Agent recenseur
Offre n° O062241008000084
Publiée le 08/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Basly, Douvrin (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
06/01/2025
Date limite de candidature
07/11/2024
Type d'emploi
Vacation
Durée de la mission
45 jours
Nombre de postes
11
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Vacataire
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Vacation)
Un vacataire effectue une tâche précise et ponctuelle au sein d'une collectivité ou établissement territorial. Il n'est pas recruté sur un emploi, et ne dispose pas de droits à congés statutaires ou de droit à formation.
Un vacataire effectue une tâche précise et ponctuelle au sein d'une collectivité ou établissement territorial. Il n'est pas recruté sur un emploi, et ne dispose pas de droits à congés statutaires ou de droit à formation.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre des opérations de recensement de la ville de Douvrin qui se dérouleront du 16 janvier au 15 février 2025:
Préparer sur le terrain la collecte du recensement
Effectuer et suivre l'évolution de la collecte du recensement
Au préalable une tournée de reconnaissance, ainsi que 2 demi-journées de formation obligatoires s'effectueront début janvier 2025
Préparer sur le terrain la collecte du recensement
Effectuer et suivre l'évolution de la collecte du recensement
Au préalable une tournée de reconnaissance, ainsi que 2 demi-journées de formation obligatoires s'effectueront début janvier 2025
Missions / conditions d'exercice
L'agent recenseur se verra confier un ensemble d'adresses à recenser.
* Se former aux concepts et aux règles du recensement,
*Effectuer la tournée de reconnaissance: repérer l'ensemble des adresses de son secteur et les faire valider par son coordonnateur,
* Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet,
* Suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet,
* Pour les réponses papier : collecter les questionnaires papier complétés par les habitants,
*Relancer avec l'aide du coordonnateur communal, les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les délais impartis,
* Rendre compte de l'avancement de son travail au moins une fois par semaine.
* Se former aux concepts et aux règles du recensement,
*Effectuer la tournée de reconnaissance: repérer l'ensemble des adresses de son secteur et les faire valider par son coordonnateur,
* Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet,
* Suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet,
* Pour les réponses papier : collecter les questionnaires papier complétés par les habitants,
*Relancer avec l'aide du coordonnateur communal, les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les délais impartis,
* Rendre compte de l'avancement de son travail au moins une fois par semaine.
Profils recherchés
Savoir se repérer sur un plan.
Disponibilité, capacité à assimiler les concepts, capacité relationnelle, moralité, neutralité, discrétion, sensibilisation à internet, stabilité dans la fonction, ordre et méthode, ténacité
Disponibilité, capacité à assimiler les concepts, capacité relationnelle, moralité, neutralité, discrétion, sensibilisation à internet, stabilité dans la fonction, ordre et méthode, ténacité
Contact et modalités de candidature
Contact
Christelle Marcant
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à adresser à M. le Maire.
Pour plus d'informations, contacter Mme Mary DELAHAYE, DGS
mary.delahaye@outlook.fr
Pour plus d'informations, contacter Mme Mary DELAHAYE, DGS
mary.delahaye@outlook.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.