Activités principales
Mettre en œuvre, coordonner et évaluer le plan d'action de lutte contre les rats musqués
- Planification du piégeage
- Coordination de la brigade de 4 piégeurs professionnels
- Mise en œuvre du protocole expérimentale de piégeage et des actions coups de poing avec le GDON
- Assurer la sécurité des piégeurs, du public et de la faune.
- Mise en place des outils d'analyse et de suivi du piégeage
- Evaluation des techniques de piégeage ; interprétation des données
- Communication et permanence auprès de la profession agricole et du grand public
- Transférer les acquis vers les piégeurs volontaires via le GDON. Participer aux journées de formation des piégeurs volontaires.
- Assurer une veille sur les techniques de piégeage et les fronts de colonisation des autres rongeurs déprédateurs invasifs, Ragondin entre autres
- Gestion et animation du groupe de travail technique, du comité de suivi et du comité stratégique en relation avec les partenaires (Préfecture, Sous-préfecture, DDTM, Fédération départementale des chasseurs, Association départementale des lieutenants de louveterie, ONCFS, Conseil régional, GT Marais, Parc Naturel Régional CMO, FREDON, GDON, Chambre d'Agriculture NPDC, Syndicat des maraîchers, SCA SIPEMA, 7ème section des Wateringues)

Réaliser les opérations de piégeage des rats musqués

Mettre en œuvre, coordonner et évaluer le plan d'action de la Police du Marais
- Planification des rondes de surveillance et actions de médiation ;
- Suivi et contribution aux investigations, procédures et rapports ;
- Interactions avec les autorités compétentes en termes de police de l'environnement, de la navigation et du code rural ;
- Assurer un lien permanent avec le tribunal de Saint-Omer ;
- Mise en place et suivi des outils de gestion des interventions et déclarations ;
- Proposer les évolutions du service afin d'améliorer son efficience

Activités secondaires
Gestion des ressources
- Définir les besoins de l'équipe de piégeurs et de la police du marais
- Gérer le matériel
- Assurer la veille réglementaire, technique et juridique

Observation et intervention sur les espèces exotiques envahissantes et autres espèces à enjeux
- Relever les espèces exotiques envahissantes
- Intervenir sur les espèces exotiques envahissantes
- Participation au suivi des populations régionales du cygne tuberculé
- Participation aux instances relatives à la protection de l'environnement
- Participation aux formations des piégeurs bénévoles organisées par le GDON
- Fabrication et entretien des pièges
- Participation au fonctionnement et aux projets du Pôle transitions écologique et numérique

Moyens techniques
- Vêtements de travail et équipements de sécurité adaptés
- Véhicule de service, barque
- Pièges de première catégorie et deuxième catégorie
- Téléphone portable de service
- Ordinateur portable de service

Conditions d'exercice
- Travail de bureau et travail à l'extérieur quelles que soit les conditions atmosphériques
- Horaires pouvant varier selon les besoins du service, réunions en soirée.
- Port d'un équipement de protection individuelle
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
- Vaccination leptospirose

Relations fonctionnelles
- Relation avec le responsable du chef de pôle transitions écologiques et numériques, du chef du service environnement et des chargés de mission PMAZH et Réserve de Biosphère
- Contact direct avec les agriculteurs, les maraîchers, les propriétaires privés, piégeurs professionnels et bénévoles
- Collaboration continue avec le Parc Naturel des Caps et Marais d'Opale, le GDON, le lieutenant de Louveterie, la DDTM

Autonomie et responsabilités
- Responsable de l'équipe de quatre piégeurs
- Respect des consignes de sécurité
- Autonomie dans l'organisation du travail
- Rend régulièrement compte à sa hiérarchie du déroulement de ses activités