Directeur de projets stratégies enfance familles santé (F/H)
Offre n° O059241218001486
Publiée le 18/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel du département - 51 rue gustave delory, Lille (Nord)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
31/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Administrateur
Administrateur général
Administrateur hors classe
Administrateur général
Administrateur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction Générale Adjointe Enfance, Familles, Santé est organisée autour de trois Directions : la Direction Enfance Familles Jeunesse, la Direction de la Santé et la Direction Moyens et Compétences, et d’un secrétariat général. Elle comprend et s’appuie également sur l’Observatoire Départemental pour la Protection de l’Enfance et la lutte contre les violences intrafamiliales, un Conseil Scientifique et la Coordinatrice du Comité Local du Travail Social et Développement Social. Elle assure le pilotage et la mise en œuvre des politiques publiques du Département du Nord en matière de Prévention et de Protection de l’Enfance, de Protection Maternelle et Infantile et de Prévention Santé. A ce titre elle regroupe plus de 4500 agents (dont plus de 2500 assistants familiaux) aux compétences et aux expertises variées, et elle mobilise un budget de plus de 600 millions d’euros. Elle développe différents projets, notamment autour des conférences familiales, de la participation des enfants, de la lutte contre les violences intrafamiliales ou de l’accompagnement des 1000 premiers jours.
Sous l’autorité du Directeur Général Adjoint, le Directeur de Projets pilote un portefeuille de projets et assure un rôle d’appui technique sur les missions qui lui sont confiées sur les thématiques Enfance, Familles et Santé. Il participe à la définition des orientations stratégiques, au pilotage des politiques publiques et à leur mise en œuvre. Il contribue à l’animation fonctionnelle de l’équipe de Direction Générale Adjointe sur les dossiers qui lui sont partagés. Dans une logique de développement des partenariats, il veille à renforcer la cohérence entre les acteurs, à donner de la visibilité pluriannuelle dans l’action, à renforcer les collaborations et à en susciter de nouvelles.
Il fait partie de l’équipe de Direction Générale Adjointe et participe aux instances afférentes.
A l’interne, il est en relation avec les directions de la DGA et l’ensemble des Directions Générales Adjointes du Département.
A l’externe, il est en relation avec les partenaires institutionnels et associatifs du Département du Nord.
Sous l’autorité du Directeur Général Adjoint, le Directeur de Projets pilote un portefeuille de projets et assure un rôle d’appui technique sur les missions qui lui sont confiées sur les thématiques Enfance, Familles et Santé. Il participe à la définition des orientations stratégiques, au pilotage des politiques publiques et à leur mise en œuvre. Il contribue à l’animation fonctionnelle de l’équipe de Direction Générale Adjointe sur les dossiers qui lui sont partagés. Dans une logique de développement des partenariats, il veille à renforcer la cohérence entre les acteurs, à donner de la visibilité pluriannuelle dans l’action, à renforcer les collaborations et à en susciter de nouvelles.
Il fait partie de l’équipe de Direction Générale Adjointe et participe aux instances afférentes.
A l’interne, il est en relation avec les directions de la DGA et l’ensemble des Directions Générales Adjointes du Département.
A l’externe, il est en relation avec les partenaires institutionnels et associatifs du Département du Nord.
Missions / conditions d'exercice
En qualité de Directeur de projets stratégies enfance familles santé, vous contribuez à :
Participer au pilotage et à la mise en œuvre de projets structurants et transversaux ;
L'animation fonctionnelle de l'équipe de Direction Générale Adjointe ;
Représenter le Directeur Général Adjoint dans les instances et assurer son intérim sur l'ensemble des sujets portés ;
Organiser la circulation d'information entre les Directions et la Direction Générale Adjointe ;
Assurer une veille dynamique et une interface avec les instances décisionnelles ;
Conduire et participer aux projets de développement des partenariats.
Participer au pilotage et à la mise en œuvre de projets structurants et transversaux ;
L'animation fonctionnelle de l'équipe de Direction Générale Adjointe ;
Représenter le Directeur Général Adjoint dans les instances et assurer son intérim sur l'ensemble des sujets portés ;
Organiser la circulation d'information entre les Directions et la Direction Générale Adjointe ;
Assurer une veille dynamique et une interface avec les instances décisionnelles ;
Conduire et participer aux projets de développement des partenariats.
Profils recherchés
Concerné(e) par les politiques départementales et par les enjeux qui sont ceux de la prévention et de la protection de l'Enfance, la lutte contre les violences intrafamiliales et de la santé ;
Doté(e) d’une expérience confirmée dans le pilotage de directions et la construction de partenariats ;
Méthodique, à l’aise dans les environnements complexes et le pilotage de projets structurants ;
Autonome, force de proposition et fédérateur(rice) ;
Reconnu(e) pour votre maitrise du cadre règlementaire applicables aux politiques publiques en lien avec la protection de l'Enfance et la Santé.
Doté(e) d’une expérience confirmée dans le pilotage de directions et la construction de partenariats ;
Méthodique, à l’aise dans les environnements complexes et le pilotage de projets structurants ;
Autonome, force de proposition et fédérateur(rice) ;
Reconnu(e) pour votre maitrise du cadre règlementaire applicables aux politiques publiques en lien avec la protection de l'Enfance et la Santé.
Contact et modalités de candidature
Contact
0359735959
Informations complémentaires
Pour postuler, veuillez adresser votre candidature sur le lien de publication inscrit ci dessous :
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.