MECANICIEN
Offre n° O066250327000747
Publiée le 28/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 pl loge, Perpignan (Pyrénées-Orientales)
Poste à pourvoir le
05/05/2025
Date limite de candidature
05/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction du Parc Auto, avec une équipe technique et sous l’autorité d’un agent de Maîtrise, le Mécanicien aura pour missions le diagnostic, la réparation des pannes sur l’ensemble des véhicules de type VL, PL et engins spéciaux type balayeuse, arroseuse, engins de TP du Parc-Automobile,
Missions / conditions d'exercice
Activités du poste :
• Entretien courant des véhicules (moteurs et réparations mécaniques)
• Détection et diagnostic des pannes
• Interventions sur les différents systèmes et circuits des véhicules
• Dépose et repose de tous éléments mécaniques (moteur, boîte, pont, transmission, freins…) après remplacement et/ou réparations des pièces défectueuses
• Réglage alimentation, suspension, freins…
• Contrôle des véhicules
• Essai des véhicules après intervention
Contraintes du poste :
• Horaires du lundi au vendredi : 07h45 – 12h00 / 13h00 – 16h30 /de Septembre à Mai et 7h/14h30 de Juin à Aout
• Astreinte au domicile par rotation
• Entretien courant des véhicules (moteurs et réparations mécaniques)
• Détection et diagnostic des pannes
• Interventions sur les différents systèmes et circuits des véhicules
• Dépose et repose de tous éléments mécaniques (moteur, boîte, pont, transmission, freins…) après remplacement et/ou réparations des pièces défectueuses
• Réglage alimentation, suspension, freins…
• Contrôle des véhicules
• Essai des véhicules après intervention
Contraintes du poste :
• Horaires du lundi au vendredi : 07h45 – 12h00 / 13h00 – 16h30 /de Septembre à Mai et 7h/14h30 de Juin à Aout
• Astreinte au domicile par rotation
Profils recherchés
Compétences souhaitées :
• Établir un diagnostic de panne
• Prendre les mesures de contrôle spécifiques
• Utiliser les équipements d’ateliers (treuil, pont, outillage, valise de diagnostic…)
Connaissances et/ou diplômes requis :
• Techniques de diagnostic mécanique
• Technologies des véhicules et systèmes (ABS, airbag…)
• Normes de schématisation
• Règles d’hygiène et de sécurité dans un atelier
• CAP, BAC Pro ou BEP Mécanicien
Qualités requises:
• Ponctualité, rigueur et esprit d’équipe
• Établir un diagnostic de panne
• Prendre les mesures de contrôle spécifiques
• Utiliser les équipements d’ateliers (treuil, pont, outillage, valise de diagnostic…)
Connaissances et/ou diplômes requis :
• Techniques de diagnostic mécanique
• Technologies des véhicules et systèmes (ABS, airbag…)
• Normes de schématisation
• Règles d’hygiène et de sécurité dans un atelier
• CAP, BAC Pro ou BEP Mécanicien
Qualités requises:
• Ponctualité, rigueur et esprit d’équipe
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Candidatures adressées par mail avec CV et lettre de motivation.
Présélection sur dossier.
Candidatures retenues feront l'objet d'un jury
Présélection sur dossier.
Candidatures retenues feront l'objet d'un jury
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.