Maître nageur sauveteur
Offre n° O063251205001121
Publiée le 05/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
20 rue de la Liberté BP 90162, Issoire (Puy-de-Dôme (63))
Poste à pourvoir le
17/03/2026
Date limite de candidature
04/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Traitement indiciaire, régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Pour l’exercice de sa compétence en matière d’équipements sportifs d’intérêt communautaire, l’établissement recherche un(e) maître-nageur(se) sauveteur(se) pour son centre aqualudique. Placé(e) sous l’autorité du Chef de bassin et du Responsable Equipements Sportifs, il/elle prépare et met en œuvre sur les plans administratif, social, technique, pédagogique et éducatif les activités physiques et sportives de l’établissement. Il/elle accueille, surveille et assure la sécurité des différents publics.
Missions / conditions d'exercice
1. Mettre en œuvre les activités aquatiques :
- Préparer et réaliser les actions pédagogiques, d’apprentissage, d’animations adaptées et diversifiées auprès des différents publics ;
- Gérer administrativement les activités avec la tenue des fiches de préparation de séance, des états de présence, des documents pédagogiques (attestations, diplômes de fin de cycles, fiches bilans) en utilisant les différents outils à disposition ;
- Proposer des améliorations sur les différentes actions d’enseignement et d’encadrement auprès des publics accueillis.
2. Assurer la sécurité et l’accueil des différents publics :
- Assurer de façon constante et vigilante la surveillance des usagers ;
- Vérifier et contrôler quotidiennement le matériel de sécurité et de communication ;
- Faire respecter le règlement intérieur, appliquer le POSS et régler les conflits avec et entre les usagers ;
- Participer aux exercices de sécurité, de secourisme et sauvetage ;
- Participer à l’élaboration du projet d’établissement, du POSS et du règlement intérieur.
3. Assurer les tâches secondaires de fonctionnement général :
- Réaliser les manutentions quotidiennes : aménagements des bassins (lignes parcours, bikes…), rangement du matériel, prêt de matériel, nettoyage et désinfection du matériel, petite maintenance du matériel, des bikes…
- Participer à l’entretien de l’établissement lors des vidanges techniques ;
- Assurer périodiquement l’ouverture et la fermeture de l’établissement ;
- Faire remonter les points bloquants et propose des solutions ;
- Contribuer au bon fonctionnement général en prenant toute initiative en fonction de ses prérogatives, compétences, qualifications et habilitations.
- Préparer et réaliser les actions pédagogiques, d’apprentissage, d’animations adaptées et diversifiées auprès des différents publics ;
- Gérer administrativement les activités avec la tenue des fiches de préparation de séance, des états de présence, des documents pédagogiques (attestations, diplômes de fin de cycles, fiches bilans) en utilisant les différents outils à disposition ;
- Proposer des améliorations sur les différentes actions d’enseignement et d’encadrement auprès des publics accueillis.
2. Assurer la sécurité et l’accueil des différents publics :
- Assurer de façon constante et vigilante la surveillance des usagers ;
- Vérifier et contrôler quotidiennement le matériel de sécurité et de communication ;
- Faire respecter le règlement intérieur, appliquer le POSS et régler les conflits avec et entre les usagers ;
- Participer aux exercices de sécurité, de secourisme et sauvetage ;
- Participer à l’élaboration du projet d’établissement, du POSS et du règlement intérieur.
3. Assurer les tâches secondaires de fonctionnement général :
- Réaliser les manutentions quotidiennes : aménagements des bassins (lignes parcours, bikes…), rangement du matériel, prêt de matériel, nettoyage et désinfection du matériel, petite maintenance du matériel, des bikes…
- Participer à l’entretien de l’établissement lors des vidanges techniques ;
- Assurer périodiquement l’ouverture et la fermeture de l’établissement ;
- Faire remonter les points bloquants et propose des solutions ;
- Contribuer au bon fonctionnement général en prenant toute initiative en fonction de ses prérogatives, compétences, qualifications et habilitations.
Profils recherchés
Titulaire du BEESAN ou du BPJEPS AAN (activités aquatiques et de la natation), vous maîtrisez les techniques d’animation et d’encadrement de groupes et possédez des connaissances en matière de physiologie/biomécanique.
Vous êtes en mesure de concevoir des projets pédagogiques en lien avec le projet d’établissement, de proposer et réaliser des séances adaptées aux différents publics.
Vous êtes en mesure de concevoir des projets pédagogiques en lien avec le projet d’établissement, de proposer et réaliser des séances adaptées aux différents publics.
Contact et modalités de candidature
Contact
0415622000
Informations complémentaires
Poste permanent à temps complet – Cycle de travail annualisé – travail en horaires décalés (journée, soirée et week-end)
Lieu de travail : Centre aqualudique d’Issoire
Rémunération : Traitement indiciaire et régime indemnitaire (IFSE + CIA)
Politique au titre de l’action sociale : CNAS, participation employeur à l’assurance maintien de salaire et à la mutuelle sous conditions.
Lieu de travail : Centre aqualudique d’Issoire
Rémunération : Traitement indiciaire et régime indemnitaire (IFSE + CIA)
Politique au titre de l’action sociale : CNAS, participation employeur à l’assurance maintien de salaire et à la mutuelle sous conditions.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.