limite de candidature
06/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines >
Ressources humaines, statut et rémunération
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Selon grilles indiciaires + RIFSEEP + 13ème mois
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l'autorité de la responsable du service des ressources humaines, vous assurez la gestion administrative des dossiers des agents, de leur arrivée à leur sortie : contrats, carrière, paie, formation...
Missions / conditions d'exercice
Vos missions seront les suivantes :
- Accueil physique et téléphonique ;
- Gestion des carrières : rédaction des actes administratifs liés à la carrière des agents : mutation, détachement,
renouvellement de contrat, interruptions de carrière, avancements d'échelon, de grade, promotion interne... ;
- Gestion des formations : suivi des demandes et des inscriptions ;
- Gestion de l'absentéisme : congés, maladies, cet... ;
- Élaboration de la paie dans sa globalité : rassembler les informations, saisie des variables, contrôle... ;
- Suivi des recrutements : offre d'emploi, convocations, organisation des entretiens ;
- Organisation des visites médicales, classement et archivage, gestion des dossiers médailles, RSU, accompagnement des stagiaires écoles...
- Accueil physique et téléphonique ;
- Gestion des carrières : rédaction des actes administratifs liés à la carrière des agents : mutation, détachement,
renouvellement de contrat, interruptions de carrière, avancements d'échelon, de grade, promotion interne... ;
- Gestion des formations : suivi des demandes et des inscriptions ;
- Gestion de l'absentéisme : congés, maladies, cet... ;
- Élaboration de la paie dans sa globalité : rassembler les informations, saisie des variables, contrôle... ;
- Suivi des recrutements : offre d'emploi, convocations, organisation des entretiens ;
- Organisation des visites médicales, classement et archivage, gestion des dossiers médailles, RSU, accompagnement des stagiaires écoles...
Profils recherchés
Vous êtes titulaire de la Fonction publique territoriale ou contractuel de droit public (filière administrative). Vous avez de bonnes connaissances réglementaires du statut de la fonction publique territoriale et des statuts particuliers.
Vous avez une première expérience dans la FPT et plus particulièrement les ressources humaines.
Vous êtes reconnu(e) pour savoir prioriser les demandes en fonction des échéances et êtes capable de travailler dans l'urgence.
De nature rigoureuse et méthodique, vous êtes autonome et avez le sens de l'initiative.
Vous savez être discret(e) et êtes doté(e) de bonnes qualités relationnelles.
Vous avez une première expérience dans la FPT et plus particulièrement les ressources humaines.
Vous êtes reconnu(e) pour savoir prioriser les demandes en fonction des échéances et êtes capable de travailler dans l'urgence.
De nature rigoureuse et méthodique, vous êtes autonome et avez le sens de l'initiative.
Vous savez être discret(e) et êtes doté(e) de bonnes qualités relationnelles.
Contact et modalités de candidature
Contact
0388200012
Informations complémentaires
Merci d'adresser CV + lettre de motivation à :
sophie.kendzierski@souffelweyersheim.fr
sophie.kendzierski@souffelweyersheim.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE SOUFFELWEYERSHEIM
>1, place du Général de Gaulle
67460 SOUFFELWEYERSHEIM
>1, place du Général de Gaulle
67460 SOUFFELWEYERSHEIM
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.