CHARGE(E) DE COMMUNICATION
Offre n° O062260811000164
Publiée le 11/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 place de l'Europe - BP 14, Marck (Pas-de-Calais (62))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
30/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable communication/événementiel, vous allez intégrer le service aujourd’hui composé de 2 personnes où vous travaillerez sur la communication interne et externe ainsi que sur l'évènementiel.
Missions / conditions d'exercice
- Communication externe
• Création de supports de communication en lien avec les services de la collectivité : affiches, invitations, flyers, contenu pour les réseaux sociaux, vidéos
• Diffusion de l’information en suivant et les échéances à respecter : publications sur les réseaux sociaux, canaux internes, mise à jour du site internet, newsletter externe, panneaux lumineux de la ville, emailing etc.
• Rédaction d’articles pour présenter les événements et projets organisés par la municipalité.
- Communication interne
• Participation à l’organisation d’événements à destination des agents de la collectivité
• Rédaction de la newsletter interne
• Proposition et mise en œuvre des actions d’animation interne favorisant la cohésion, le partage d’information et la valorisation des projets menés par les équipes.
- Événementiel - en soutien à la personne en charge de l’événementiel :
• gestion logistique et budgétaire des événements : analyse des besoins, réalisation de mises en concurrence et des bons de commande
• Être force de proposition à propos de la programmation annuelle
• Rédaction et envoi des courriers d’invitation
• Veille au bon déroulement de l’événement et des cérémonies le jour J
• Prise de photos et de vidéos
• Création de supports de communication en lien avec les services de la collectivité : affiches, invitations, flyers, contenu pour les réseaux sociaux, vidéos
• Diffusion de l’information en suivant et les échéances à respecter : publications sur les réseaux sociaux, canaux internes, mise à jour du site internet, newsletter externe, panneaux lumineux de la ville, emailing etc.
• Rédaction d’articles pour présenter les événements et projets organisés par la municipalité.
- Communication interne
• Participation à l’organisation d’événements à destination des agents de la collectivité
• Rédaction de la newsletter interne
• Proposition et mise en œuvre des actions d’animation interne favorisant la cohésion, le partage d’information et la valorisation des projets menés par les équipes.
- Événementiel - en soutien à la personne en charge de l’événementiel :
• gestion logistique et budgétaire des événements : analyse des besoins, réalisation de mises en concurrence et des bons de commande
• Être force de proposition à propos de la programmation annuelle
• Rédaction et envoi des courriers d’invitation
• Veille au bon déroulement de l’événement et des cérémonies le jour J
• Prise de photos et de vidéos
Profils recherchés
Diplômes et expérience requis
Titulaire d'un diplôme en communication, ou gestion de projet événementiel, vous avez une forte appétence pour les techniques de communication, l’événementiel et les réseaux sociaux.
Idéalement, vous justifiez d'une expérience en communication institutionnelle et en gestion de projets événementiels.
• Compétences
- les techniques rédactionnelles ;
- les réseaux sociaux ;
- la suite Adobe (InDesign, Photoshop, Illustrator) ;
- Canva ;
- les outils de montage vidéo ;
- la photographie ;
- les logiciels bureautiques (Word, Excel).
Vous êtes capable de travailler en autonomie, d’être force de proposition, de faire preuve de réactivité et d’adaptabilité.
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et faites preuve d’esprit d’équipe.
Titulaire d'un diplôme en communication, ou gestion de projet événementiel, vous avez une forte appétence pour les techniques de communication, l’événementiel et les réseaux sociaux.
Idéalement, vous justifiez d'une expérience en communication institutionnelle et en gestion de projets événementiels.
• Compétences
- les techniques rédactionnelles ;
- les réseaux sociaux ;
- la suite Adobe (InDesign, Photoshop, Illustrator) ;
- Canva ;
- les outils de montage vidéo ;
- la photographie ;
- les logiciels bureautiques (Word, Excel).
Vous êtes capable de travailler en autonomie, d’être force de proposition, de faire preuve de réactivité et d’adaptabilité.
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et faites preuve d’esprit d’équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
0321462200
Informations complémentaires
cv + lettre de motivation à adresser à l'attention de Monsieur le Maire
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.