Chargé-e de communication
Offre n° O059241115001123
Publiée le 22/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Capitale européenne de la culture en 2004 et Capitale mondiale du design en 2020 avec la Métropole Européenne de Lille, nous sommes reconnus pour notre dynamisme culturel, festif et populaire. Nous nous engageons aussi dans les grands enjeux de notre société, à commencer par le développement durable, comme en témoigne notre place de finaliste au Prix de la Capitale verte européenne 2021. Accompagnés des acteurs locaux, nous agissons pour une ville plus apaisée, solidaire et inclusive et transformons le territoire tout en favorisant la transition écologique par le développement de la nature en ville, la rénovation énergétique des bâtiments ou encore la promotion des mobilités douces. Nous contribuons à un « mieux vivre ensemble », imaginé pour et avec les citoyens.
Vous partagez nos valeurs ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en ayant un impact direct et local au service des autres ?
Rejoignez-nous !
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Site web de l'employeur
Lieux de travail
- Place Augustin Laurent, Lille (Nord)
- Place Augustin Laurent, Lille (Nord)
- Place Augustin Laurent, Lille (Nord)
- Place Augustin Laurent, Lille (Nord)
- Place Augustin Laurent, Lille (Nord)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
20/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La ville de Lille recherche un (e) Chargé (e) de communication. Rattaché (e) à la direction de la communication (DICOM) et sous la responsabilité de la Directrice adjointe, le chargé (e) de communication accompagne et conseille les services de la ville et les partenaires dans leurs besoins en communication. En lien avec son chef de pôle et la direction, il participe activement à la stratégie de la communication de la ville de Lille
Missions / conditions d'exercice
- Accompagner et conseiller les services de la ville et les partenaires dans leurs besoins en communication : compréhension des enjeux et de la problématique, définition des axes stratégiques, rédaction des messages, activation des outils (print et numérique), mise en œuvre d’un rétroplanning et d’un plan d’action, budgétisation et évaluation
- Travailler en lien avec l’ensemble des pôles et des métiers au sein de la DICOM : graphistes, photographes, journalistes, pôle multimédia et pôle finances
- Gestion des bons de commandes, suivi opérationnel, gestion partenaires et prestataires
- Travailler en lien avec l’ensemble des pôles et des métiers au sein de la DICOM : graphistes, photographes, journalistes, pôle multimédia et pôle finances
- Gestion des bons de commandes, suivi opérationnel, gestion partenaires et prestataires
Profils recherchés
Compétences métier
- Maîtrise des techniques de communication et des outils
- Qualités rédactionnelles (conception, rédaction de messages, slogans, signatures de campagne)
- Capacité à travailler dans l’urgence
- Force de proposition et qualité d’argumentation
- Connaissance des collectivités
- Rigueur et respect des délais
- Sensibilité au graphisme, au web, à l’image et à la vidéo
Compétences comportementales
- Autonomie et méthodologie
- Discrétion et confidentialité
- Bon relationnel
- Maîtrise des techniques de communication et des outils
- Qualités rédactionnelles (conception, rédaction de messages, slogans, signatures de campagne)
- Capacité à travailler dans l’urgence
- Force de proposition et qualité d’argumentation
- Connaissance des collectivités
- Rigueur et respect des délais
- Sensibilité au graphisme, au web, à l’image et à la vidéo
Compétences comportementales
- Autonomie et méthodologie
- Discrétion et confidentialité
- Bon relationnel
Contact et modalités de candidature
Contact
0320495556
Informations complémentaires
Adresser CV et Lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.