Chargé(e) de dossiers marchés publics (f/h)
Offre n° O059240701001273
Publiée le 01/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
VILLENEUVE-D'ASCQ CEDEX
Poste à pourvoir le
15/08/2024
Date limite de candidature
31/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
3
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Ville verte et innovante Villeneuve d'Ascq cultive sa spécificité au cœur de la Métropole européenne de Lille (MEL).
Verte : la chaîne des lacs et le parc du Héron s'étendent sur 225 ha, de nombreuses terres agricoles ont été préservées.
Innovante : pôle universitaire et de recherche majeur, elle accueille deux campus, des grandes écoles et de nombreuses entreprises.
Métropolitaine : elle est un acteur majeur du territoire grâce à ses équipements et à ses partenaires (musée du LaM, stade Pierre-Mauroy, parc archéologique Asnapio, scène nationale de la Rose des Vents, ...). Elle est ville hôte des JO 2024.
Face aux défis écologiques, Villeneuve-d'Ascq s'affirme aujourd'hui en "Ville nature et nourricière – prix 2023 de la meilleure commune pour la biodiversité » ».
Quelques chiffres : 63 000 habitants, 45 000 étudiants et enseignants-chercheurs, 55 000 emplois, 1 520 agents municipaux (dont 120 au CCAS)
Une des principales villes de la métropole lilloise, Villeneuve d’Ascq développe une politique de la commande publique efficace, cohérente et durable. La Direction des Moyens Généraux et du Patrimoine Bâti recherche pour son service Marchés Publics trois chargés(es) de dossiers marchés publics.
Le service Marchés Publics assure toute les passations de marchés qu’il s’agisse de travaux, de fournitures ou de prestations de services. Ses interlocuteurs sont les différentes directions de la ville, les entreprises de tous secteurs, la Préfecture, le Tribunal Administratif …
Outre, les objectifs de sécurité juridique, le service développe les autres dimensions des marchés publics : économique, organisationnelle et politique.
Le service Marchés Publics est rattaché à la Directrice Générale Adjointe Ressources et Patrimoine Bâti.
Verte : la chaîne des lacs et le parc du Héron s'étendent sur 225 ha, de nombreuses terres agricoles ont été préservées.
Innovante : pôle universitaire et de recherche majeur, elle accueille deux campus, des grandes écoles et de nombreuses entreprises.
Métropolitaine : elle est un acteur majeur du territoire grâce à ses équipements et à ses partenaires (musée du LaM, stade Pierre-Mauroy, parc archéologique Asnapio, scène nationale de la Rose des Vents, ...). Elle est ville hôte des JO 2024.
Face aux défis écologiques, Villeneuve-d'Ascq s'affirme aujourd'hui en "Ville nature et nourricière – prix 2023 de la meilleure commune pour la biodiversité » ».
Quelques chiffres : 63 000 habitants, 45 000 étudiants et enseignants-chercheurs, 55 000 emplois, 1 520 agents municipaux (dont 120 au CCAS)
Une des principales villes de la métropole lilloise, Villeneuve d’Ascq développe une politique de la commande publique efficace, cohérente et durable. La Direction des Moyens Généraux et du Patrimoine Bâti recherche pour son service Marchés Publics trois chargés(es) de dossiers marchés publics.
Le service Marchés Publics assure toute les passations de marchés qu’il s’agisse de travaux, de fournitures ou de prestations de services. Ses interlocuteurs sont les différentes directions de la ville, les entreprises de tous secteurs, la Préfecture, le Tribunal Administratif …
Outre, les objectifs de sécurité juridique, le service développe les autres dimensions des marchés publics : économique, organisationnelle et politique.
Le service Marchés Publics est rattaché à la Directrice Générale Adjointe Ressources et Patrimoine Bâti.
Missions / conditions d'exercice
FONCTION TENUE :
Le chargé de dossier conçoit des contrats publics et dossiers de consultation des entreprises en lien avec les services utilisateurs et les différentes directions. Il conduit des procédures de mise en concurrence et de passation des marchés de toute nature (opérations de travaux, fournitures et prestations de services) pour le compte de la Ville et du CCAS.
Positionnement Hiérarchique
Sous la responsabilité directe du chef de service
MISSIONS PRINCIPALES :
Conseiller et accompagner les services acheteurs dans la définition de leurs besoins (montage, critères de choix, modalités d'analyse des offres …), l'élaboration des documents constitutifs, des pièces contractuelles du marché, dans l'analyse des offres et information sur le suivi de l'exécution des marchés.
Expliquer les modalités de passations et de contrôles des marchés publics, sensibiliser les services aux évolutions et risques juridiques.
