RESPONSABLE DE LA REGIE BATIMENT
Offre n° O062250102000768
Publiée le 02/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 place jean jaurès - cs 90109, Hénin-Beaumont (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
02/03/2025
Date limite de candidature
01/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
GESTION
Contribution à l'élaboration d'un Plan Directeur de la maintenance et des investissements (actions préventives - mise en conformité)
Contribution à l'établissement/actualisation et mise en oeuvre de procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité
Planification de l'activité réalisée en régie, moyens, suivi, participation et reporting
Contrôle les prestations effectuées dans le respect de la règlementation en vigueur
Gestion des moyens et des ressources : techniques, financières, humaines
Gérer des commandes auprès des fournisseurs & contrôler l'approvisionnement en fournitures
Participation à l'élaboration du budget du service
Elaboration des bons de commandes et de l'analyse des devis
Formaliser & suivre les demandes d'interventions, analyser les demandes de travaux à partir du logiciel interne
Contribue à l'inventaire du patrimoine, consolide les données connues et met à jour les bases de données intormatisées
MANAGEMENT
Encadrement de proximité, gestion et développement des personnels
Piloter, encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire (gestion des plannings, évaluation individuelle, formation...)
Repérer et réguler les conflits
OPERATIONNEL
Lancement, suivi et contrôle des réalisations en régie, relatives à son domaine d'activité
Conseil hiérarchique concernant les choix et les activités de son domaine d'activité
Planifier, coordonner et suivre les interventions et les travaux des bâtiments communaux
Contrôler la qualité des travaux/prestations réalisés et le respect des règles de sécurité
Contribue à l'amélioration des procédures en place
Contribution à l'élaboration d'un Plan Directeur de la maintenance et des investissements (actions préventives - mise en conformité)
Contribution à l'établissement/actualisation et mise en oeuvre de procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité
Planification de l'activité réalisée en régie, moyens, suivi, participation et reporting
Contrôle les prestations effectuées dans le respect de la règlementation en vigueur
Gestion des moyens et des ressources : techniques, financières, humaines
Gérer des commandes auprès des fournisseurs & contrôler l'approvisionnement en fournitures
Participation à l'élaboration du budget du service
Elaboration des bons de commandes et de l'analyse des devis
Formaliser & suivre les demandes d'interventions, analyser les demandes de travaux à partir du logiciel interne
Contribue à l'inventaire du patrimoine, consolide les données connues et met à jour les bases de données intormatisées
MANAGEMENT
Encadrement de proximité, gestion et développement des personnels
Piloter, encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire (gestion des plannings, évaluation individuelle, formation...)
Repérer et réguler les conflits
OPERATIONNEL
Lancement, suivi et contrôle des réalisations en régie, relatives à son domaine d'activité
Conseil hiérarchique concernant les choix et les activités de son domaine d'activité
Planifier, coordonner et suivre les interventions et les travaux des bâtiments communaux
Contrôler la qualité des travaux/prestations réalisés et le respect des règles de sécurité
Contribue à l'amélioration des procédures en place
Missions / conditions d'exercice
Planifier, organiser et piloter les activités et les moyens du service, en animant des équipes de professionnels, en veillant à l'efficience et à la qualités des prestations, dans le respect des règles, des coûts et des délais.
Profils recherchés
SAVOIR-FAIRE
Management d'équipe
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
Connaissances des contraintes liées à son activité : normes, règlementation et technique de mise en oeuvre bâtiment TCE
Chiffrage des projets et préparation des budgets
Planifications des interventions
Savoir hiérarchiser les priorités
Force de propositions et d'initiatives
Rendre compte de son activité et formaliser les actions
Maîtrise l'outil informatique
Management d'équipe
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
Connaissances des contraintes liées à son activité : normes, règlementation et technique de mise en oeuvre bâtiment TCE
Chiffrage des projets et préparation des budgets
Planifications des interventions
Savoir hiérarchiser les priorités
Force de propositions et d'initiatives
Rendre compte de son activité et formaliser les actions
Maîtrise l'outil informatique
Contact et modalités de candidature
Contact
recrutement@mairie-heninbeaumont.fr
Informations complémentaires
Lettre de motivation + CV
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE HENIN-BEAUMONT
>1 place jean jaurès - cs 90109
62252 Henin-beaumont cedex
>1 place jean jaurès - cs 90109
62252 Henin-beaumont cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.