Agent de restauration de crèche
Offre n° O062250213000192
Publiée le 13/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La Ville d'Auchel est une commune de 10 062 habitants. Située à 50 km de Lille, 30 km de Lens et 15 km de Béthune. Cette ancienne ville minière, riche de son histoire construit son avenir pour donner à ses habitants un territoire accueillant où chacun peut s'épanouir.
Lieu de travail
PL ANDRE MANCEY, Auchel (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
15/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
25h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la Directrice de crèche, l’agent de restauration participe à la restauration des enfants dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité et des consignes . Il assure le nettoyage des équipements et des surfaces liés à la restauration. De plus, il intervient dans l'encadrement des enfants en fonctions des besoins.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
• Réceptionne les repas et goûters,
• Relevé des températures,
• Réchauffe les repas et assure le service auprès des enfants,
• Préparation des goûters et service,
• Entretien des appareils et surfaces liés à la restauration,
• Intervient en encadrement des enfants en fonction des besoins de service.
• Réceptionne les repas et goûters,
• Relevé des températures,
• Réchauffe les repas et assure le service auprès des enfants,
• Préparation des goûters et service,
• Entretien des appareils et surfaces liés à la restauration,
• Intervient en encadrement des enfants en fonction des besoins de service.
Profils recherchés
COMPÉTENCES REQUISES
• Cap de cuisine au minimum et expérience confirmée,
• Cap petite enfance et expérience confirmée,
• Connaissance et maîtrise des méthodes HACCP,
• Connaissance des besoins spécifiques du jeune enfant,
• Respecter scrupuleusement les Projets d’accueil individualisé afin d’éviter des allergies,
• Rigueur dans les procédures de traçabilité,
• Gestion des stocks
• Savoir respecter et appliquer les consignes données
• Avoir le sens du service public, qualités relationnelles auprès des enfants et des parents,
• Capacité à travailler en équipe
• Autonomie et réactivité
• Cap de cuisine au minimum et expérience confirmée,
• Cap petite enfance et expérience confirmée,
• Connaissance et maîtrise des méthodes HACCP,
• Connaissance des besoins spécifiques du jeune enfant,
• Respecter scrupuleusement les Projets d’accueil individualisé afin d’éviter des allergies,
• Rigueur dans les procédures de traçabilité,
• Gestion des stocks
• Savoir respecter et appliquer les consignes données
• Avoir le sens du service public, qualités relationnelles auprès des enfants et des parents,
• Capacité à travailler en équipe
• Autonomie et réactivité
Contact et modalités de candidature
Contact
0321647900
Informations complémentaires
Horaires selon la délibération du 15/12/2021, instaurant le règlement du temps de travail des agents au 1er janvier 2022. (durée annuelle de travail : 1607 h)
+ Régime indemnitaire
+ prime annuelle
+ CNAS
+ Participation employeur de 28 euros à la couverture santé labellisée et de 19 euros à la prévoyance en convention de participation du CDG62.
Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV par voie postale à Monsieur le Maire, Philibert BERRIER - Mairie d'Auchel- Place André Mancey - BP 40069 - 62260 AUCHEL ou directement sur l'offre "Déposer ma candidature".
+ Régime indemnitaire
+ prime annuelle
+ CNAS
+ Participation employeur de 28 euros à la couverture santé labellisée et de 19 euros à la prévoyance en convention de participation du CDG62.
Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV par voie postale à Monsieur le Maire, Philibert BERRIER - Mairie d'Auchel- Place André Mancey - BP 40069 - 62260 AUCHEL ou directement sur l'offre "Déposer ma candidature".
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.