adjoint au responsable du service des Espaces Verts
Offre n° O062261028000015
Publiée le 28/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 Rue du Biez - BP29, Outreau (Pas-de-Calais (62))
Poste à pourvoir le
01/02/2027
Date limite de candidature
27/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Aux portes de Boulogne-sur-Mer, entre ville et littoral, Outreau offre à ses habitants un cadre de vie singulier.
Dans le cadre de ses ambitions en matière de transition écologique et d’amélioration du cadre de vie, la commune recrute un(e) encadrant(e) adjoint(e) de l’équipe Espaces verts.
Au-delà de l’entretien du patrimoine végétal, nous recherchons un véritable manager de terrain, passionné, créatif et force de proposition, capable de fédérer l’équipe et de contribuer à une nouvelle dynamique dans la conception et la gestion des espaces publics.
Notre ambition est de faire évoluer durablement le paysage communal : favoriser la biodiversité, développer des aménagements paysagers qui reflètent l’identité d’Outreau, et adapter nos pratiques professionnelles aux enjeux environnementaux d’aujourd’hui et de demain.
Vous participerez à cette évolution avec une réelle capacité d’initiative pour accompagner les projets et faire émerger de nouvelles idées. Le responsable du service sera à vos côtés pour vous conseiller et soutenir la mise en œuvre de cette ambition collective.
Dans le cadre de ses ambitions en matière de transition écologique et d’amélioration du cadre de vie, la commune recrute un(e) encadrant(e) adjoint(e) de l’équipe Espaces verts.
Au-delà de l’entretien du patrimoine végétal, nous recherchons un véritable manager de terrain, passionné, créatif et force de proposition, capable de fédérer l’équipe et de contribuer à une nouvelle dynamique dans la conception et la gestion des espaces publics.
Notre ambition est de faire évoluer durablement le paysage communal : favoriser la biodiversité, développer des aménagements paysagers qui reflètent l’identité d’Outreau, et adapter nos pratiques professionnelles aux enjeux environnementaux d’aujourd’hui et de demain.
Vous participerez à cette évolution avec une réelle capacité d’initiative pour accompagner les projets et faire émerger de nouvelles idées. Le responsable du service sera à vos côtés pour vous conseiller et soutenir la mise en œuvre de cette ambition collective.
Missions / conditions d'exercice
- Adjoint(e) au responsable du service espaces verts, pour la gestion du service (entretien, création, plantations - fleurissement, planification)
- Coordonne les agents du service pour toutes interventions sous la responsabilité du responsable du service
- Gestion de l’entretien courant et mise en valeur du parc communal,
- Il coordonne et exécute l'entretien courant et la création des espaces verts afin de maintenir la qualité environnementale des sites sur lesquels le service intervient.
- apporte également les soins aux végétaux : désherbage, protection sanitaire,
- réaliser et création de massifs floraux et arbustifs,
- force de proposition pour les futurs aménagements en lien avec son chef de service
- gestion de stocks des matériaux et matériels nécessaires à ses attributions,
- Travail en collaboration avec les autres corps d’état des services techniques pour la partie création,
- services de WE lors de manifestations, arrosage et entretien du parc communal,
- Gestion de la production végétale (rempotage, semis, suivi des cultures),
- Coordonne les agents du service pour toutes interventions sous la responsabilité du responsable du service
- Gestion de l’entretien courant et mise en valeur du parc communal,
- Il coordonne et exécute l'entretien courant et la création des espaces verts afin de maintenir la qualité environnementale des sites sur lesquels le service intervient.
- apporte également les soins aux végétaux : désherbage, protection sanitaire,
- réaliser et création de massifs floraux et arbustifs,
- force de proposition pour les futurs aménagements en lien avec son chef de service
- gestion de stocks des matériaux et matériels nécessaires à ses attributions,
- Travail en collaboration avec les autres corps d’état des services techniques pour la partie création,
- services de WE lors de manifestations, arrosage et entretien du parc communal,
- Gestion de la production végétale (rempotage, semis, suivi des cultures),
Profils recherchés
L’emploi s’exerce de façon autonome ou en équipe. Une part d’activités en bureau est nécessaire lors des absences du chef de service.
L'activité s'exerce en présence des usagers (espaces publics...). Selon cette organisation, les horaires sont réguliers ou adaptés selon les contraintes climatiques. Il nécessite le respect des règles d'hygiène et de sécurité (produits phytosanitaires...), le respect de la réglementation de salubrité publique et de porter des vêtements professionnels appropriés. Il doit être capable d’effectuer les tâches suivantes :
• Utilisation d'engins de tonte et d’entretien des terrains en création (autoportées, tracteurs, motoculteurs…)
• Utilisation d'outils de taille (sécateur, tronçonneuse, taille haie...)
• Techniques de taille de végétaux
• Compétences informatiques, pour la gestion quotidienne lors des absences du responsable de service
• Certyphyto décideur à avoir ou à obtenir
L'activité s'exerce en présence des usagers (espaces publics...). Selon cette organisation, les horaires sont réguliers ou adaptés selon les contraintes climatiques. Il nécessite le respect des règles d'hygiène et de sécurité (produits phytosanitaires...), le respect de la réglementation de salubrité publique et de porter des vêtements professionnels appropriés. Il doit être capable d’effectuer les tâches suivantes :
• Utilisation d'engins de tonte et d’entretien des terrains en création (autoportées, tracteurs, motoculteurs…)
• Utilisation d'outils de taille (sécateur, tronçonneuse, taille haie...)
• Techniques de taille de végétaux
• Compétences informatiques, pour la gestion quotidienne lors des absences du responsable de service
• Certyphyto décideur à avoir ou à obtenir
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.