Animateur Périscolaire / ALSH
Offre n° O060240828000242
Publiée le 28/08/2024
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 rue halatte - bp 20255, Pont-Sainte-Maxence (Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération suivant barème de la Fonction Publique Territoriale, en fonction des diplômes et de l’expérience + avantages sociaux (CNAS, Tickets restaurants, mutuelle, etc…)
Descriptif de l'emploi
Le pôle Enfance prend en charge les enfants de 3 à 13 ans en accueil périscolaire (matin, midi et soir) et en accueil de loisirs (les mercredis et pendant les vacances scolaires).
L’animateur périscolaire / ALSH est placé sous la responsabilité du directeur périscolaire / ALSH.
Dans le cadre du projet éducatif, l’animateur organise, encadre et anime des activités éducatives et de loisirs en adéquation avec le projet pédagogique et dans le respect de la législation en vigueur.
L’animateur périscolaire / ALSH est placé sous la responsabilité du directeur périscolaire / ALSH.
Dans le cadre du projet éducatif, l’animateur organise, encadre et anime des activités éducatives et de loisirs en adéquation avec le projet pédagogique et dans le respect de la législation en vigueur.
Missions / conditions d'exercice
Appliquer le règlement intérieur du Pôle Enfance,
Appliquer, mettre en œuvre et respecter le cadre réglementaire des dispositifs d’accueil imposé par les institutions,
Appliquer et faire appliquer les consignes d’hygiène et de sécurité,
S’impliquer et participer à l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation du projet pédagogique de la structure,
S’intègrer, participer et enrichir la vie de l’équipe d’animation à laquelle il appartient,
Participer activement aux réunions de travail,
Remonter les informations à sa hiérarchie et rendre compte de toutes les situations particulières (fonctionnement, famille, enfants…),
Planifier, préparer, organiser, mettre en œuvre, adapter et animer des projets d’activités, (pédagogiques et éducatifs) en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation des projets concertés,
Aménager des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité,
Participer à l’organisation de la sécurité et de la gestion des locaux, espaces et matériel mis à disposition,
Garantir le rangement du matériel et des locaux après chaque utilisation,
Garantir et organiser la sécurité morale, physique et affective des enfants,
Prendre connaissance de toutes les fiches sanitaires des enfants et des éventuelles observations (allergies, contre-indication…),
Prendre en compte les différences et les rythmes de l’enfant,
Participer à l’organisation de l’accueil des enfants et de leurs familles,
Transmettre aux familles les informations utiles de la journée,
Ecouter les enfants et faciliter les échanges,
Gérer les situations conflictuelles entre enfants,
Accueillir et encadrer un groupe d’enfants en garantissant un cadre sécurisant, reposant et adapté aux besoins,
Initier et faire découvrir un panel d’activités de loisirs aux enfants de façon ludique,
Encadrer les déplacements en groupe et en assurer la sécurité,
Participer aux repas (petit déjeuner, déjeuner, goûter) en lien avec le personnel de cantine,
Participer et encadrer toutes les activités mises en place (sorties, piscine…),
Entretenir des relations courtoises avec les équipes éducatives, les collaborateurs, partenaires et usagers,
Peut être référent des dispositifs d’accueil,
Représente la Communauté de Communes des Pays d’Oise et d’Halatte auprès des familles et remplit donc, à ce titre, une mission de service public.
Publics et interlocuteurs :
Relation avec les directeurs périscolaires/ALSH, les directeurs de secteur et la coordination enfance,
Relation avec les différents services/intervenants de la CCPOH,
Relation avec les communes et agents communaux,
Relation avec les directeurs d’établissements scolaires, les enseignants et les ATSEM
Relation avec les services des collectivités et les prestataires de services ou de loisirs : les bibliothèques, les piscines, les équipements d'activité et/ou de loisirs, etc...
Relation avec les familles.
Conditions d’exercice :
Horaires irréguliers, voire décalés, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public,
Rythme de travail et pics d’activités liés aux périodes périscolaires,
Grande amplitude horaire les mercredis et pendant les vacances scolaires.
Flexibilité des missions,
Grande mobilité sur le territoire de la CCPOH.
