Chargé (e) des marchés publics
Offre n° O056250219000375
Publiée le 19/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue docteur le gall - b.p. 11, Saint-Pierre-Quiberon (Morbihan)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
20/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Rémunération indicative
grille indiciaire de la FPT - Régime indemnitaire (IFSE/CIA) - Prime de fin d'année - carte déjeuner - CNAS
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du DGS, vous serez en charge du suivi des marchés publics.
Missions / conditions d'exercice
a) Conseiller et assister les services acheteurs :
- Aider à la définition du besoin, au choix de la procédure et à l'élaboration de rétroplanning
- Veiller à la bonne computation des seuils pour tous les achats de la collectivité et conseiller dans le choix des procédures appropriées
- Elaborer les cahiers des charges des marchés correspondants à certaines catégories d’achats transversaux ou sensibles ou assister les services dans la rédaction de cahier des charges nécessitant une expertise d’ingénierie contractuelle avérée
- Assurer la rédaction, la publicité et la gestion des marchés publics
- Elaborer les rapports d’analyse des marchés élaborés par le service ou assister les services opérationnels dans l’analyse des offres et la rédaction des rapports d’analyse de leurs marchés
- Assister les services opérationnels dans l’exécution des marchés
- Assurer une veille sur les subventions et réaliser les dossiers de demandes
b) Proposer et mettre en œuvre des techniques d’ingénierie contractuelle :
- Proposer l’identification d’opportunités d’économies d’achats tout en répondant à des impératifs juridiques, financiers et économiques (accords-cadres, groupements de commandes, négociation…)
- Participer au recensement et à la définition des besoins par la mise en œuvre de techniques d’achat éprouvées : sourcing, benchmarking et autres outils juridiques (variantes, coût global etc..)
- Mettre en œuvre les outils éco-socio responsables participant au développement durable
c) Mission de conception, synthèse et aide à la décision :
- Réaliser des études économico-juridiques diverses : carte achat, réforme de mobiliers, achat d’énergie…
- Etre force de proposition dans la conduite de certains projets dans la thématique de l’achat
- Analyser toute demande d’évolution de la liste des agrégats
- Participer à des groupes de travail liés au processus décisionnel de la commande publique
- Assurer la tenue de certains tableaux de bord et de statistiques à la demande du chef de service
- Aider à la définition du besoin, au choix de la procédure et à l'élaboration de rétroplanning
- Veiller à la bonne computation des seuils pour tous les achats de la collectivité et conseiller dans le choix des procédures appropriées
- Elaborer les cahiers des charges des marchés correspondants à certaines catégories d’achats transversaux ou sensibles ou assister les services dans la rédaction de cahier des charges nécessitant une expertise d’ingénierie contractuelle avérée
- Assurer la rédaction, la publicité et la gestion des marchés publics
- Elaborer les rapports d’analyse des marchés élaborés par le service ou assister les services opérationnels dans l’analyse des offres et la rédaction des rapports d’analyse de leurs marchés
- Assister les services opérationnels dans l’exécution des marchés
- Assurer une veille sur les subventions et réaliser les dossiers de demandes
b) Proposer et mettre en œuvre des techniques d’ingénierie contractuelle :
- Proposer l’identification d’opportunités d’économies d’achats tout en répondant à des impératifs juridiques, financiers et économiques (accords-cadres, groupements de commandes, négociation…)
- Participer au recensement et à la définition des besoins par la mise en œuvre de techniques d’achat éprouvées : sourcing, benchmarking et autres outils juridiques (variantes, coût global etc..)
- Mettre en œuvre les outils éco-socio responsables participant au développement durable
c) Mission de conception, synthèse et aide à la décision :
- Réaliser des études économico-juridiques diverses : carte achat, réforme de mobiliers, achat d’énergie…
- Etre force de proposition dans la conduite de certains projets dans la thématique de l’achat
- Analyser toute demande d’évolution de la liste des agrégats
- Participer à des groupes de travail liés au processus décisionnel de la commande publique
- Assurer la tenue de certains tableaux de bord et de statistiques à la demande du chef de service
Profils recherchés
Connaissances générales en matière de fonctionnement des collectivités territoriales,
* Connaissance des marchés publics,
* Maîtrise des outils informatiques,
* Bonne organisation, rigueur et méthode dans le travail,
* Qualités relationnelles,
* Sens du reporting,
* Autonomie et réactivité,
* Force de proposition et d'initiatives,
* Savoir travailler en équipe,
* Capacité d'adaptation, d'écoute, d'analyse,
* Confidentialité.
Au-delà de vos compétences, c'est votre motivation, et votre personnalité qui feront la différence. Nous vous proposons un accompagnement et des formations pour assurer vos missions dans les meilleures conditions.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez pas à nous adresser votre candidature !
* Connaissance des marchés publics,
* Maîtrise des outils informatiques,
* Bonne organisation, rigueur et méthode dans le travail,
* Qualités relationnelles,
* Sens du reporting,
* Autonomie et réactivité,
* Force de proposition et d'initiatives,
* Savoir travailler en équipe,
* Capacité d'adaptation, d'écoute, d'analyse,
* Confidentialité.
Au-delà de vos compétences, c'est votre motivation, et votre personnalité qui feront la différence. Nous vous proposons un accompagnement et des formations pour assurer vos missions dans les meilleures conditions.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez pas à nous adresser votre candidature !
Contact et modalités de candidature
Contact
0297309200
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à : rh@saintpierrequiberon.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.