Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O064240930001188
Publiée le 30/09/2024
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Saint-Pé-de-Léren, Saint-Pé-de-Léren (Pyrénées-Atlantiques)
Poste à pourvoir le
21/10/2024
Date limite de candidature
18/10/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
10 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le SIVU pour le Regroupement Pédagogique d'Auterrive, Léren, Saint-Dos et Saint-Pé-De-Léren recherche un animateur (h/f) polyvalent, pour intervenir durant les temps d'accueils extrascolaires pour l'accueil de loisirs sans hébergement auprès d'enfants âgés de 3 à 11 ans. L'accueil de loisirs est situé à Saint-Pé-De-Léren.
Cette offre est à pourvoir à compter du 21/10/2024 jusqu'au 31/10/2024 à raison de 47.5 heures hebdomadaires.
Cette offre pourra s'étendre pendant 6 semaines dans l'année, durant les semaines des petites vacances scolaires (hormis les vacances de décembre) :
- 2 semaines aux vacances d'automne (du 21/10/2024 au 31/10/2024),
- 2 semaines aux vacances d'hiver (du 24/02/2025 au 07/03/2025)
- 2 semaines aux vacances de printemps (du 21/04/2025 au 02/05/2025).
Il/Elle aura pour missions principales d'accueillir des groupes d'enfants, de concevoir, proposer et mettre en oeuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif et pédagogique.
Il/elle sera garant(e) de la sécurité physique et morale des enfants accueillis durant tous les temps d'animations.
Cette offre est à pourvoir à compter du 21/10/2024 jusqu'au 31/10/2024 à raison de 47.5 heures hebdomadaires.
Cette offre pourra s'étendre pendant 6 semaines dans l'année, durant les semaines des petites vacances scolaires (hormis les vacances de décembre) :
- 2 semaines aux vacances d'automne (du 21/10/2024 au 31/10/2024),
- 2 semaines aux vacances d'hiver (du 24/02/2025 au 07/03/2025)
- 2 semaines aux vacances de printemps (du 21/04/2025 au 02/05/2025).
Il/Elle aura pour missions principales d'accueillir des groupes d'enfants, de concevoir, proposer et mettre en oeuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif et pédagogique.
Il/elle sera garant(e) de la sécurité physique et morale des enfants accueillis durant tous les temps d'animations.
Missions / conditions d'exercice
- accueille un groupe d'enfants, de jeunes ;
- conçoit, propose et met en oeuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement.
- Activités techniques :
- participation à l'élaboration du projet pédagogique ;
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis.
- Activités spécifiques :
- gestion d'un local d'accueil et d'un budget à adapter ;
- animation dans le cadre de classes transplantées ;
- mise en oeuvre de soutien scolaire ;
- organisation d'activités multimédias ;
- développement d'accueil et d'activités d'information jeunesse et d'aide à l'insertion professionnelle.
- conçoit, propose et met en oeuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement.
- Activités techniques :
- participation à l'élaboration du projet pédagogique ;
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis.
- Activités spécifiques :
- gestion d'un local d'accueil et d'un budget à adapter ;
- animation dans le cadre de classes transplantées ;
- mise en oeuvre de soutien scolaire ;
- organisation d'activités multimédias ;
- développement d'accueil et d'activités d'information jeunesse et d'aide à l'insertion professionnelle.
Profils recherchés
- SAVOIR-FAIRE :
- participation à l'élaboration du projet pédagogique ;
- analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis ;
- élaborer et mettre en ¿uvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil ;
- construire et développer une démarche coopérative de projet ;
- prendre en compte le développement durable dans l'élaboration du projet pédagogique ;
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis ;
- encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics ;
- concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique ;
- planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics ;
- élaborer et suivre le budget lié aux activités ;
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ;
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ;
- impulser et animer la dynamique du groupe ;
- mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes ;
- s'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes ;
- repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure ;
- sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement.
- SAVOIRS :
- savoirs socioprofessionnels ;
- missions, projets éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l'animation ;
- réseau de partenaires socio-éducatifs ;
- connaissances pédagogiques liées au public ;
- méthodologie de construction d'un cycle d'activités ;
- conditions matérielles et techniques des projets et des activités ;
- rythme de l'enfant et de l'adolescent ;
- activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques ;
- techniques d'animation et d'encadrement ;
- caractéristiques du public adolescent.
- Savoirs généraux :
- contexte géographique, socio-économique et culturel local ;
- fonction publique territoriale et collectivités ;
- orientations et organisation de la collectivité ;
- comptabilité publique.
- participation à l'élaboration du projet pédagogique ;
- analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis ;
- élaborer et mettre en ¿uvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil ;
- construire et développer une démarche coopérative de projet ;
- prendre en compte le développement durable dans l'élaboration du projet pédagogique ;
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis ;
- encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics ;
- concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique ;
- planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics ;
- élaborer et suivre le budget lié aux activités ;
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ;
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ;
- impulser et animer la dynamique du groupe ;
- mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes ;
- s'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes ;
- repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure ;
- sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement.
- SAVOIRS :
- savoirs socioprofessionnels ;
- missions, projets éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l'animation ;
- réseau de partenaires socio-éducatifs ;
- connaissances pédagogiques liées au public ;
- méthodologie de construction d'un cycle d'activités ;
- conditions matérielles et techniques des projets et des activités ;
- rythme de l'enfant et de l'adolescent ;
- activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques ;
- techniques d'animation et d'encadrement ;
- caractéristiques du public adolescent.
- Savoirs généraux :
- contexte géographique, socio-économique et culturel local ;
- fonction publique territoriale et collectivités ;
- orientations et organisation de la collectivité ;
- comptabilité publique.
Contact et modalités de candidature
Contact
0559384478
Informations complémentaires
Merci de transmettre vos candidatures au secrétariat du SIVU à l'adresse mail suivante : sivustdos@gmail.com ou par voie postale à l'adresse suivante : SIVU RP, 1 Route de Peyrehorade, 64 270 SAINT-DOS.
Pour toute question, le secrétariat est ouvert le lundi matin de 10h30 à 12h30 et vous pouvez contacter le numéro suivant : 05 59 38 44 78.
Pour toute question, le secrétariat est ouvert le lundi matin de 10h30 à 12h30 et vous pouvez contacter le numéro suivant : 05 59 38 44 78.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.