Agent de bibliothèque
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Offre n° O062231201281472
Publiée le 06/12/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Oignies
Poste à pourvoir le
06/01/2024
Date limite de candidature
05/01/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
selon les grilles indiciaires de la FPT
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de l'ouverture du nouveau Pôle Culturel, l'agent de bibliothèque accueille, informe, oriente l'usager selon son besoin. Il a en charge la gestion des opérations de prêt et de retour mais aussi les inscriptions des nouveaux usagers. Il se doit d'avoir une bonne connaissance de la bibliothèque, de ses services et de son environnement pour aiguiller au mieux l'utilisateur. Il se doit également d'avoir une bonne connaissance des outils multimédias de la bibliothèque (portail, tablettes, liseuses, automates) afin de guider au mieux les usagers. Il participe activement à la mise en place, au rangement, à la réparation et à l'entretien des collections. Il participe à la conception, à la réalisation d'animations autour du livre et de la lecture.
Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre de l'ouverture du nouveau Pôle Culturel, les missions sont les suivantes:
ACCUEIL DU PUBLIC
* Accueillir le public
* Gérer les inscriptions, les prêts, les retours, les réservations
* Accompagner, renseigner, conseiller et orienter le public
* Apporter une aide technique et accompagner les utilisateurs OPAC et Multimédia (aide à la navigation web, recherches documentaires, impression, automates, portail bibliothèque...)
BIBLIOTHECONOMIE
* Ranger et classer des collections
* Équiper et réparer des documents (couverture, cotation, renforcement...)
* Gérer et organiser les acquisitions, les collections et la politique documentaire
* Vérifier et pointer des commandes...
* Cataloguer informatiquement certains supports
ANIMATION
* Participer à la conception et à la réalisation d'animations autour du livre et de la lecture
* Participer à la mise en place des animations dans et hors les murs
* Concevoir des expositions à thème
* Proposer des animations régulières ou ponctuelles (ateliers d'activités manuelles, ateliers jeux, goûter conté, animation de racontes-tapis, contes en tissu...)
* Aider à l'accueil des groupes
* Communiquer sur la structure et ses actions
ACCUEIL DU PUBLIC
* Accueillir le public
* Gérer les inscriptions, les prêts, les retours, les réservations
* Accompagner, renseigner, conseiller et orienter le public
* Apporter une aide technique et accompagner les utilisateurs OPAC et Multimédia (aide à la navigation web, recherches documentaires, impression, automates, portail bibliothèque...)
BIBLIOTHECONOMIE
* Ranger et classer des collections
* Équiper et réparer des documents (couverture, cotation, renforcement...)
* Gérer et organiser les acquisitions, les collections et la politique documentaire
* Vérifier et pointer des commandes...
* Cataloguer informatiquement certains supports
ANIMATION
* Participer à la conception et à la réalisation d'animations autour du livre et de la lecture
* Participer à la mise en place des animations dans et hors les murs
* Concevoir des expositions à thème
* Proposer des animations régulières ou ponctuelles (ateliers d'activités manuelles, ateliers jeux, goûter conté, animation de racontes-tapis, contes en tissu...)
* Aider à l'accueil des groupes
* Communiquer sur la structure et ses actions
Profils recherchés
* Curiosité intellectuelle, ouverture d'esprit
* Bonne culture générale
* Sens du service public et de l'accueil
* Compétences dans le numérique
* Être rigoureux et méthodique
* Excellent relationnel et sens du travail en équipe
* Savoir utiliser les outils de bureautique (Word, Excel...), les outils Multimédia et leurs utilisations (tablettes, applications, navigation Web...)
* Connaître les principes et méthodes de la recherche documentaire dans le catalogue et le classement des documents
* Bonne culture générale
* Sens du service public et de l'accueil
* Compétences dans le numérique
* Être rigoureux et méthodique
* Excellent relationnel et sens du travail en équipe
* Savoir utiliser les outils de bureautique (Word, Excel...), les outils Multimédia et leurs utilisations (tablettes, applications, navigation Web...)
* Connaître les principes et méthodes de la recherche documentaire dans le catalogue et le classement des documents
Contact
Contact
0321748050
Informations complémentaires
Candidatures à adresser à:
Mme le Maire
Mairie de Oignies
Place de la 4èmé République
62590 OIGNIES
ou par mail à:
rh@oignies.fr
Mme le Maire
Mairie de Oignies
Place de la 4èmé République
62590 OIGNIES
ou par mail à:
rh@oignies.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.