Un.e instructeur.trice gestionnaire des autorisations de publicité

Offre n° O059240708000939
Publiée le 08/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE URBAINE DE DUNKERQUE
- Pertuis de la Marine
59386 DUNKERQUE
Lieu de travail
dunkerque
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
07/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière > Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La direction Ville Durable mutualisée exerce des missions de pilotage et d’accompagnement de projets, de planification urbaine et environnementale, d’action foncière et de gestion immobilière et patrimoniale, d’instruction et de délivrance des différentes autorisations d’urbanisme, de qualité urbaine, d’aménagement, de pilotage de la transition énergétique, et ce, à l’échelle de la Ville et de la Communauté urbaine de Dunkerque.
Au sein de cette direction, vous êtes rattaché.e en tant qu’instructeur.trice des autorisations de publicité extérieure au service commun « «urbanisme durable ».
L’instruction des autorisations d’enseignes et de publicité devient une compétence communautaire au 1er août 2024.
Le Règlement Local de Publicité Intercommunal est dans sa phase opérationnelle et nous recherchons le ou la collaborateur.trice qui sera dynamique, rigoureux.se et motivé.e afin d’accompagner au mieux le déploiement de cette mission.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :

• Instruire des dossiers
Vous instruisez les demandes d'autorisation au regard du règlement intercommunal de publicité intercommunal (RLPi) : affichages, enseignes et pré-enseignes.
Vous travaillez en collaboration avec les instructeurs autorisations d'urbanisme et les architectes-conseil des secteurs concernés impliquant des demandes d’enseignes ou de publicité.
Vous préparez les arrêtés et courriers proposés à la signature des élus ou techniciens concernés.

• Accueillir, informer, assister, conseiller et orienter le public
Vous renseignez les interlocuteurs et relayez si nécessaire vers l’interlocuteur compétent.
Vous adaptez votre discours en fonction de l’interlocuteur.

• Procéder au contrôle de conformité des publicités, pré enseignes et enseignes
Vous procédez au u contrôle de conformité des affichages, pré-enseignes, enseignes (sous réserve d’assermentation).
Vous mettez en place les mesures de mise aux normes des supports existants ne respectant pas le RLPI.

• Accompagner les communes dans le prélèvement de la Taxe Locale sur la Publicité Extérieure (TLPE)
Vous participez à la gestion et à l’optimisation des ressources fiscales et financières des communes en assurant la transmission des éléments, auprès de celles-ci, pour permettre le prélèvement optimal de la TLP
Selon le souhait des communes, vous mettez en place, en accord avec celles-ci, les procédures de contrôle.
Profils recherchés
Compétences / Connaissances :
- Notions des codes de l’environnement, de l’urbanisme
- Notions fiscales
- Pack Office 365

Qualités professionnelles :
- Rigueur
- Aisance relationnelle
- Adaptabilité
- Curiosité
- Discrétion
- Diplomatie

Contact

Contact
0328627000
Informations complémentaires
Lieu : Halle aux Sucres

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.