DIRECTEUR DES BÂTIMENTS (h/f)
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Offre n° O060241024001375
Publiée le 24/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Proche de Paris, à 25 min de la Gare du Nord, Creil, troisième ville du département de l'Oise avec 36 000 habitants (surclassée + 40 000) offre un cadre de vie agréable, de nombreuses activités sportives et culturelles, des espaces verts, des lieux de loisirs et de bien-être, et quantité de commerces de proximité.
Creil est une ville qui évolue sans cesse en développant de nombreuses politiques publiques afin de répondre au mieux aux attentes et aux besoins de l'ensemble des creillois.
Creil est une ville qui évolue sans cesse en développant de nombreuses politiques publiques afin de répondre au mieux aux attentes et aux besoins de l'ensemble des creillois.
Lieu de travail
Avenue du Tremblay, Creil (Oise)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
23/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville de Creil recrute, au sein de sa Direction Générale des Services Techniques :
Un.e Directeur.trice des Bâtiments (H/F)
Un.e Directeur.trice des Bâtiments (H/F)
Missions / conditions d'exercice
- Mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de patrimoine bâti
- Coordination des services et partenaires impliqués dans l'entretien des bâtiments
- Montage et planification d'opérations de construction, réhabilitation des bâtiments, gestion de l'entretien, maintenance.
- Supervision de projets et représentation du maître d'ouvrage
- Prise en compte de sécurité, solidité et sureté dans les bâtiments
- Participation à la préparation et à la gestion budgétaire d'investissement et de fonctionnement
- Coordination des services et partenaires impliqués dans l'entretien des bâtiments
- Montage et planification d'opérations de construction, réhabilitation des bâtiments, gestion de l'entretien, maintenance.
- Supervision de projets et représentation du maître d'ouvrage
- Prise en compte de sécurité, solidité et sureté dans les bâtiments
- Participation à la préparation et à la gestion budgétaire d'investissement et de fonctionnement
Profils recherchés
Savoirs :
- Connaissances techniques tous corps d'état
- Fonctionnement des services de la collectivité, organisation, missions
- Vocabulaire professionnel de service
- Maitrise de l'informatique
- Permis B
Savoir-faire :
- Gérer les priorités
- Organiser et planifier les interventions
- Connaître les circuits et procédures administratives
- Utiliser les logiciels informatiques et bureautiques
- Élaborer des tableaux de bord et outils de planification et de suivi des projets
Savoir être :
- Bonnes qualités relationnelles et sens de l'écoute
- Aisance à l'oral
- Bonne capacité d'organisation, d'analyse et de diagnostic
- Rigueur et autonomie
- Adapter son discours en fonction de l'interlocuteur
- Connaissances techniques tous corps d'état
- Fonctionnement des services de la collectivité, organisation, missions
- Vocabulaire professionnel de service
- Maitrise de l'informatique
- Permis B
Savoir-faire :
- Gérer les priorités
- Organiser et planifier les interventions
- Connaître les circuits et procédures administratives
- Utiliser les logiciels informatiques et bureautiques
- Élaborer des tableaux de bord et outils de planification et de suivi des projets
Savoir être :
- Bonnes qualités relationnelles et sens de l'écoute
- Aisance à l'oral
- Bonne capacité d'organisation, d'analyse et de diagnostic
- Rigueur et autonomie
- Adapter son discours en fonction de l'interlocuteur
Contact et modalités de candidature
Contact
0344295000
Informations complémentaires
Joindre un CV et une lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.