animateur/rice Petite Enfance
Offre n° O059241213001187
Publiée le 13/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- 1 Place du Pavillon - BP 50234, Maubeuge (Nord)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Communauté d’Agglomération Maubeuge Val de Sambre est un EPCI de près de 130 000 habitants, situé au cœur du Parc Naturel de l'Avesnois, à 80 kms des métropoles Lilloise et Bruxelloise, 43 communes offrant un maillage pertinent entre ruralité et urbanité.
Unir, Oser, Réussir : tels sont les objectifs que nous nous sommes fixés pour agir dans l’intérêt de nos habitants. Vous souhaitez prendre part à des projets ambitieux et réfléchis, travailler dans le respect et dans l’écoute et contribuez au développement ?
Rejoignez une agglo de services et de projets !
Unir, Oser, Réussir : tels sont les objectifs que nous nous sommes fixés pour agir dans l’intérêt de nos habitants. Vous souhaitez prendre part à des projets ambitieux et réfléchis, travailler dans le respect et dans l’écoute et contribuez au développement ?
Rejoignez une agglo de services et de projets !
Missions / conditions d'exercice
Vous serez affecté(e) au sein du Pôle Cohésion Sociale et Territoriale - service enfance jeunesse - en qualité d'animateur/rice enfance jeunesse.
Vous exercerez vos missions au sein de la micro-crèche de la CAMVS (COLLERET) :
o Accueillir l’enfant et sa famille
o Accompagnement de l’enfant en respectant ses besoins individuels et physiologiques
o Ecriture, mise en œuvre et évaluation du projet éducatif
o Veille à la mise en application et l’évolution de la réglementation DDCS, PMI, CAF
o Veille au bien-être et à la sécurité des enfants accueillis
o Travailler en équipe pluridisciplinaire
Relations Internes : Autres directeurs des accueils de loisirs, coordinatrice service petite enfance/jeunesse, DGA, services supports.
Relations Externes : responsables de la Protection Maternel Infantile (PMI), responsables CAF, pédiatre référent, prestataires externes pour la réalisation de devis ou de sortie, Maires des communes rurales.
Vous exercerez vos missions au sein de la micro-crèche de la CAMVS (COLLERET) :
o Accueillir l’enfant et sa famille
o Accompagnement de l’enfant en respectant ses besoins individuels et physiologiques
o Ecriture, mise en œuvre et évaluation du projet éducatif
o Veille à la mise en application et l’évolution de la réglementation DDCS, PMI, CAF
o Veille au bien-être et à la sécurité des enfants accueillis
o Travailler en équipe pluridisciplinaire
Relations Internes : Autres directeurs des accueils de loisirs, coordinatrice service petite enfance/jeunesse, DGA, services supports.
Relations Externes : responsables de la Protection Maternel Infantile (PMI), responsables CAF, pédiatre référent, prestataires externes pour la réalisation de devis ou de sortie, Maires des communes rurales.
Profils recherchés
o Méthodologie d’organisation et de gestion du travail d’équipe.
o Techniques de communication.
o Capacité d’analyse et d’anticipation.
o Développement physique, psychologique et affectif de l’enfant
o Capacité à impulser une dynamique sur le terrain.
o Sens du service public
Diplôme / Expérience : DE Auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE avec expérience de 2 ans minimum, permis B.
o Techniques de communication.
o Capacité d’analyse et d’anticipation.
o Développement physique, psychologique et affectif de l’enfant
o Capacité à impulser une dynamique sur le terrain.
o Sens du service public
Diplôme / Expérience : DE Auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE avec expérience de 2 ans minimum, permis B.
Contact et modalités de candidature
Contact
0327530100
Informations complémentaires
Adresser les candidatures (CV et lettre de motivation) à Monsieur le Président de la CAMVS- 1 place du pavillon 59600 MAUBEUGE ou par voie électronique : drh@amvs.fr
Permis B
Ticket Restaurant Mensuel
Complémentaire Santé & Prévoyance (facultative)
Participation Employeur Mutuelle (si contrat labellisé)
Comité d'Œuvres Sociales
PLURELYA
Permis B
Ticket Restaurant Mensuel
Complémentaire Santé & Prévoyance (facultative)
Participation Employeur Mutuelle (si contrat labellisé)
Comité d'Œuvres Sociales
PLURELYA
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.