Animateur sportif polyvalent
Offre n° O062240719000350
Publiée le 19/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Montigny-en-gohelle
Poste à pourvoir le
30/08/2024
Date limite de candidature
20/08/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
25h24 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de la mise en place de la politique éducative et sportive de la Direction des Sports, l’animateur sportif assure un rôle essentiel d’éducation et d’encadrement d’activités sportives pour différents publics.
Il anime les activités physiques auprès de tous les publics diversifiés (scolaires, seniors, enfants et public jeune).
Il inventorie, contrôle et prépare le matériel avant les séances.
Poste à temps non-complet d'une durée de 12 mois ; Temps de travail annualisé
Il anime les activités physiques auprès de tous les publics diversifiés (scolaires, seniors, enfants et public jeune).
Il inventorie, contrôle et prépare le matériel avant les séances.
Poste à temps non-complet d'une durée de 12 mois ; Temps de travail annualisé
Missions / conditions d'exercice
Partie initiation et enseignement des APS :
- Intervenir au sein des projets sportifs en cohérence avec la politique de la collectivité
- Participer à l'élaboration des projets sportifs des dispositifs de la direction
- Sensibiliser les publics aux différentes disciplines sportives
- Concevoir et encadrer différentes activités physiques et sportives pour tous les publics (baby-gym- école municipale des sports-gym douce, scolaires)
- Adapter son intervention en fonction des publics, des niveaux et des capacités d'apprentissage et de la faisabilité de l'activité
- Enseigner et animer des activités physiques et sportives dans le cadre de la mise en place du projet de l’E.P. S scolaire, des centres sportifs
- Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des animations sportives sur un cycle
- Assurer en toutes circonstances la sécurité morale, affective, matérielle et physique de des participants en privilégiant la prévention
- Détecter les anomalies des matériels et des équipements
- Appliquer et faire appliquer la réglementation des équipements sportifs
- Prendre des initiatives en cas d'urgence
- Concevoir et participer à la mise en place des manifestations sportives scolaires et extrascolaires contribuant ainsi au rayonnement de la ville
- Organiser des projets pluridisciplinaires (Santé, rencontres scolaires, …)
- Participer à la mise en place des activités sportives et des programmes d'animation des centres sportifs pendant les vacances scolaires.
Partie restauration et encadrement de la Pause Méridienne (jusqu’au 21/11/2024)
- Encadrer les enfants lors des pauses méridiennes sur le temps scolaire
- Accompagner les enfants des écoles au restaurant scolaire la Boussole ou cuisine satellite
- Favoriser la prise du repas par les enfants
- Assurer la sécurité morale, affective, matérielle et physique de l’enfant en privilégiant la prévention
- Faire remonter à la direction les problèmes et les besoins demandés
- Contribuer à l’établissement et au maintien d’une dynamique d’équipe saine et constructive,
- Utiliser les ressources de son environnement pour enrichir le programme d’animations proposées sur le temps de la pause méridienne
- Assurer la préservation des locaux et du matériel confiés (intendance, maintenance, hygiène, sécurisation, signalements, inventaires, stockage...)
- Avoir un comportement éco-responsable (signaler les différents dysfonctionnements : fuites d’eau, fermetures défectueuses, vitres brisées...)
