Directeur Adjoint F/H
Offre n° O059250319001264
Publiée le 19/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
78 Rue Gustave Delory (Lille), Lille (Nord)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
21/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Créée en 2017, à l'initiative du Département du Nord, l’Agence iNord est un établissement public administratif visant à répondre à un besoin souvent exprimé par les communes et intercommunalités de notre département : l’appui en ingénierie pour le montage de leurs projets.
L'objectif principal est d'accompagner nos adhérents au quotidien, leur apporter une aide à la décision et contribuer à la réussite de leurs projets.
Pour cela, L'équipe iNord propose conseils et expertises sur des champs non concurrentiels avec pour objet d'apporter une assistance :
technique avec un appui en ingénierie pour le montage des projets, grâce à l’intervention des ingénieurs et techniciens départementaux volontaires à l’expertise reconnue ;
financière afin d'accompagner les communes et EPCI dans la recherche des sources de financement, tant publiques que privées, de leurs projets ;
juridique avec des juristes à leur disposition pour aider les élus et techniciens des adhérents à comprendre et faire face à une réglementation toujours plus complexe.
Affecté(e) au sein de la Direction Générale Adjointe Solidarité Territoriale, vous êtes mis.e à disposition de l’Agence d’Ingénierie Départementale du Nord – l’Agence iNord. Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de cet établissement public administratif, vous participez activement à :
Mettre en œuvre les orientations stratégiques de l'établissement ;
Organiser et arbitrer ses moyens et ressources ;
Gérer et animer le fonctionnement « courant » de l’établissement, notamment la tenue des instances de gouvernance, le renouvellement des adhésions, les évolutions statutaires ou réglementaires, les préparations budgétaires, les discussions avec le Département ;
Assurer la communication sur les missions de l’établissement, à l’interne pour assurer une relation de proximité avec les agents du Département, volontaires ou non, et à l’externe afin de renforcer la visibilité de l’établissement pour développer les adhésions et le lien avec les avec les autres acteurs de l’ingénierie locale.
L'objectif principal est d'accompagner nos adhérents au quotidien, leur apporter une aide à la décision et contribuer à la réussite de leurs projets.
Pour cela, L'équipe iNord propose conseils et expertises sur des champs non concurrentiels avec pour objet d'apporter une assistance :
technique avec un appui en ingénierie pour le montage des projets, grâce à l’intervention des ingénieurs et techniciens départementaux volontaires à l’expertise reconnue ;
financière afin d'accompagner les communes et EPCI dans la recherche des sources de financement, tant publiques que privées, de leurs projets ;
juridique avec des juristes à leur disposition pour aider les élus et techniciens des adhérents à comprendre et faire face à une réglementation toujours plus complexe.
Affecté(e) au sein de la Direction Générale Adjointe Solidarité Territoriale, vous êtes mis.e à disposition de l’Agence d’Ingénierie Départementale du Nord – l’Agence iNord. Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de cet établissement public administratif, vous participez activement à :
Mettre en œuvre les orientations stratégiques de l'établissement ;
Organiser et arbitrer ses moyens et ressources ;
Gérer et animer le fonctionnement « courant » de l’établissement, notamment la tenue des instances de gouvernance, le renouvellement des adhésions, les évolutions statutaires ou réglementaires, les préparations budgétaires, les discussions avec le Département ;
Assurer la communication sur les missions de l’établissement, à l’interne pour assurer une relation de proximité avec les agents du Département, volontaires ou non, et à l’externe afin de renforcer la visibilité de l’établissement pour développer les adhésions et le lien avec les avec les autres acteurs de l’ingénierie locale.
Missions / conditions d'exercice
Savoir faire
Assistance à la définition des orientions stratégiques d’une politique publique
• Traduire les orientations et les priorités politiques en plan d’action ou en projets
• Etablir des argumentaires stratégiques sur les conditions, les modalités, les contraintes particulières de mise en œuvre de la demande politique
• Exploiter les résultats d’une évaluation, en hiérarchiser les impacts
• Alerter les élus sur les contraintes et les risques liés à un projet ou une opération
• Formuler des avis et rédiger des rapports d’aide à la décision
• A partir de la demande et des projets politiques, établir des scenarii sur les différents stratégiques possibles
• Représenter la collectivité auprès des acteurs et partenaires
Conduite de projet
• Identifier les finalités, objectifs, enjeux et les contraintes d’un projet
• Définir les modalités de pilotage du projet
• Planifier les étapes du projet et la mobilisation des ressources (humaines, techniques, financières)
• Communiquer sur les enjeux et les finalités d’un projet
• Conduire l'évaluation du projet
Elaboration et suivi du budget
• Elaborer et suivre le Budget pour les volets investissement et fonctionnement
• Planifier les besoins budgétaires
• Suivre et contrôler l'exécution du budget
Evaluation des projets et politiques publiques
• Identifier et analyser les évolutions de l’environnement (politique, juridique, social, économique, technologique) sur une politique publique
Définition et pilotage d’un projet de direction
• Mobiliser son équipe autour d’un projet de direction
• Animer et entraîner l’adhésion
• Réaliser des diagnostics de la direction
• Conduire un projet de direction
• Définir avec la ligne hiérarchique les modalités de mise en œuvre des orientations politiques et des projets
Savoirs
• Connaissance de l’organisation et du fonctionnement des collectivités locales,
• Connaissance / expertise dans le domaine des aides financières destinées aux projets d’investissements publics,
• Connaissances des organisations publiques (dont UE, Etat Département, Région) qui portent ces dispositifs de financements ainsi que leurs organismes dédiés à l’ingénierie territoriale et aux financements,
• Finances publiques, règlements d'attribution des aides publiques
• Méthodes et techniques d’instruction des dossiers de financement,
• Vision sur les partenaires et structures pouvant compléter leurs aides financières d’un apport en ingénierie.
