Technicien Informatique
Offre n° O066240716001316
Publiée le 18/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
CLAIRA
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
18/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Employeur public/Statut du technicien informatique
Fonction publique territoriale
Cadre d'emplois : technicien territorial, catégorie B, filière technique.
Lieux d'exercice du métier : siège de la C3SM, Claira
Le technicien informatique est rattaché à la direction des systèmes d'information.
Fonction publique territoriale
Cadre d'emplois : technicien territorial, catégorie B, filière technique.
Lieux d'exercice du métier : siège de la C3SM, Claira
Le technicien informatique est rattaché à la direction des systèmes d'information.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales du technicien informatique
Le technicien informaticien assure la gestion courante de l'exploitation informatique, dans le respect des plannings et de la qualité attendue.
Il surveille le fonctionnement des équipements informatiques physiques et logiques de la communauté de communes, dans le cadre des normes, méthodes d'exploitation et de sécurité.
Activités du technicien informatique
Exploitation et maintenance des équipements du système informatique / téléphonique
Aide et accompagnement des utilisateurs
Gestion des incidents d'exploitation
Pilotage de l'entreprise en charge de la sécurité informatique des installations
Installation, gestion et suivi des équipements informatiques
Maintien des conditions générales de production
Gestion du parc informatique
Accompagnement et formation des utilisateurs
Recensement des dysfonctionnements et des améliorations fonctionnelles
Le technicien informaticien assure la gestion courante de l'exploitation informatique, dans le respect des plannings et de la qualité attendue.
Il surveille le fonctionnement des équipements informatiques physiques et logiques de la communauté de communes, dans le cadre des normes, méthodes d'exploitation et de sécurité.
Activités du technicien informatique
Exploitation et maintenance des équipements du système informatique / téléphonique
Aide et accompagnement des utilisateurs
Gestion des incidents d'exploitation
Pilotage de l'entreprise en charge de la sécurité informatique des installations
Installation, gestion et suivi des équipements informatiques
Maintien des conditions générales de production
Gestion du parc informatique
Accompagnement et formation des utilisateurs
Recensement des dysfonctionnements et des améliorations fonctionnelles
Profils recherchés
Savoirs et savoir-faire du technicien informatique
Mettre en œuvre les consignes informatiques dans le respect des délais et des procédures
Faire fonctionner les différents périphériques
Contrôler les travaux d'exploitation
Maintenir en conditions opérationnelles les équipements du SI
Proposer des adaptations en phase avec les évolutions de l'organisation de la collectivité
Réaliser des tests de fonctionnement sur les équipements informatiques et téléphoniques
Accompagner les utilisateurs dans leur apprentissage des outils informatiques
Concevoir des supports pédagogiques et didactiques
Animer des séances de formation à la bureautique
Rédiger des supports utilisateurs
Identifier les causes des dysfonctionnements et pannes
Effectuer un diagnostic
Réaliser une intervention de premier niveau
Assurer l'exploitation dans le respect des règles juridiques et réglementaires
Alerter les utilisateurs et la maintenance
Détecter les virus informatiques
Sécuriser les données
Mettre en œuvre les consignes informatiques dans le respect des délais et des procédures
Faire fonctionner les différents périphériques
Contrôler les travaux d'exploitation
Maintenir en conditions opérationnelles les équipements du SI
Proposer des adaptations en phase avec les évolutions de l'organisation de la collectivité
Réaliser des tests de fonctionnement sur les équipements informatiques et téléphoniques
Accompagner les utilisateurs dans leur apprentissage des outils informatiques
Concevoir des supports pédagogiques et didactiques
Animer des séances de formation à la bureautique
Rédiger des supports utilisateurs
Identifier les causes des dysfonctionnements et pannes
Effectuer un diagnostic
Réaliser une intervention de premier niveau
Assurer l'exploitation dans le respect des règles juridiques et réglementaires
Alerter les utilisateurs et la maintenance
Détecter les virus informatiques
Sécuriser les données
Contact
Contact
0468281037
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature à :
Monsieur le Président de la Communauté de Communes Corbières Salanque Méditerranée - 41 chemin du Mas Bordas - 66530 CLAIRA
ou par mail à : remi.pailles@c3sm.fr
Monsieur le Président de la Communauté de Communes Corbières Salanque Méditerranée - 41 chemin du Mas Bordas - 66530 CLAIRA
ou par mail à : remi.pailles@c3sm.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.