Adjointe au responsable de la bibliothèque
Offre n° O059260727000107
Publiée le 27/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- 650 avenue jean jaurès, Ronchin (Nord (59))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
26/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sélectionne et enrichit les ressources documentaires dans le cadre du projet et des objectifs de développement de la bibliothèque. Participe à la conception et à la mise en œuvre d'installations et de services aux usagers. Assure la médiation entre les ressources documentaires, les services et les usagers. Conserve et assure la promotion des collections .
Missions / conditions d'exercice
Accompagne le responsable de la bibliothèque dans le développement, la conservation et la promotion des collections
Gère la veille documentaire dans les domaines de références
En lien avec la hiérarchie l'agent participe à la conception et à la mise en œuvre des services aux usagers (gestion de l'accueil du public, médiation entre les collections et les usagers, gestion des demandes, orientation du public...)
Conception et mise en œuvre de la programmation culturelle autour de la lecture publique
Veille culturelle dans le domaine des bibliothèques
Gère la veille documentaire dans les domaines de références
En lien avec la hiérarchie l'agent participe à la conception et à la mise en œuvre des services aux usagers (gestion de l'accueil du public, médiation entre les collections et les usagers, gestion des demandes, orientation du public...)
Conception et mise en œuvre de la programmation culturelle autour de la lecture publique
Veille culturelle dans le domaine des bibliothèques
Profils recherchés
Savoirs et savoir-faire
Maîtrise des techniques professionnelles de conservation et d'exploitation
Maîtrise de l'outil informatique
Connaissance des outils numériques
Organisation et organigramme de la collectivité
Organismes extérieurs en relation avec la collectivité
Directives et procédures d'instruction des dossiers
Droit et obligations des usagers
Règles de base pour faire fonctionner une régie
Règles de base en finances publiques
Aptitudes à l' encadrement
Sens du service public
Techniques d'accueil, règles de communication
Techniques et outils de communication
Techniques de médiation et négociation
Fonctionnement du système informatisé de gestion des prêts des usagers et des documents.
Maîtrise des techniques professionnelles de conservation et d'exploitation
Maîtrise de l'outil informatique
Connaissance des outils numériques
Organisation et organigramme de la collectivité
Organismes extérieurs en relation avec la collectivité
Directives et procédures d'instruction des dossiers
Droit et obligations des usagers
Règles de base pour faire fonctionner une régie
Règles de base en finances publiques
Aptitudes à l' encadrement
Sens du service public
Techniques d'accueil, règles de communication
Techniques et outils de communication
Techniques de médiation et négociation
Fonctionnement du système informatisé de gestion des prêts des usagers et des documents.
Contact et modalités de candidature
Contact
0320166000
Informations complémentaires
Permis de conduire indispensable
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.