Assistance à la définition des orientions stratégiques d’une politique publique
• Traduire les orientations et les priorités politiques en plan d’action ou en projets
• Etablir des argumentaires stratégiques sur les conditions, les modalités, les contraintes particulières de mise en œuvre de la demande politique
• Exploiter les résultats d’une évaluation, en hiérarchiser les impacts
• Alerter les élus sur les contraintes et les risques liés à un projet ou une opération
• Formuler des avis et rédiger des rapports d’aide à la décision
• A partir de la demande et des projets politiques, établir des scenarii sur les différents stratégiques possibles
• Représenter la collectivité auprès des acteurs et partenaires
Conduite de projet
• Identifier les finalités, objectifs, enjeux et les contraintes d’un projet
• Définir les modalités de pilotage du projet
• Planifier les étapes du projet et la mobilisation des ressources (humaines, techniques, financières)
• Communiquer sur les enjeux et les finalités d’un projet
• Conduire l'évaluation du projet
Elaboration et suivi du budget
• Elaborer et suivre le Budget pour les volets investissement et fonctionnement
• Planifier les besoins budgétaires
• Suivre et contrôler l'exécution du budget
Evaluation des projets et politiques publiques
• Identifier et analyser les évolutions de l’environnement (politique, juridique, social, économique, technologique) sur une politique publique
Définition et pilotage d’un projet de direction
• Mobiliser son équipe autour d’un projet de direction
• Animer et entraîner l’adhésion
• Réaliser des diagnostics de la direction
• Conduire un projet de direction
• Définir avec la ligne hiérarchique les modalités de mise en œuvre des orientations politiques et des projets
Savoirs
• Connaissance de l’organisation et du fonctionnement des collectivités locales,
• Connaissance / expertise dans le domaine des aides financières destinées aux projets d’investissements publics,
• Connaissances des organisations publiques (dont UE, Etat Département, Région) qui portent ces dispositifs de financements ainsi que leurs organismes dédiés à l’ingénierie territoriale et aux financements,
• Finances publiques, règlements d'attribution des aides publiques
• Méthodes et techniques d’instruction des dossiers de financement,
• Vision sur les partenaires et structures pouvant compléter leurs aides financières d’un apport en ingénierie.
Profils recherchés
Diplômé(e) de niveau Bac +5 en urbanisme, aménagement du territoire, ou en administration publique ;
Expert(e) et passionné(e) des politiques publiques de solidarité au service de l’aménagement et du développement des territoires ;
Doté(e) d’une appétence réelle pour la conduite de projets, la gestion d'équipes et/ou gestion d'une structure publique ;
Connaissance des enjeux et des processus administratifs et réglementaires liés aux collectivités territoriales et aux établissements publics ;
Autonome, force de proposition et fédérateur(trice) ;
Réactif(ve), vous savez prioriser et travailler en situations complexes, et dans des contextes d’urgences et d’imprévus.
Expert(e) et passionné(e) des politiques publiques de solidarité au service de l’aménagement et du développement des territoires ;
Doté(e) d’une appétence réelle pour la conduite de projets, la gestion d'équipes et/ou gestion d'une structure publique ;
Connaissance des enjeux et des processus administratifs et réglementaires liés aux collectivités territoriales et aux établissements publics ;
Autonome, force de proposition et fédérateur(trice) ;
Réactif(ve), vous savez prioriser et travailler en situations complexes, et dans des contextes d’urgences et d’imprévus.
Contact et modalités de candidature
Contact
0359735959
Informations complémentaires
LM + CV + DIPLOME
Conditions particulières :
• Mise à disposition
• Horaires variables
• Pics d’activités liés au calendrier institutionnel
• Travail en situations complexes, et dans des contextes d’urgences et d’imprévus
• Déplacements dans les services déconcentrés du Département et des partenaires
Eléments complémentaires de rémunération :
• NBI : 25 points
• Régime indemnitaire de fonction : 200 €
Conditions particulières :
• Mise à disposition
• Horaires variables
• Pics d’activités liés au calendrier institutionnel
• Travail en situations complexes, et dans des contextes d’urgences et d’imprévus
• Déplacements dans les services déconcentrés du Département et des partenaires
Eléments complémentaires de rémunération :
• NBI : 25 points
• Régime indemnitaire de fonction : 200 €
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.