Responsable de la Médiathèque
Offre n° O065250730000316
Publiée le 30/07/2025
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hotel de ville - bp 156, Bagnères-de-Bigorre (Hautes-Pyrénées)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
07/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Bibliothécaire
Bibliothécaire principal
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Bibliothécaire principal
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire+ participation de l'employeur à la prévoyance ( contrat groupe), possibilité d'adhésion à l'Amicale du personnel
Descriptif de l'emploi
La Communauté de communes de la Haute-Bigorre recrute :
Son(sa) responsable de la médiathèque
Cadre d’emplois des bibliothécaires territoriaux
ou assistant de conservation principal de 1ère classe
La Communauté de Communes de la Haute-Bigorre (CCHB) est située dans les Hautes- Pyrénées et regroupe 25 communes membres (18 000 habitants environ). Ses principales compétences portent sur le développement économique, l’aménagement du territoire, le tourisme, l’environnement, les services à la personne, des équipements culturels, des équipements sportifs, la cuisine centrale.
Niché au cœur des Pyrénées au pied du col du Tourmalet, le territoire de la Haute-Bigorre est réputé pour sa douceur de vivre, son cadre naturel exceptionnel, la richesse de son patrimoine et la vitalité de sa vie culturelle et sportive. Le territoire est facilement accessible par tous types de transports : il est situé à 20 km de l’aéroport de Tarbes Lourdes Pyrénées et des gares de Tarbes et Lourdes, et à proximité de l’A64.
La Médiathèque communautaire Simone Veil dispose d’une section adultes, d’une section jeunesse, d’un espace image et son, d’un fonds régional et de collections patrimoniales de référence.
Établissement dynamique, la médiathèque a établi des partenariats avec de nombreux établissements scolaires, structures sociales et de loisirs du territoire et propose une programmation culturelle diversifiée.
Sous l’autorité de la responsable du pôle culture, vous assurez l’encadrement de la structure, composée de 9 personnes (dont le (la) responsable). Vous participez à la promotion et à la représentation de la médiathèque auprès des acteurs culturels, éducatifs et sociaux du territoire et assurez la mise en œuvre des projets culturels de la médiathèque. Vous participez à la mise en œuvre d’une politique de conservation patrimoniale à l’échelle départementale et régionale.
Son(sa) responsable de la médiathèque
Cadre d’emplois des bibliothécaires territoriaux
ou assistant de conservation principal de 1ère classe
La Communauté de Communes de la Haute-Bigorre (CCHB) est située dans les Hautes- Pyrénées et regroupe 25 communes membres (18 000 habitants environ). Ses principales compétences portent sur le développement économique, l’aménagement du territoire, le tourisme, l’environnement, les services à la personne, des équipements culturels, des équipements sportifs, la cuisine centrale.
Niché au cœur des Pyrénées au pied du col du Tourmalet, le territoire de la Haute-Bigorre est réputé pour sa douceur de vivre, son cadre naturel exceptionnel, la richesse de son patrimoine et la vitalité de sa vie culturelle et sportive. Le territoire est facilement accessible par tous types de transports : il est situé à 20 km de l’aéroport de Tarbes Lourdes Pyrénées et des gares de Tarbes et Lourdes, et à proximité de l’A64.
La Médiathèque communautaire Simone Veil dispose d’une section adultes, d’une section jeunesse, d’un espace image et son, d’un fonds régional et de collections patrimoniales de référence.
Établissement dynamique, la médiathèque a établi des partenariats avec de nombreux établissements scolaires, structures sociales et de loisirs du territoire et propose une programmation culturelle diversifiée.
Sous l’autorité de la responsable du pôle culture, vous assurez l’encadrement de la structure, composée de 9 personnes (dont le (la) responsable). Vous participez à la promotion et à la représentation de la médiathèque auprès des acteurs culturels, éducatifs et sociaux du territoire et assurez la mise en œuvre des projets culturels de la médiathèque. Vous participez à la mise en œuvre d’une politique de conservation patrimoniale à l’échelle départementale et régionale.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions sont principalement les suivantes :
- Définir les orientations stratégiques en lien avec les Elus et la responsable du pôle
- Elaborer et mettre en œuvre le projet culturel, scientifique, éducatif et social (PCSES)
- Impulser et coordonner la définition et la mise en œuvre d’une politique documentaire en cohérence avec le projet d’établissement
- Identifier les besoins de la population en matière d’information et de lecture publique
- Assurer la programmation des actions culturelles en lien avec le développement des collections et des associations du territoire
- Développer les partenariats avec les associations du territoire, promouvoir et participer aux animations
- Définir et développer la conservation et la valorisation des collections patrimoniales
- Encadrer l’équipe
- Veiller à la sécurité des locaux
- Assurer la gestion administrative et budgétaire du service de la médiathèque et des archives
- Superviser la communication de l’établissement, en lien avec les services de la collectivité
- Veiller à la bonne conservation des collections patrimoniales, à leur signalement, leur valorisation et leur enrichissement
- Evaluer les activités de la structure.