Cadres d’emplois des adjoints territoriaux d’animation – Contractuel – Temps complet
Appliquer, mettre en œuvre et respecter le cadre réglementaire des dispositifs d’accueil imposé par les institutions,
Appliquer et faire appliquer les consignes d’hygiène et de sécurité,
S’impliquer et participer à l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation du projet pédagogique de la structure,
S’intègrer, participer et enrichir la vie de l’équipe d’animation à laquelle il appartient,
Participer activement aux réunions de travail,
Remonter les informations à sa hiérarchie et rendre compte de toutes les situations particulières (fonctionnement, famille, enfants…),
Planifier, préparer, organiser, mettre en œuvre, adapter et animer des projets d’activités, (pédagogiques et éducatifs) en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation des projets concertés,
Aménager des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité,
Participer à l’organisation de la sécurité et de la gestion des locaux, espaces et matériel mis à disposition,
Garantir le rangement du matériel et des locaux après chaque utilisation,
Garantir et organiser la sécurité morale, physique et affective des enfants,
Prendre connaissance de toutes les fiches sanitaires des enfants et des éventuelles observations (allergies, contre-indication…),
Prendre en compte les différences et les rythmes de l’enfant,
Participer à l’organisation de l’accueil des enfants et de leurs familles,
Transmettre aux familles les informations utiles de la journée,
Ecouter les enfants et faciliter les échanges,
Gérer les situations conflictuelles entre enfants,
Accueillir et encadrer un groupe d’enfants en garantissant un cadre sécurisant, reposant et adapté aux besoins,
Initier et faire découvrir un panel d’activités de loisirs aux enfants de façon ludique,
Encadrer les déplacements en groupe et en assurer la sécurité,
Participer aux repas (petit déjeuner, déjeuner, goûter) en lien avec le personnel de cantine,
Participer et encadrer toutes les activités mises en place (sorties, piscine…),
Entretenir des relations courtoises avec les équipes éducatives, les collaborateurs, partenaires et usagers,
Peut être référent des dispositifs d’accueil,
Représente la Communauté de Communes des Pays d’Oise et d’Halatte auprès des familles et remplit donc, à ce titre, une mission de service public.
Publics et interlocuteurs :
Relation avec les directeurs périscolaires/ALSH, les directeurs de secteur et la coordination enfance,
Relation avec les différents services/intervenants de la CCPOH,
Relation avec les communes et agents communaux,
Relation avec les directeurs d’établissements scolaires, les enseignants et les ATSEM
Relation avec les services des collectivités et les prestataires de services ou de loisirs : les bibliothèques, les piscines, les équipements d'activité et/ou de loisirs, etc...
Relation avec les familles.
Conditions d’exercice :
Horaires irréguliers, voire décalés, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public,
Rythme de travail et pics d’activités liés aux périodes périscolaires,
Grande amplitude horaire les mercredis et pendant les vacances scolaires.
Flexibilité des missions,
Grande mobilité sur le territoire de la CCPOH.
Cadres d’emplois des adjoints territoriaux d’animation – Contractuel – Temps complet
Profils recherchés
BAFA, CQP animation périscolaire, CPJEPS, CAP Petite Enfance ou équivalent,
Ecoute, observation, adaptation, rigueur et autonomie,
Créativité, dynamisme,
Disponibilité, ponctualité,
Sens du travail en équipe,
Assiduité et ponctualité,
Secret professionnel et devoir de réserve,
Permis B
Ecoute, observation, adaptation, rigueur et autonomie,
Créativité, dynamisme,
Disponibilité, ponctualité,
Sens du travail en équipe,
Assiduité et ponctualité,
Secret professionnel et devoir de réserve,
Permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0344700401
Informations complémentaires
Merci d’envoyer votre candidature, CV + lettre manuscrite
A Monsieur le Président
Communauté de Communes des Pays d’Oise et d’Halatte
Service des Ressources Humaines
1 Rue d’Halatte
60700 PONT-SAINTE-MAXENCE
recrutements@ccpoh.fr
A Monsieur le Président
Communauté de Communes des Pays d’Oise et d’Halatte
Service des Ressources Humaines
1 Rue d’Halatte
60700 PONT-SAINTE-MAXENCE
recrutements@ccpoh.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.