24/180 - Chargé de mission tourisme loisirs (F/H) (cat A adm)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O066240925000984
Publiée le 25/09/2024
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
24, quai sadi carnot, Perpignan (Pyrénées-Orientales)
Poste à pourvoir le
27/10/2024
Date limite de candidature
25/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Tourisme
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Chargé.e de mission tourisme loisirs (F/H) - catégorie A/filière administrative - au sein du Pôle Citoyenneté/Direction Attractivité Tourisme Vie associative(résidence administrative : Perpignan)
Pour tout recrutement, par voie contractuelle, la durée du contrat sera de 2 ans, renouvelable 1 fois.
Pour tout recrutement, par voie contractuelle, la durée du contrat sera de 2 ans, renouvelable 1 fois.
Missions / conditions d'exercice
• Mettre en œuvre, suivre et évaluer les actions de la stratégie départementale de développement du tourisme et des loisirs, en relation étroite avec l’Agence de développement du tourisme (ADT 66).
Notamment :
◦ Proposer la rédaction de nouveaux appels à projets pour les acteurs du tourisme et des loisirs pour « favoriser la structuration de la filière cyclotouristique », pour « créer et requalifier dess hébergements touristiques écoresponsables, inclusifs et hybrides », pour « développer l’accueil et les services touristiques de qualité », en faire la promotion, accompagner techniquement les porteurs de projet, assurer l’instruction des dossiers et le suivi financier,
◦ Proposer et mettre en oeuvre une carte ambassadeur et l’évolution du pass découverte, avec les acteurs du tourisme et des loisirs,
◦ Animer le comité technique transversal tourisme loisirs associant les services du Département.
• Suivre, accompagner techniquement et/ou financièrement les projets touristiques structurants du territoire : opérations gorges de Galamus et gorges de la Fou, stratégies intercommunales de développement touristique, études de faisabilité, …
• Accompagner les initiatives locales en matière de diversification, structuration et qualification de l'offre touristique sur les territoires ruraux
• Analyser et traiter les dossiers de demande de subvention, dont la convention d’objectifs et de moyens de l’ Agence de Développement Touristique des Pyrénées-Orientales (ADT 66).
• Organiser des évènements : formations, Assises départementale du tourisme, trophées etc.
• Suivre le volet tourisme de la Stratégie Départementale de Développement Maitrisé des Sports et Activités de Pleine Nature 2024 / 2028 (CDESI, PDESI).
Liens fonctionnels :
→ ADT66
→ Autres services / Directions au sein du Département
→ Structures oeuvrant dans le champs du développement touristique et des loisirs
→ Partenaires institutionnels : syndicats mixtes, PNR, CCI, Chambre d’Agriculture, …
→ Communes/EPCI
Notamment :
◦ Proposer la rédaction de nouveaux appels à projets pour les acteurs du tourisme et des loisirs pour « favoriser la structuration de la filière cyclotouristique », pour « créer et requalifier dess hébergements touristiques écoresponsables, inclusifs et hybrides », pour « développer l’accueil et les services touristiques de qualité », en faire la promotion, accompagner techniquement les porteurs de projet, assurer l’instruction des dossiers et le suivi financier,
◦ Proposer et mettre en oeuvre une carte ambassadeur et l’évolution du pass découverte, avec les acteurs du tourisme et des loisirs,
◦ Animer le comité technique transversal tourisme loisirs associant les services du Département.
• Suivre, accompagner techniquement et/ou financièrement les projets touristiques structurants du territoire : opérations gorges de Galamus et gorges de la Fou, stratégies intercommunales de développement touristique, études de faisabilité, …
• Accompagner les initiatives locales en matière de diversification, structuration et qualification de l'offre touristique sur les territoires ruraux
• Analyser et traiter les dossiers de demande de subvention, dont la convention d’objectifs et de moyens de l’ Agence de Développement Touristique des Pyrénées-Orientales (ADT 66).
• Organiser des évènements : formations, Assises départementale du tourisme, trophées etc.
• Suivre le volet tourisme de la Stratégie Départementale de Développement Maitrisé des Sports et Activités de Pleine Nature 2024 / 2028 (CDESI, PDESI).
Liens fonctionnels :
→ ADT66
→ Autres services / Directions au sein du Département
→ Structures oeuvrant dans le champs du développement touristique et des loisirs
→ Partenaires institutionnels : syndicats mixtes, PNR, CCI, Chambre d’Agriculture, …
→ Communes/EPCI
Profils recherchés
- Formation supérieure dans le domaine du développement du tourisme et des loisirs
- Connaissance du cadre juridique et financier des collectivités territoriales
- Maîtrise des enjeux du tourisme et des loisirs de demain
- Expertise en gestion de projets et en animation transversale multi partenariale
- Expertise sur les dispositifs de financement
- Qualités rédactionnelles, maîtrise des outils bureautiques (dont gestion de bases de données)
Savoir-être :
- Autonomie, réactivité, adaptabilité et sens de l'initiative
- Capacités relationnelles, capacité à fédérer et à travailler en transversalité
- Esprit de synthèse et capacités d'analyse
- Connaissance du cadre juridique et financier des collectivités territoriales
- Maîtrise des enjeux du tourisme et des loisirs de demain
- Expertise en gestion de projets et en animation transversale multi partenariale
- Expertise sur les dispositifs de financement
- Qualités rédactionnelles, maîtrise des outils bureautiques (dont gestion de bases de données)
Savoir-être :
- Autonomie, réactivité, adaptabilité et sens de l'initiative
- Capacités relationnelles, capacité à fédérer et à travailler en transversalité
- Esprit de synthèse et capacités d'analyse
Contact et modalités de candidature
Contact
04/68/85/80/80
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + dernier arrêté et diplôme) sous la référence N° 24/180 , avant le 25 octobre 2024 à : drh.recrutement@cd66.fr ou par courrier à : Département des Pyrénées-Orientales – Direction des Ressources Humaines – Hôtel du Département – 24,Quai Sadi Carnot – 66906 PERPIGNAN CEDEX.
Pour tout renseignement, contacter Mme MORAGAS, Directrice Générale Adjointe des Services du Pôle Citoyenneté au 04.68.85.80.80.
Pour tout renseignement, contacter Mme MORAGAS, Directrice Générale Adjointe des Services du Pôle Citoyenneté au 04.68.85.80.80.
Adresse de l'employeur
CONSEIL DÉPARTEMENTAL DES PYRÉNÉES ORIENTALES
>24, quai sadi carnot
66906 Perpignan cedex
>24, quai sadi carnot
66906 Perpignan cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.