Accompagnatrice de bus et agent d'animation

Offre n° O060240807000537
Publiée le 07/08/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
SIVU INTERSCOL GRANDVILLIERS AUX BOIS
1 RUE DU CALVAIRE - MAIRIE GRANDVILLERS AUX BOIS
60190 GRANDVILLERS AUX BOIS
Lieu de travail
GRANDVILLERS AUX BOIS
Poste à pourvoir le
02/09/2024
Date limite de candidature
30/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 11h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération indiciaire + RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
Accompagnatrice de bus et agent d'animation
Missions / conditions d'exercice
Accompagnatrice de bus au départ de Cressonsacq et animatrice durant les vacances scolaires à la cantine périscolaire de Bailleul le Soc.
BAFA et/ou CAP Petite enfance obligatoire.
Profils recherchés
BAFA et/ou CAP Petite enfance obligatoire.

Contact

Contact
0344410727
Informations complémentaires
Envoyer CV + Lettre de motivation à l'adresse : sirsrpibcgr@outlook.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.