- Contribuer activement à la bonne image de la collectivité et à la qualité du service public
- Etablir un dialogue avec les parents centrés uniquement sur le vécu de l’enfant
- Faire remonter à sa direction les problèmes et demandes rencontrés
- Savoir consulter en cas de doute
- Savoir assurer l’accueil des extérieurs « légitimes » et le refus des intrusions illégitimes
- Contribuer à l’établissement et au maintien d’une dynamique d’équipe saine et constructive
- Collaborer avec les agents des autres services communaux et les prestataires impliqués
- Connaître et utiliser les ressources de son environnement pour enrichir le programme d’animations proposées
- Limiter aux cas d’urgence l’intrusion de la vie personnelle dans l’activité professionnelle
- Assurer la préservation des locaux et du matériel confiés (intendance, maintenance, hygiène, sécurisation, signalements, inventaires, stockage…)
- Savoir exploiter les ressources matérielles mises à disposition (documentation personnelle, réservations)
- Intervenir au sein des projets sportifs en cohérence avec la politique de la collectivité
- Participer à l'élaboration des projets sportifs des dispositifs de la direction
- Sensibiliser les publics aux différentes disciplines sportives
- Concevoir et encadrer différentes activités physiques et sportives pour tous les publics (baby-gym- école municipale des sports-gym douce, scolaires)
- Adapter son intervention en fonction des publics, des niveaux et des capacités d'apprentissage et de la faisabilité de l'activité
- Enseigner et animer des activités physiques et sportives dans le cadre de la mise en place du projet de l’E.P. S scolaire, des centres sportifs
- Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des animations sportives sur un cycle
- Assurer en toutes circonstances la sécurité morale, affective, matérielle et physique de des participants en privilégiant la prévention
- Détecter les anomalies des matériels et des équipements
- Appliquer et faire appliquer la réglementation des équipements sportifs
- Prendre des initiatives en cas d'urgence
- Concevoir et participer à la mise en place des manifestations sportives scolaires et extrascolaires contribuant ainsi au rayonnement de la ville
- Organiser des projets pluridisciplinaires (Santé, rencontres scolaires, …)
- Participer à la mise en place des activités sportives et des programmes d'animation des centres sportifs pendant les vacances scolaires.
Partie restauration et encadrement de la Pause Méridienne (jusqu’au 21/11/2024)
- Encadrer les enfants lors des pauses méridiennes sur le temps scolaire
- Accompagner les enfants des écoles au restaurant scolaire la Boussole ou cuisine satellite
- Favoriser la prise du repas par les enfants
- Assurer la sécurité morale, affective, matérielle et physique de l’enfant en privilégiant la prévention
- Faire remonter à la direction les problèmes et les besoins demandés
- Contribuer à l’établissement et au maintien d’une dynamique d’équipe saine et constructive,
- Utiliser les ressources de son environnement pour enrichir le programme d’animations proposées sur le temps de la pause méridienne
- Assurer la préservation des locaux et du matériel confiés (intendance, maintenance, hygiène, sécurisation, signalements, inventaires, stockage...)
- Avoir un comportement éco-responsable (signaler les différents dysfonctionnements : fuites d’eau, fermetures défectueuses, vitres brisées...)
- Contribuer activement à la bonne image de la collectivité et à la qualité du service public
- Etablir un dialogue avec les parents centrés uniquement sur le vécu de l’enfant
- Faire remonter à sa direction les problèmes et demandes rencontrés
- Savoir consulter en cas de doute
- Savoir assurer l’accueil des extérieurs « légitimes » et le refus des intrusions illégitimes
- Contribuer à l’établissement et au maintien d’une dynamique d’équipe saine et constructive
- Collaborer avec les agents des autres services communaux et les prestataires impliqués
- Connaître et utiliser les ressources de son environnement pour enrichir le programme d’animations proposées
- Limiter aux cas d’urgence l’intrusion de la vie personnelle dans l’activité professionnelle
- Assurer la préservation des locaux et du matériel confiés (intendance, maintenance, hygiène, sécurisation, signalements, inventaires, stockage…)
- Savoir exploiter les ressources matérielles mises à disposition (documentation personnelle, réservations)
Profils recherchés
Diplôme requis : BPJEPS / BAFD ou UC11
- Etre dynamique, autonome, rigoureux, sérieux et organisé, disponible
- Etre polyvalent dans le choix des activités proposées et rechercher la qualité dans celles-ci
- Avoir du bon sens, être pragmatique, être en capacité de s’adapter et de remettre en question
- Avoir le sens du dialogue, de l’écoute et de la négociation, avoir une ouverture d’esprit
- Avoir un comportement exemplaire et maitriser son vocabulaire
- Etre dynamique, autonome, rigoureux, sérieux et organisé, disponible
- Etre polyvalent dans le choix des activités proposées et rechercher la qualité dans celles-ci
- Avoir du bon sens, être pragmatique, être en capacité de s’adapter et de remettre en question
- Avoir le sens du dialogue, de l’écoute et de la négociation, avoir une ouverture d’esprit
- Avoir un comportement exemplaire et maitriser son vocabulaire
Contact
Contact
0391842916
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir adresser votre CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire -Hôtel de Ville- 14, rue Uriane Sorriaux 62640 Montigny-en-Gohelle
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.