- Définir les orientations stratégiques en lien avec les Elus et la responsable du pôle
- Elaborer et mettre en œuvre le projet culturel, scientifique, éducatif et social (PCSES)
- Impulser et coordonner la définition et la mise en œuvre d’une politique documentaire en cohérence avec le projet d’établissement
- Identifier les besoins de la population en matière d’information et de lecture publique
- Assurer la programmation des actions culturelles en lien avec le développement des collections et des associations du territoire
- Développer les partenariats avec les associations du territoire, promouvoir et participer aux animations
- Définir et développer la conservation et la valorisation des collections patrimoniales
- Encadrer l’équipe
- Veiller à la sécurité des locaux
- Assurer la gestion administrative et budgétaire du service de la médiathèque et des archives
- Superviser la communication de l’établissement, en lien avec les services de la collectivité
- Veiller à la bonne conservation des collections patrimoniales, à leur signalement, leur valorisation et leur enrichissement
- Evaluer les activités de la structure.
Profils recherchés
Titulaire d’une formation Bac+5 métiers du livre, vous disposez d’une expérience confirmée sur un poste similaire qui vous permet d’avoir une très bonne connaissance des enjeux liés à l’évolution des médiathèques et des pratiques culturelles, du cadre réglementaire des bibliothèques, et des institutions en lien avec le secteur culturel.
Vous avez une bonne connaissance des politiques et enjeux de lecture publique
Vous avez une expérience solide dans la gestion de fonds patrimoniaux.
Doté(e) de qualités relationnelles, vous disposez d’une expérience réussie dans le management et l’animation d’une équipe. Dynamique et ayant le sens du service public, vous êtes force de proposition. Vous connaissez la méthodologie de projet.
Vous êtes doté(e) d’une forte curiosité pour les innovations dans le champ culturel et êtes particulièrement sensible à l’Education aux médias et à l’information (EMI).
La maîtrise des outils informatiques et des logiciels métiers est également requise.
Vous avez une bonne connaissance des politiques et enjeux de lecture publique
Vous avez une expérience solide dans la gestion de fonds patrimoniaux.
Doté(e) de qualités relationnelles, vous disposez d’une expérience réussie dans le management et l’animation d’une équipe. Dynamique et ayant le sens du service public, vous êtes force de proposition. Vous connaissez la méthodologie de projet.
Vous êtes doté(e) d’une forte curiosité pour les innovations dans le champ culturel et êtes particulièrement sensible à l’Education aux médias et à l’information (EMI).
La maîtrise des outils informatiques et des logiciels métiers est également requise.
Contact et modalités de candidature
Contact
0562950805
Informations complémentaires
Conditions de recrutement :
- poste à pourvoir au 1er novembre 2025
- temps complet, avec travail du mardi au samedi
Merci d’envoyer votre candidature (lettre + C.V.), avant le 07/09/2025 à Monsieur le Président de la C.C.H.B.,
soit par courrier : Hôtel de ville, BP 156, 65201 Bagnères de Bigorre,
soit par mail : recrutement@haute-bigorre.fr
Renseignements possibles auprès de la responsable de la médiathèque :
Laurence Guillermin lguillermin@haute-bigorre.fr
- poste à pourvoir au 1er novembre 2025
- temps complet, avec travail du mardi au samedi
Merci d’envoyer votre candidature (lettre + C.V.), avant le 07/09/2025 à Monsieur le Président de la C.C.H.B.,
soit par courrier : Hôtel de ville, BP 156, 65201 Bagnères de Bigorre,
soit par mail : recrutement@haute-bigorre.fr
Renseignements possibles auprès de la responsable de la médiathèque :
Laurence Guillermin lguillermin@haute-bigorre.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.