Agent de restauration et d'entretien des locaux communaux
Offre n° O062241112000015
Publiée le 12/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue des Ecoles, Audinghen (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
12/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
20h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Poste comprenant deux missions principales:
- L'une au sein de l'école communale : l'agent s'occupera du service de la cantine scolaire et de l'entretien du réfectoire
- L'autre dans les locaux communaux: l'agent s'occupera des travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre des surfaces, locaux et équipements de la collectivité.
Le supérieur hiérarchique est le Maire, ses adjoints et la secrétaire de mairie.
- L'une au sein de l'école communale : l'agent s'occupera du service de la cantine scolaire et de l'entretien du réfectoire
- L'autre dans les locaux communaux: l'agent s'occupera des travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre des surfaces, locaux et équipements de la collectivité.
Le supérieur hiérarchique est le Maire, ses adjoints et la secrétaire de mairie.
Missions / conditions d'exercice
CANTINE SCOLAIRE: de 11h45 à 15h00
- accueil des enfants (passage aux toilettes, lavage des mains, installation des enfants à table)
- service des enfants et aide aux plus petits à manger
- desservir les tables
- aide à la surveillance de la récréation du midi
- nettoyage du réfectoire (vaisselle, sols....)
Agent soumis au rythme scolaire qui exercera ses fonctions au cours des périodes scolaires, 36 semaines, 4 jours par semaine
MENAGE DANS LES LOCAUX COMMUNAUX
- maintenir la propreté des locaux (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires, des cuisines...)
- dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants
- aérer les espaces
- approvisionner les distributeurs de savon, d'essuie-main
- assurer la gestion de l'approvisionnement en matériel et produits
- nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel
- repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement
L'agent d'entretien peut parfois être sollicité ponctuellement pour assurer la mise en place d'un buffet, le service et le rangement lors de manifestations liées à la vie de la commune.
Temps de travail annualisé
Horaires discontinus/ nettoyage des locaux scolaires pendant les vacances scolaires/ après l'école à raison de 5 heures hebdomadaires
- accueil des enfants (passage aux toilettes, lavage des mains, installation des enfants à table)
- service des enfants et aide aux plus petits à manger
- desservir les tables
- aide à la surveillance de la récréation du midi
- nettoyage du réfectoire (vaisselle, sols....)
Agent soumis au rythme scolaire qui exercera ses fonctions au cours des périodes scolaires, 36 semaines, 4 jours par semaine
MENAGE DANS LES LOCAUX COMMUNAUX
- maintenir la propreté des locaux (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires, des cuisines...)
- dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants
- aérer les espaces
- approvisionner les distributeurs de savon, d'essuie-main
- assurer la gestion de l'approvisionnement en matériel et produits
- nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel
- repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement
L'agent d'entretien peut parfois être sollicité ponctuellement pour assurer la mise en place d'un buffet, le service et le rangement lors de manifestations liées à la vie de la commune.
Temps de travail annualisé
Horaires discontinus/ nettoyage des locaux scolaires pendant les vacances scolaires/ après l'école à raison de 5 heures hebdomadaires
Profils recherchés
L'agent devra justifier d'une qualification nécessaire à l'exercice de sa mission telle qu'une expérience professionnelle solide en rapport avec les missions qui lui seront confiées.
Personne respectueuse des conditions d'hygiène corporelle et de la bonne utilisation des tenues et matériels règlementaires mis à sa disposition.
Capacité d'initiative et de réaction dans la gestion de son travail
Garant de l'image du service public et devoir de réserve
Savoir-faire:
- Connaitre et appliquer les principes de nettoyage et de désinfection
- Faire face aux urgences et imprévus
Savoir-être:
- Ponctuelle/dynamique/disponibilité/adaptabilité/souplesse
- Savoir être autonome et faire preuve d'initiative
- Capacité d'écoute auprès des enfants, fermeté si nécessaire
Savoirs:
- ancienneté significative dans ce type de poste
- connaissance du milieu éducatif
- connaitre les règles d'hygiène et de sécurité
Personne respectueuse des conditions d'hygiène corporelle et de la bonne utilisation des tenues et matériels règlementaires mis à sa disposition.
Capacité d'initiative et de réaction dans la gestion de son travail
Garant de l'image du service public et devoir de réserve
Savoir-faire:
- Connaitre et appliquer les principes de nettoyage et de désinfection
- Faire face aux urgences et imprévus
Savoir-être:
- Ponctuelle/dynamique/disponibilité/adaptabilité/souplesse
- Savoir être autonome et faire preuve d'initiative
- Capacité d'écoute auprès des enfants, fermeté si nécessaire
Savoirs:
- ancienneté significative dans ce type de poste
- connaissance du milieu éducatif
- connaitre les règles d'hygiène et de sécurité
Contact et modalités de candidature
Contact
0321329778
Informations complémentaires
Envoi CV avec lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire d'Audinghen soit:
- par courrier à : Mairie d'Audinghen, 42 Place du Commandant Ducuing, 62179 Audinghen
- par mail à : mairie@audinghen.fr
Pré sélection des candidatures avant entretien
- par courrier à : Mairie d'Audinghen, 42 Place du Commandant Ducuing, 62179 Audinghen
- par mail à : mairie@audinghen.fr
Pré sélection des candidatures avant entretien
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.