ATSEM
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Offre n° O067241003001457
Publiée le 03/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
181 route de lyon - b.p. 50023, Illkirch-Graffenstaden (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
02/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 2ème classe
ATSEM principal de 1ère classe
ATSEM principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
34h12 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Assister le personnel enseignant (éducatif mais non pédagogique) pour l’accueil, l’animation et l’hygiène (matériel, mobilier et salle) des très jeunes enfants pendant le temps scolaire
Encadrer et animer les temps d’accueils périscolaires (matin et restauration scolaire)
Encadrer et animer sur le temps de restauration scolaire.
Encadrer et animer les temps d’accueils périscolaires (matin et restauration scolaire)
Encadrer et animer sur le temps de restauration scolaire.
Missions / conditions d'exercice
Activités sur temps scolaire :
Accueillir et encadrer, avec l’enseignant, les enfants et leurs parents durant le temps scolaire ou périscolaire
Assurer la préparation matérielle, organiser les ateliers et participer aux activités selon l’âge des enfants
Aider l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie, consoler les enfants selon la situation
Veiller à la sécurité des enfants lors des activités, à l’hygiène (effectuer la toilette des enfants souillés) et aux petits soins des enfants
Ranger, nettoyer et désinfecter le mobilier et matériel utilisé par les enfants
Activités liées à la fonction d’animateur des accueils périscolaires et de la restauration scolaire :
Animer le groupe d’enfants : proposer des activités, encadrer et réguler le groupe
Encadrer un groupe d’enfants
Assurer la sécurité physique et affective des enfants, notamment lors des déplacements.
Activités liées à la fonction d’agent de restauration scolaire :
Encadrer un groupe d’enfants lors du service restauration scolaire (service à table)
Assurer la sécurité des enfants. Notamment lors des déplacements sur les différents sites
Encadrer animer un groupe d’enfants.
Accueillir et encadrer, avec l’enseignant, les enfants et leurs parents durant le temps scolaire ou périscolaire
Assurer la préparation matérielle, organiser les ateliers et participer aux activités selon l’âge des enfants
Aider l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie, consoler les enfants selon la situation
Veiller à la sécurité des enfants lors des activités, à l’hygiène (effectuer la toilette des enfants souillés) et aux petits soins des enfants
Ranger, nettoyer et désinfecter le mobilier et matériel utilisé par les enfants
Activités liées à la fonction d’animateur des accueils périscolaires et de la restauration scolaire :
Animer le groupe d’enfants : proposer des activités, encadrer et réguler le groupe
Encadrer un groupe d’enfants
Assurer la sécurité physique et affective des enfants, notamment lors des déplacements.
Activités liées à la fonction d’agent de restauration scolaire :
Encadrer un groupe d’enfants lors du service restauration scolaire (service à table)
Assurer la sécurité des enfants. Notamment lors des déplacements sur les différents sites
Encadrer animer un groupe d’enfants.
Profils recherchés
CAP Petite Enfance exigé
Expérience souhaitée auprès d’enfants
Connaissance du développement de l’enfant (à partir de 2 ans)
Connaissance des règlements et consignes en matière d’hygiène et de sécurité
Connaissance des techniques d’animation de groupes d’enfants
Savoir communiquer et garder son calme, faire preuve de diplomatie et de fermeté
Être à l’écoute des besoins des enfants
Savoir réagir rapidement
Savoir travailler en équipe
Expérience souhaitée auprès d’enfants
Connaissance du développement de l’enfant (à partir de 2 ans)
Connaissance des règlements et consignes en matière d’hygiène et de sécurité
Connaissance des techniques d’animation de groupes d’enfants
Savoir communiquer et garder son calme, faire preuve de diplomatie et de fermeté
Être à l’écoute des besoins des enfants
Savoir réagir rapidement
Savoir travailler en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0368003320
Informations complémentaires
Rémunération :
Rémunération statutaire et régime indemnitaire
+ prime de fin d’année (13e mois) + tickets restaurant + participation mutuelle / prévoyance + prise en charge de 75% des frais d'abonnement transport en commun + forfait mobilités durables + GAS67 / CNAS / Cezam.
Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation)
avant le 02 novembre 2024 à :
M. le Maire d’Illkirch-Graffenstaden
Direction des Ressources Humaines
181 route de Lyon - BP 50023
67401 ILLKIRCH-GRAFFENSTADEN Cedex
Rémunération statutaire et régime indemnitaire
+ prime de fin d’année (13e mois) + tickets restaurant + participation mutuelle / prévoyance + prise en charge de 75% des frais d'abonnement transport en commun + forfait mobilités durables + GAS67 / CNAS / Cezam.
Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation)
avant le 02 novembre 2024 à :
M. le Maire d’Illkirch-Graffenstaden
Direction des Ressources Humaines
181 route de Lyon - BP 50023
67401 ILLKIRCH-GRAFFENSTADEN Cedex
Adresse de l'employeur
MAIRIE D'ILLKIRCH-GRAFFENSTADEN
>181 route de lyon - b.p. 50023
67401 Illkirch-graffenstaden
>181 route de lyon - b.p. 50023
67401 Illkirch-graffenstaden
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.