Agent recenseur
Offre n° O063241028000983
Publiée le 28/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 Grand'Place, Saint-Maurice (Puy-de-Dôme)
Poste à pourvoir le
02/01/2025
Date limite de candidature
18/11/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
20h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La commune de ST MAURICE ES ALLIER (63270) va procéder au recensement de la population compter du 16/01/2025 au 15/02/2025.
La collectivité recrute 2 agents recenseurs qui devront
- suivre une formation d'agents recenseurs (date non communiquée à ce jour mais début janvier 2 demi-journées de formations obligatoires, dispensée par l'INSEE)
- Préparer sur le terrain la collecte du recensement
-Effectuer et suivre l'évolution de la collecte du recensement
La collectivité recrute 2 agents recenseurs qui devront
- suivre une formation d'agents recenseurs (date non communiquée à ce jour mais début janvier 2 demi-journées de formations obligatoires, dispensée par l'INSEE)
- Préparer sur le terrain la collecte du recensement
-Effectuer et suivre l'évolution de la collecte du recensement
Missions / conditions d'exercice
L'agent recenseur se verra confier un ensemble d'adresses (environ 240 logements à recenser :
- se former aux concepts et aux règles du recensement,
-effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses de son secteur et les faire valider par son coordonnateur
- déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet
- suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet
-Pour les réponses papier : collecter les questionnaires papier complétés par les habitants
- Relancer , avec l'aide du coordonnateur communal, les habitants qui n'ont pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les délais impartis
- rendre compte de l'avancement de son travail au moins une fois par semaine
- se former aux concepts et aux règles du recensement,
-effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses de son secteur et les faire valider par son coordonnateur
- déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet
- suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet
-Pour les réponses papier : collecter les questionnaires papier complétés par les habitants
- Relancer , avec l'aide du coordonnateur communal, les habitants qui n'ont pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les délais impartis
- rendre compte de l'avancement de son travail au moins une fois par semaine
Profils recherchés
- bonne connaissance de la commune
- savoir se repérer sur un plan
- Disponibilité, capacité relationnelle, neutralité, discrétion, ordre et méthode, personne à l'aise avec l'outil informatique et internet afin de le promouvoir.
- savoir se repérer sur un plan
- Disponibilité, capacité relationnelle, neutralité, discrétion, ordre et méthode, personne à l'aise avec l'outil informatique et internet afin de le promouvoir.
Contact et modalités de candidature
Contact
0473690277
Informations complémentaires
Curriculum vitae et lettre de motivation à adresser à :
Madame Le Maire
Mairie
Grand’Place
63 270 Saint Maurice
Ou par courriel à mairie-de-st-maurice-es-allier@wanadoo.fr
Madame Le Maire
Mairie
Grand’Place
63 270 Saint Maurice
Ou par courriel à mairie-de-st-maurice-es-allier@wanadoo.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.