Responsable des services municipaux
Offre n° O062250221000583
Publiée le 21/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
16 place gambetta, Montreuil-sur-Mer (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
23/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé sous l’autorité du Maire de Montreuil/Mer, vous contribuez à la définition des orientations des trois collectivités (ville, CCAS et caisse des écoles) et mettez en œuvre les politiques déclinées par le conseil municipal et les conseils d’administration du CCAS et de la caisse des écoles.
Vous coordonnez les services placés sous son autorité et par délégation, conduisez, régulez, contrôlez et évaluez l'activité des services.
Vous coordonnez les services placés sous son autorité et par délégation, conduisez, régulez, contrôlez et évaluez l'activité des services.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
• Mettre en œuvre les politiques déclinées par le conseil municipal : Assister, conseiller et alerter les élus (assurer une veille juridique et technique, suivre les dossiers de contentieux)
• Essor du management par projets, du travail en réseau et des organisations transverses
Participation à la définition du projet global des 3 collectivités et à sa stratégie de mise en œuvre
- Diagnostiquer les enjeux, forces et faiblesses du territoire et des collectivités
- Déterminer les conditions de faisabilité des objectifs politiques en relation avec les acteurs du territoire
- Conseiller les élu(e)s dans la rédaction du projet stratégique pour développer et aménager le territoire, et dans la définition du niveau de service
- Négocier les modalités de mise en œuvre des projets
- Apprécier les risques juridiques et financiers
- Évaluer les effets des politiques publiques
- Contrôler et piloter les rapports contractuels avec les partenaires
- Promouvoir les projets de la collectivité
- Décliner le projet de la collectivité en actions
- Participer aux instances de la collectivité
Structuration et animation de la politique managériale des 3 collectivités en lien avec l'exécutif
- Élaborer et conduire le projet managérial
- Diagnostiquer et adapter l'organisation et les ressources disponibles au projet de la collectivité
- Porter et incarner, aux côtés des élu(e)s, les valeurs de l'organisation
- Mobiliser et s'assurer de la motivation des équipes et fédérer autour du projet
- Impulser une stratégie RH et les plans d'actions afférents
- Identifier les marges de manœuvre financières et les seuils d'alerte
- Décliner les orientations pour l'élaboration et l'exécution du budget
• Mettre en œuvre les politiques déclinées par le conseil municipal : Assister, conseiller et alerter les élus (assurer une veille juridique et technique, suivre les dossiers de contentieux)
• Essor du management par projets, du travail en réseau et des organisations transverses
Participation à la définition du projet global des 3 collectivités et à sa stratégie de mise en œuvre
- Diagnostiquer les enjeux, forces et faiblesses du territoire et des collectivités
- Déterminer les conditions de faisabilité des objectifs politiques en relation avec les acteurs du territoire
- Conseiller les élu(e)s dans la rédaction du projet stratégique pour développer et aménager le territoire, et dans la définition du niveau de service
- Négocier les modalités de mise en œuvre des projets
- Apprécier les risques juridiques et financiers
- Évaluer les effets des politiques publiques
- Contrôler et piloter les rapports contractuels avec les partenaires
- Promouvoir les projets de la collectivité
- Décliner le projet de la collectivité en actions
- Participer aux instances de la collectivité
Structuration et animation de la politique managériale des 3 collectivités en lien avec l'exécutif
- Élaborer et conduire le projet managérial
- Diagnostiquer et adapter l'organisation et les ressources disponibles au projet de la collectivité
- Porter et incarner, aux côtés des élu(e)s, les valeurs de l'organisation
- Mobiliser et s'assurer de la motivation des équipes et fédérer autour du projet
- Impulser une stratégie RH et les plans d'actions afférents
- Identifier les marges de manœuvre financières et les seuils d'alerte
- Décliner les orientations pour l'élaboration et l'exécution du budget
Profils recherchés
De formation supérieure (finances, juridique, administration des collectivités), vous avez une expérience significative sur un poste similaire et vous maîtrisez l’environnement territorial et ses enjeux.
Disponible, rigoureux et polyvalent, vous aurez pour mission de mettre en œuvre les orientations stratégiques et les projets des trois collectivités.
Reconnu pour vos qualités managériales et votre sens de l’organisation, vous serez chargé de piloter et gérer les ressources, organiser et coordonner l’ensemble des services, maîtriser les risques juridiques et financiers liés à la gestion locale et assurer le lien constant avec les élus.
De solides connaissances du cadre réglementaire des politiques publiques ainsi qu’une pratique avérée de la comptabilité des collectivités territoriales (élaboration budgétaire, CFU, …) seront un véritable atout dans la réussite de vos missions.
Disponible, rigoureux et polyvalent, vous aurez pour mission de mettre en œuvre les orientations stratégiques et les projets des trois collectivités.
Reconnu pour vos qualités managériales et votre sens de l’organisation, vous serez chargé de piloter et gérer les ressources, organiser et coordonner l’ensemble des services, maîtriser les risques juridiques et financiers liés à la gestion locale et assurer le lien constant avec les élus.
De solides connaissances du cadre réglementaire des politiques publiques ainsi qu’une pratique avérée de la comptabilité des collectivités territoriales (élaboration budgétaire, CFU, …) seront un véritable atout dans la réussite de vos missions.
Contact et modalités de candidature
Contact
0321060133
Informations complémentaires
Candidatures à adresser par mail à rh@ville-montreuil-sur-mer.fr ou par courrier à l’attention de Monsieur le Maire à l’adresse suivante :
Ville de Montreuil sur Mer
16 place Gambetta
62170 Montreuil sur Mer
Ville de Montreuil sur Mer
16 place Gambetta
62170 Montreuil sur Mer
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE MONTREUIL-SUR-MER
>16 place gambetta
62170 Montreuil-sur-mer
>16 place gambetta
62170 Montreuil-sur-mer
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.