Assistant ou Assistant principal de conservation
Offre n° O059240924000564
Publiée le 24/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- Place d' Armes - BP 90339, Valenciennes (Nord)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
24/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Valenciennes, Ville dynamique de 43 000 habitants, centre d’une agglomération de 200 000 habitants, recrute par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude ou par voie contractuelle.
UN ASSISTANT OU ASSISTANT PRINCIPAL DE CONSERVATION
(F/H)
Relevant du cadre d’emplois des Assistants de Conservation
au sein du Pôle Collections de la Médiathèque Simone Veil.
UN ASSISTANT OU ASSISTANT PRINCIPAL DE CONSERVATION
(F/H)
Relevant du cadre d’emplois des Assistants de Conservation
au sein du Pôle Collections de la Médiathèque Simone Veil.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité de la Responsable du Pôle, l’Agent assure les missions suivantes :
1. Missions spécifiques au sein du Pôle Collections :
- En tant que Référent-e du futur service de prêt d’objets vous pilotez la constitution et la gestion de cette nouvelle collection et des services proposés.
- Vous participez au développement d’autres collections physiques et/ou numériques (veille, commandes, informatisation, suivi et désherbage).
- Vous participez aux travaux du Pôle sur toutes les questions liées aux collections.
- Vous accompagnez l’ensemble des Agents de la Direction Lecture Publique sur les pratiques et référentiels établis par le Pôle.
2. Missions transversales :
- Vous accueillez le public, individuel ou en groupes, le conseillez et l’orientez.
- Vous effectuez des actions de médiation notamment en direction des publics jeunesse.
- Vous participez à la valorisation des ressources et des services et au rangement et reclassement des collections.
1. Missions spécifiques au sein du Pôle Collections :
- En tant que Référent-e du futur service de prêt d’objets vous pilotez la constitution et la gestion de cette nouvelle collection et des services proposés.
- Vous participez au développement d’autres collections physiques et/ou numériques (veille, commandes, informatisation, suivi et désherbage).
- Vous participez aux travaux du Pôle sur toutes les questions liées aux collections.
- Vous accompagnez l’ensemble des Agents de la Direction Lecture Publique sur les pratiques et référentiels établis par le Pôle.
2. Missions transversales :
- Vous accueillez le public, individuel ou en groupes, le conseillez et l’orientez.
- Vous effectuez des actions de médiation notamment en direction des publics jeunesse.
- Vous participez à la valorisation des ressources et des services et au rangement et reclassement des collections.
Profils recherchés
Profil recherché :
Savoirs :
Expérience en bibliothèque et en gestion de fonds.
Bonne culture générale, formation métiers du livre.
Maitrise des outils informatiques courants et pratique de logiciel SIGB.
Permis B.
Savoirs être :
Sens du service public, qualités relationnelles, capacités d’échange et de transmission.
Goût pour le travail en équipe, dynamisme et réactivité.
Organisation et ouverture d’esprit.
Savoirs :
Expérience en bibliothèque et en gestion de fonds.
Bonne culture générale, formation métiers du livre.
Maitrise des outils informatiques courants et pratique de logiciel SIGB.
Permis B.
Savoirs être :
Sens du service public, qualités relationnelles, capacités d’échange et de transmission.
Goût pour le travail en équipe, dynamisme et réactivité.
Organisation et ouverture d’esprit.
Contact et modalités de candidature
Contact
0327225900
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation et curriculum-vitae) sont à adresser à :
Monsieur le Maire - Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville - Place d’Armes - B.P. : 90339 - 59304 VALENCIENNES CEDEX
ou par courriel : emploi@ville-valenciennes.fr
avant le 20 Octobre 2024.
Monsieur le Maire - Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville - Place d’Armes - B.P. : 90339 - 59304 VALENCIENNES CEDEX
ou par courriel : emploi@ville-valenciennes.fr
avant le 20 Octobre 2024.
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE VALENCIENNES
> - Place d' Armes - BP 90339
59304 VALENCIENNES CEDEX
> - Place d' Armes - BP 90339
59304 VALENCIENNES CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.