Agent d'entretien et surveillance périscolaire

Offre n° O063240701000769
Publiée le 02/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE PASLIERES
Mairie 63290 paslieres
63290 Paslieres
Lieu de travail
Paslieres
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
02/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps non complet, 14h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Assurer la surveillance des enfants pendant la pause méridienne et pendant les créneaux horaires de la garderie du soir et assurer l'entretien des locaux de l'école.
Missions / conditions d'exercice
- Surveillance des enfants pendant la pause méridienne et pendant les heures de garderie du soir.
- Surveiller le service de la cantine du midi.
- Aider les enfants pour la prise du goûter.
- Entretien des locaux de l'école
Profils recherchés
- Savoir encadrer les enfants en toute bienveillance,
- Savoir faire preuve de fermeté auprès des enfants si nécessaire,
- Rigueur,
- Sens de l’écoute et de l’observation,
- Dynamisme et réactivité,
- Esprit d’initiative,
- Savoir travailler en équipe,
- Autonomie, Organisation,
- Discrétion, réserve, secret professionnel,

Contact

Contact
0473947315
Informations complémentaires
Temps de travail annualisé.

CV et lettre de motivation à adresser à Monsieur le Maire de Paslières par courrier ou par mail à contact@paslieres.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.