Une ou un Responsable d'équipe territoriale ASE F/H (Poste n°A-4115)
Offre n° O067240822001047
Publiée le 22/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
La Collectivité européenne d'Alsace (CeA) est née de la fusion des conseils départementaux du Bas-Rhin et du Haut-Rhin.
Instaurée par la Loi Alsace du 02 août 2019, elle est entrée officiellement en vigueur le 1er janvier 2021.
Instaurée par la Loi Alsace du 02 août 2019, elle est entrée officiellement en vigueur le 1er janvier 2021.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
3 rue des Soeurs à Haguenau (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
22/11/2024
Date limite de candidature
22/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Directeur (grade en extinction)
Conseiller socio-éducatif
Conseiller supérieur socio-éducatif
Conseiller hors classe socio-éducatif
Psychologue de classe normale
Psychologue hors-classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Directeur (grade en extinction)
Conseiller socio-éducatif
Conseiller supérieur socio-éducatif
Conseiller hors classe socio-éducatif
Psychologue de classe normale
Psychologue hors-classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Collectivité Européenne d’Alsace (CeA) a été créée au 1er janvier 2021 et réunit les départements du Bas-Rhin et du Haut-Rhin (plus de 6 000 agents).
Dans ce cadre, la Direction de l’Aide Sociale à l’Enfance est créée dans la Direction Générale Adjointe Solidarités. Elle compte environ 1 280 agents regroupés en services et unités.
Cette Direction assure les missions de l’aide sociale à l’enfance et coordonne pour la CeA la politique de protection de l’enfance ainsi que le pilotage de 2 foyers de l’enfance.
Dans ce cadre, la Direction de l’Aide Sociale à l’Enfance est créée dans la Direction Générale Adjointe Solidarités. Elle compte environ 1 280 agents regroupés en services et unités.
Cette Direction assure les missions de l’aide sociale à l’enfance et coordonne pour la CeA la politique de protection de l’enfance ainsi que le pilotage de 2 foyers de l’enfance.
Missions / conditions d'exercice
En qualité de Responsable d'équipe territoriale de l'Aide Sociale à l'Enfance vous êtes chargé de :
- la mise en oeuvre des accompagnements relevant de votre territoire,
- l'élaboration, la mise en oeuvre et l'évaluation des projets « pour l'enfant et sa famille » ainsi que de l'accompagnement de ces projets mis en oeuvre par les agents de votre équipe,
- l'encadrement de la Responsable adjointe, de l'équipe de travailleurs sociaux et des instructeurs administratifs
A ce titre, vos missions s'articulent comme suit :
- Participer à l'évaluation de l'activité et des besoins du territoire en matière de protection de l'enfance
- Participer aux réunions pilotées par le délégué territorial du service de protection de l'enfance
- Adapter les actions et interventions des agents sous votre responsabilité au regard des orientations de la Direction de l'Aide Sociale à l'Enfance
- Représenter le service lors des premières audiences et des audiences à enjeux en assistance éducative
- Représenter une ressource technique pour les équipes des unités territoriales y compris la PMI
- Participer à l'émergence d'un réseau d'acteurs locaux au bénéfice des agents de l'équipe et des familles suivies
- la mise en oeuvre des accompagnements relevant de votre territoire,
- l'élaboration, la mise en oeuvre et l'évaluation des projets « pour l'enfant et sa famille » ainsi que de l'accompagnement de ces projets mis en oeuvre par les agents de votre équipe,
- l'encadrement de la Responsable adjointe, de l'équipe de travailleurs sociaux et des instructeurs administratifs
A ce titre, vos missions s'articulent comme suit :
- Participer à l'évaluation de l'activité et des besoins du territoire en matière de protection de l'enfance
- Participer aux réunions pilotées par le délégué territorial du service de protection de l'enfance
- Adapter les actions et interventions des agents sous votre responsabilité au regard des orientations de la Direction de l'Aide Sociale à l'Enfance
- Représenter le service lors des premières audiences et des audiences à enjeux en assistance éducative
- Représenter une ressource technique pour les équipes des unités territoriales y compris la PMI
- Participer à l'émergence d'un réseau d'acteurs locaux au bénéfice des agents de l'équipe et des familles suivies
Profils recherchés
- Connaissance solide des méthodes de travail social
- Connaissances juridiques et pratiques des dispositifs de l'aide sociale à l'enfance
- Management d'équipe
- Capacités de gestion et d'organisation
- Maîtrise de soi
- Qualités relationnelles, disponibilité
- Rigueur et pragmatisme
- Connaissances juridiques et pratiques des dispositifs de l'aide sociale à l'enfance
- Management d'équipe
- Capacités de gestion et d'organisation
- Maîtrise de soi
- Qualités relationnelles, disponibilité
- Rigueur et pragmatisme
Contact et modalités de candidature
Contact
0369493929
Informations complémentaires
- Recrutement statutaire ouvert aux cadres d'emploi des attachés, conseillers socio-éducatifs et psychologues territoriaux, à défaut par voie contractuelle (CDD d'un à trois ans renouvelable)
- Diplôme de niveau BAC+3 minimum dans le domaine du travail social obligatoire
- Poste à temps complet basé à Haguenau
- Avantages possibles : carte restaurant, équivalent 13ème mois, participation employeur mutuelle / prévoyance, abonnements de transport, CNAS et Amicale du Personnel, ..
Vous pouvez consulter l'annonce et faire acte de candidature sur le site de la CeA : www.alsace.eu
- Diplôme de niveau BAC+3 minimum dans le domaine du travail social obligatoire
- Poste à temps complet basé à Haguenau
- Avantages possibles : carte restaurant, équivalent 13ème mois, participation employeur mutuelle / prévoyance, abonnements de transport, CNAS et Amicale du Personnel, ..
Vous pouvez consulter l'annonce et faire acte de candidature sur le site de la CeA : www.alsace.eu
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.