Rédacteur Territorial au titre de la promotion interne dérogatoire des Secrétaires Généraux de Mairie
Offre n° O062250122000390
Publiée le 22/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
4 Place Principale, Tincques (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
21/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 7 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste de secrétaire général de mairie dans une commune de moins de 2000 habitants. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste de secrétaire général de mairie dans une commune de moins de 2000 habitants. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Fonctions de Secrétaire Général de Mairie
Missions / conditions d'exercice
Administration Générale / Encadrement
Profils recherchés
Sens de l'initiative et des responsabilités
Encadrement
Encadrement
Contact et modalités de candidature
Contact
0321473849
Informations complémentaires
Candidatures à adresser par courrier électronique à mairiedetincques@gmail.com
Lettre de motivation
Curriculum vitae
Lettre de motivation
Curriculum vitae
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE TINCQUES
>4 Place Principale
62127 TINCQUES
>4 Place Principale
62127 TINCQUES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.