Met en œuvre les différentes procédures de marchés de l'établissement du calendrier à la notification des marchés aux entreprises attributaires
Assure l'effectivité et l'efficacité de la mise en concurrence
Intègre les exigences issues des diverses réformes liées à la commande publique
Gère les risques contentieux (respect des délais réglementaires, des obligations …)
Mène la réflexion sur l'insertion de clauses environnementales et sociales dans les marchés
Réalise les montages annexes : avenant, marché complémentaire, d'exclusivité …
En lien avec le service acheteur, vérifier les différents documents et apprécier la conformité des marchés au regard du code de la commande publique ; suivre les dossiers qui sont présentés en commission (CAO).
MISSIONS ANNEXES :
Des études spécifiques pourront être confiées (le bilan de l'axe « développement durable » dans les procédures de marchés, des études comparatives sur des thématiques à définir, un état des lieux des besoins et de leur traduction en terme de montage au CCAS …)
Réflexion sur des logiques de mutualisations des achats
Le chargé de dossier conçoit des contrats publics et dossiers de consultation des entreprises en lien avec les services utilisateurs et les différentes directions. Il conduit des procédures de mise en concurrence et de passation des marchés de toute nature (opérations de travaux, fournitures et prestations de services) pour le compte de la Ville et du CCAS.
Positionnement Hiérarchique
Sous la responsabilité directe du chef de service
MISSIONS PRINCIPALES :
Conseiller et accompagner les services acheteurs dans la définition de leurs besoins (montage, critères de choix, modalités d'analyse des offres …), l'élaboration des documents constitutifs, des pièces contractuelles du marché, dans l'analyse des offres et information sur le suivi de l'exécution des marchés.
Expliquer les modalités de passations et de contrôles des marchés publics, sensibiliser les services aux évolutions et risques juridiques.
Met en œuvre les différentes procédures de marchés de l'établissement du calendrier à la notification des marchés aux entreprises attributaires
Assure l'effectivité et l'efficacité de la mise en concurrence
Intègre les exigences issues des diverses réformes liées à la commande publique
Gère les risques contentieux (respect des délais réglementaires, des obligations …)
Mène la réflexion sur l'insertion de clauses environnementales et sociales dans les marchés
Réalise les montages annexes : avenant, marché complémentaire, d'exclusivité …
En lien avec le service acheteur, vérifier les différents documents et apprécier la conformité des marchés au regard du code de la commande publique ; suivre les dossiers qui sont présentés en commission (CAO).
MISSIONS ANNEXES :
Des études spécifiques pourront être confiées (le bilan de l'axe « développement durable » dans les procédures de marchés, des études comparatives sur des thématiques à définir, un état des lieux des besoins et de leur traduction en terme de montage au CCAS …)
Réflexion sur des logiques de mutualisations des achats
Profils recherchés
SAVOIR :
Connaissances indispensables en matière de :
- Droit de la commande publique
- Procédures de passation des marchés publics
- Règles et procédures complexes de la commande publique
- Fonctionnement et enjeux du contrôle de légalité
Connaissances souhaitées :
- Utilisation de logiciels dédiés aux marchés publics (plateforme de mise en ligne de la publicité des marchés, logiciel d’aide à la rédaction des marchés …)
- Règles et fonctionnement d’une collectivité territoriale (commune)
SAVOIR – FAIRE :
- Élaborer le DCE en collaboration avec le service concerné
- Rédiger des contrats de complexité variable : concours de maitrise d’œuvre, dialogue compétitif, marchés globaux, procédure de marché ad-hoc …
- Sensibiliser les services sur le risque juridique
- Accompagner la prise en compte du développement durable dans les marchés publics
- Assurer la motivation des rejets des offres
- Validation des éventuels avenants
APTITUDES :
Autonomie et esprit d'initiative
Formation juridique
Bonne maîtrise de l’outil informatique
Rigueur dans la gestion des dossiers et strict respect des délais.
Sens de l’organisation
Réactivité
Qualités relationnelles (travail d'équipe et relations inter-services importantes)
FORMATION :
Formation juridique 3 à 5 ans dans le domaine juridique, une spécialité en marchés publics serait un plus.
Villeneuve d’Ascq développe en direction des personnes en situation de handicap une politique ambitieuse d’accueil et d’accès à ses emplois.
Connaissances indispensables en matière de :
- Droit de la commande publique
- Procédures de passation des marchés publics
- Règles et procédures complexes de la commande publique
- Fonctionnement et enjeux du contrôle de légalité
Connaissances souhaitées :
- Utilisation de logiciels dédiés aux marchés publics (plateforme de mise en ligne de la publicité des marchés, logiciel d’aide à la rédaction des marchés …)
- Règles et fonctionnement d’une collectivité territoriale (commune)
SAVOIR – FAIRE :
- Élaborer le DCE en collaboration avec le service concerné
- Rédiger des contrats de complexité variable : concours de maitrise d’œuvre, dialogue compétitif, marchés globaux, procédure de marché ad-hoc …
- Sensibiliser les services sur le risque juridique
- Accompagner la prise en compte du développement durable dans les marchés publics
- Assurer la motivation des rejets des offres
- Validation des éventuels avenants
APTITUDES :
Autonomie et esprit d'initiative
Formation juridique
Bonne maîtrise de l’outil informatique
Rigueur dans la gestion des dossiers et strict respect des délais.
