RESPONSABLE TECHNIQUE DE ZONES DE LOISIRS
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O067240801001263
Publiée le 01/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Administration mutualisée de plus de 7000 agent·es et 250 métiers, l'Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d'un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitant·es.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 parc de l'etoile, Strasbourg (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
10/12/2024
Date limite de candidature
01/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Politiques du sport
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction des Sports est constituée de quatre services qui contribuent au développement des politiques sportives sur les collectivités Ville de Strasbourg et Eurométropole à travers la mise en œuvre de la charte des sports, le soutien aux associations sportives et la mise en œuvre du plan de rénovation des piscines de l’Eurométropole.
Elle est organisée en quatre services :
Administration générale et ressources.
Vie sportive.
Aqua-glisse.
Patrimoine sportif.
Le service Patrimoine Sportif traite toutes les problématiques liées au domaine patrimonial, technique des équipements sportifs, ainsi que la logistique des manifestations sportives. Ses compétences sont partagées entre la Ville et l’Eurométropole.
Elle est organisée en quatre services :
Administration générale et ressources.
Vie sportive.
Aqua-glisse.
Patrimoine sportif.
Le service Patrimoine Sportif traite toutes les problématiques liées au domaine patrimonial, technique des équipements sportifs, ainsi que la logistique des manifestations sportives. Ses compétences sont partagées entre la Ville et l’Eurométropole.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité de l’adjoint·e fonctionnel·le du responsable de département, vous êtes en charge du suivi technique, de l’entretien et de la sécurisation des plans d’eau du Baggersee et de la Hardt.Vous effectuez aussi le suivi et contrôles des travaux effectués par les entreprises sur l’ensemble des sites sportifs.
Activités principales :
Suivre les interventions réalisées par les entreprises et les autres services sur les équipements sportifs.
Contrôler visuellement les agrès sportifs, les jeux ludiques, les remettre en état, et consigner toutes interventions des zones de loisirs.
Suivre le patrimoine arboricole et signaler tout problème.
Diagnostiquer les problèmes, les signaler ou les réparer.
Suivre les prestations de services en ce qui concerne le plan d’eau, le parcours de santé du Baggersee et la zone de loisirs de la Hardt.
Appliquer les exigences ISO 9001, en terme de qualité, notamment :
Mettre en œuvre les procédures et modes opératoires liés aux activités et aux processus ;
Respecter les consignes.
Activités secondaires :
Renforcer l’équipe de la base.
Apporter une assistance logistique.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Localisation : Plan d’eau BAGGERSEE/ HARDT.
Interventions dans le cadre de manifestations en soirées ou/et le week-end.
Horaire de travail fixe.
Suivre les tableaux de bords.
Assurer la maintenance des installations techniques extérieures des plans d’eau,
Nettoyer, cribler les plages des baignades.
Activités principales :
Suivre les interventions réalisées par les entreprises et les autres services sur les équipements sportifs.
Contrôler visuellement les agrès sportifs, les jeux ludiques, les remettre en état, et consigner toutes interventions des zones de loisirs.
Suivre le patrimoine arboricole et signaler tout problème.
Diagnostiquer les problèmes, les signaler ou les réparer.
Suivre les prestations de services en ce qui concerne le plan d’eau, le parcours de santé du Baggersee et la zone de loisirs de la Hardt.
Appliquer les exigences ISO 9001, en terme de qualité, notamment :
Mettre en œuvre les procédures et modes opératoires liés aux activités et aux processus ;
Respecter les consignes.
Activités secondaires :
Renforcer l’équipe de la base.
Apporter une assistance logistique.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Localisation : Plan d’eau BAGGERSEE/ HARDT.
Interventions dans le cadre de manifestations en soirées ou/et le week-end.
Horaire de travail fixe.
Suivre les tableaux de bords.
Assurer la maintenance des installations techniques extérieures des plans d’eau,
Nettoyer, cribler les plages des baignades.
Profils recherchés
De formation CAPA / BEPA travaux paysagers.
Maîtrise :
de la maintenance courante.
dans le domaine arboricole.
de l’entretien et de la maintenance des espaces extérieures.
Connaissance sanitaire sur les plans d’eau.
Capacité à s’adapter aux différentes situations et personnes.
Autonomie, organisation et rigueur.
Prise d’initiatives
Maîtrise :
de la maintenance courante.
dans le domaine arboricole.
de l’entretien et de la maintenance des espaces extérieures.
Connaissance sanitaire sur les plans d’eau.
Capacité à s’adapter aux différentes situations et personnes.
Autonomie, organisation et rigueur.
Prise d’initiatives
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
AVANTAGES SOCIAUX
Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
Prime de fin d’année.
Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
Chèques vacances sous conditions.
Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques…).
Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
Prime de fin d’année.
Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
Chèques vacances sous conditions.
Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques…).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.