Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O062240910000897
Publiée le 10/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune de 2500 habitants appartenant au SIVOM de la Communauté du Béthunois et à la Communauté d'Agglomération de Béthune, Bruay, Artois-Lys Romane
Site web de l'employeur
Lieu de travail
226 rue du 8 mai, Hinges (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
25/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Emploi fonctionnel
Oui
Libellé de l'emploi fonctionnel
Directeur gal. adj. des services
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité directe de Madame la Maire,
- Préparation, suivi et exécution des décisions du Conseil Municipal ;
- Elaboration et mise en œuvre de la politique managériale pour l'ensemble des services et animation de l'équipe de direction des services ;
- Elaboration et mise en œuvre de la stratégie financière de la commune ;
- Contribution à la définition des orientations stratégiques, tactiques et organisationnelles avec l'équipe politique ;
- Participation à la communication des orientations de la collectivité et à la mise en forme des projets municipaux ;
- Pilotage de l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations politiques définies par le Maire et les élus, Veille à la garantie de la régularité des actes, décisions et contrats ;
- Pilotage des projets au sein des différents services dans un souci de rationalisation des choix budgétaires, et de l'organisation des services techniques,
- Assistance et conseil des élus sur les procédures administratives, budgétaires et juridiques. Veille réglementaire dans les domaines relatifs aux activités municipales ;
- Représentation de la collectivité auprès d'instances officielles et coopération avec les administrations des collectivités locales et territoriales ;
- Gestion des marchés passés par la Commune ;
- Suivi des opérations de travaux de la Commune ;
- Gestion des contacts avec les organisations du secteur privé, associatif et la population.
- Préparation, suivi et exécution des décisions du Conseil Municipal ;
- Elaboration et mise en œuvre de la politique managériale pour l'ensemble des services et animation de l'équipe de direction des services ;
- Elaboration et mise en œuvre de la stratégie financière de la commune ;
- Contribution à la définition des orientations stratégiques, tactiques et organisationnelles avec l'équipe politique ;
- Participation à la communication des orientations de la collectivité et à la mise en forme des projets municipaux ;
- Pilotage de l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations politiques définies par le Maire et les élus, Veille à la garantie de la régularité des actes, décisions et contrats ;
- Pilotage des projets au sein des différents services dans un souci de rationalisation des choix budgétaires, et de l'organisation des services techniques,
- Assistance et conseil des élus sur les procédures administratives, budgétaires et juridiques. Veille réglementaire dans les domaines relatifs aux activités municipales ;
- Représentation de la collectivité auprès d'instances officielles et coopération avec les administrations des collectivités locales et territoriales ;
- Gestion des marchés passés par la Commune ;
- Suivi des opérations de travaux de la Commune ;
- Gestion des contacts avec les organisations du secteur privé, associatif et la population.
Missions / conditions d'exercice
Placé sous l'autorité directe de Madame la Maire,
- Préparation, suivi et exécution des décisions du Conseil Municipal ;
- Elaboration et mise en œuvre de la politique managériale pour l'ensemble des services et animation de l'équipe de direction des services ;
- Elaboration et mise en œuvre de la stratégie financière de la commune ;
- Contribution à la définition des orientations stratégiques, tactiques et organisationnelles avec l'équipe politique ;
- Participation à la communication des orientations de la collectivité et à la mise en forme des projets municipaux ;
- Pilotage de l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations politiques définies par le Maire et les élus, Veille à la garantie de la régularité des actes, décisions et contrats ;
- Pilotage des projets au sein des différents services dans un souci de rationalisation des choix budgétaires, et de l'organisation des services techniques,
- Assistance et conseil des élus sur les procédures administratives, budgétaires et juridiques. Veille réglementaire dans les domaines relatifs aux activités municipales ;
- Représentation de la collectivité auprès d'instances officielles et coopération avec les administrations des collectivités locales et territoriales ;
- Gestion des marchés passés par la Commune ;
- Suivi des opérations de travaux de la Commune ;
- Gestion des contacts avec les organisations du secteur privé, associatif et la population.
- Préparation, suivi et exécution des décisions du Conseil Municipal ;
- Elaboration et mise en œuvre de la politique managériale pour l'ensemble des services et animation de l'équipe de direction des services ;
- Elaboration et mise en œuvre de la stratégie financière de la commune ;
- Contribution à la définition des orientations stratégiques, tactiques et organisationnelles avec l'équipe politique ;
- Participation à la communication des orientations de la collectivité et à la mise en forme des projets municipaux ;
- Pilotage de l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations politiques définies par le Maire et les élus, Veille à la garantie de la régularité des actes, décisions et contrats ;
- Pilotage des projets au sein des différents services dans un souci de rationalisation des choix budgétaires, et de l'organisation des services techniques,
- Assistance et conseil des élus sur les procédures administratives, budgétaires et juridiques. Veille réglementaire dans les domaines relatifs aux activités municipales ;
- Représentation de la collectivité auprès d'instances officielles et coopération avec les administrations des collectivités locales et territoriales ;
- Gestion des marchés passés par la Commune ;
- Suivi des opérations de travaux de la Commune ;
- Gestion des contacts avec les organisations du secteur privé, associatif et la population.
Profils recherchés
- Expérience réussie sur un poste similaire. Solide connaissance du fonctionnement et de l'organisation des collectivités territoriales, des procédures administratives, financières et juridiques ;
- Capacité à élaborer des choix stratégiques et tactiques ;
- Autonomie dans la définition des priorités d'action, leur mise en œuvre et suivi ;
- Expérience confirmée dans la gestion des ressources financières, humaines et matérielles ;
- Connaissances juridiques, des marchés publics, budgétaires et administratives ;
- Expérience dans le domaine de la conduite du changement et la gestion de transformations dans le secteur public ;
- Sens relationnel et capacité à fédérer les énergies autour d'objectifs communs ;
- Excellentes capacités organisationnelles, d'analyse et de synthèse ;
- Grande disponibilité et adaptabilité ;
- Maîtrise des outils informatiques.
- Capacité à élaborer des choix stratégiques et tactiques ;
- Autonomie dans la définition des priorités d'action, leur mise en œuvre et suivi ;
- Expérience confirmée dans la gestion des ressources financières, humaines et matérielles ;
- Connaissances juridiques, des marchés publics, budgétaires et administratives ;
- Expérience dans le domaine de la conduite du changement et la gestion de transformations dans le secteur public ;
- Sens relationnel et capacité à fédérer les énergies autour d'objectifs communs ;
- Excellentes capacités organisationnelles, d'analyse et de synthèse ;
- Grande disponibilité et adaptabilité ;
- Maîtrise des outils informatiques.
Contact et modalités de candidature
Contact
0321572077
Informations complémentaires
LETTRE DE MOTIVATION ET CV
A ADRESSER A
MADAME LA MAIRE
MAIRIE DE HINGES
226 RUE DU 08 MAI
62232 HINGES
A ADRESSER A
MADAME LA MAIRE
MAIRIE DE HINGES
226 RUE DU 08 MAI
62232 HINGES
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE HINGES
>226 rue du 8 mai
62232 Hinges
>226 rue du 8 mai
62232 Hinges
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.