Sens de l’organisation
Réactivité
Qualités relationnelles (travail d'équipe et relations inter-services importantes)
FORMATION :
Formation juridique 3 à 5 ans dans le domaine juridique, une spécialité en marchés publics serait un plus.
Villeneuve d’Ascq développe en direction des personnes en situation de handicap une politique ambitieuse d’accueil et d’accès à ses emplois.
Contact
Contact
0320435050
Informations complémentaires
Soucieux de la qualité de vie et du bien-être au travail, la Mairie de Villeneuve d’Ascq facilite l’équilibre des vies professionnelle et personnelle en offrant :
La possibilité de travailler sur 4 jours, 4 jours et demi ou 5 jours
4 temps de travail possibles : 35h, 36h13 (générant 6 RTT/an), 37h13 (générant 12 RTT/an), 38h13 (générant 18 RTT/an)
L’accès au télétravail jusqu’à 2 jours par semaine, après 6 mois de présence
Un service de médecine du travail, les services d’une assistante sociale, d’une psychologue et d’une coach
Les avantages
Chèques déjeuner d’un montant de 7.60€ (participation employeur de 60%)
C.E.T monétisable,
Forfait mobilité durable
La mairie de Villeneuve d’Ascq privilégie l’utilisation des transports en commun et rembourse les frais de transport à hauteur de 75%
Amicale du personnel et Cnas : chèques vacances, offre complète de services : culture, vacances, billetterie, forfait sport, logement, social, prestation de rentrée/prestation enfant porteur de handicap, nombreuses réductions, prêt à taux attractif (1%), aides, prestation (naissance, décès, adoption, mariage, médaille,..)
Participation de l'employeur à la mutuelle santé si labellisée
Proposition d’adhérer au contrat de groupe pour la prévoyance
Sa situation géographique
Idéalement placée, la mairie est accessible en transports en commun ( station
de métro à 1mn, gare de Villeneuve d’Ascq à proximité, gares Lille Flandres et Lille Europe à 13 minutes de métro, nombreuses lignes de bus , en voiture (proche des sorties d'autoroutes), possibilité de garage à vélos sécurisé pour les agents se déplaçant en vélo, parking gratuit à proximité.
Merci d’envoyer CV +lettre à l’attention de Monsieur le Maire avant le 31 juillet 2024
- de préférence par courriel à : recrutement@villeneuvedascq.fr
- ou par courrier (adresse : Hôtel de ville, D.R.H, Place Salvador Allende 59650 Villeneuve d’Ascq)
La possibilité de travailler sur 4 jours, 4 jours et demi ou 5 jours
4 temps de travail possibles : 35h, 36h13 (générant 6 RTT/an), 37h13 (générant 12 RTT/an), 38h13 (générant 18 RTT/an)
L’accès au télétravail jusqu’à 2 jours par semaine, après 6 mois de présence
Un service de médecine du travail, les services d’une assistante sociale, d’une psychologue et d’une coach
Les avantages
Chèques déjeuner d’un montant de 7.60€ (participation employeur de 60%)
C.E.T monétisable,
Forfait mobilité durable
La mairie de Villeneuve d’Ascq privilégie l’utilisation des transports en commun et rembourse les frais de transport à hauteur de 75%
Amicale du personnel et Cnas : chèques vacances, offre complète de services : culture, vacances, billetterie, forfait sport, logement, social, prestation de rentrée/prestation enfant porteur de handicap, nombreuses réductions, prêt à taux attractif (1%), aides, prestation (naissance, décès, adoption, mariage, médaille,..)
Participation de l'employeur à la mutuelle santé si labellisée
Proposition d’adhérer au contrat de groupe pour la prévoyance
Sa situation géographique
Idéalement placée, la mairie est accessible en transports en commun ( station
de métro à 1mn, gare de Villeneuve d’Ascq à proximité, gares Lille Flandres et Lille Europe à 13 minutes de métro, nombreuses lignes de bus , en voiture (proche des sorties d'autoroutes), possibilité de garage à vélos sécurisé pour les agents se déplaçant en vélo, parking gratuit à proximité.
Merci d’envoyer CV +lettre à l’attention de Monsieur le Maire avant le 31 juillet 2024
- de préférence par courriel à : recrutement@villeneuvedascq.fr
- ou par courrier (adresse : Hôtel de ville, D.R.H, Place Salvador Allende 59650 Villeneuve d’Ascq)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.