Opératrice / Opérateur de vidéoprotection - ASVP (H/F)

Offre n° O056240813000728
Publiée le 13/08/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 bd general leclerc, Lorient (Morbihan)
Poste à pourvoir le
12/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous faite partie intégrante des effectifs de la police municipale, au sein d'une équipe dédiée spécialement au centre communal de supervision urbain (CSU)

Au sein de la police municipale, vous participez à la mise en place et à l'exploitation du centre communal de supervision urbain (CSU), en vous appuyant sur la cinquantaine de caméras déjà implantées en ville.
Dans ce cadre, votre mission principale consiste à visualiser et à analyser les images de vidéosurveillance. Ainsi, vous contribuez à la prévention et à la dissuasion de la délinquance générale de voie publique, à la sécurisation des espaces publics et des bâtiments communaux, au renforcement de la présence humaine sur le territoire par envoi de moyens en cas de constat de troubles à la tranquillité publique en journée, en soirée et la nuit.
En polyvalence, pour une meilleure connaissance du terrain et un équilibre des missions, vous assumez les fonctions d'agent de surveillance de la voie publique (ASVP).
Missions / conditions d'exercice
Surveillance générale passive et active - observation, analyse et exploitation des images
Surveiller la circulation des personnes et des véhicules dans les lieux publics, le transport de marchandises, mais aussi l'accès à certains bâtiments
Analyser les images sur les différents écrans et piloter les caméras à distance - Utiliser les différents moyens d'enregistrement mis à votre disposition : bandes vidéo, fichiers informatiques, pupitres de télécommande...
Surveiller le déclenchement d'alarmes et de signaux de contrôle en cas d'intrusion et d'incendies
Informer les agents de la police municipale ou autre services appropriés chargés d'intervenir sur le terrain lorsque des éléments ou des comportements sont jugés suspects
Veiller au respect des mesures de sécurité établies au sein de certains bâtiments publics
Assurer des rondes de contrôle grâce aux caméras de vidéosurveillance
Tenir un journal de bord de synthèse et une main courante informatisée en temps réel
Respecter les procédures établies par sa hiérarchie

Maintenance technique des équipements de vidéosurveillance
Entretenir et s'assurer du bon état du matériel
Initier l'alerte de la maintenance du système auprès du prestataire titulaire en cas de pannes et dysfonctionnement

Surveillance, relevé et verbalisation des infractions relatives à l'arrêt et au stationnement
Contrôler l'application de la réglementation : respect de la zone réglementée, stationnement gênant, ... - Contrôler l'affichage du certificat d'assurance - Relever une infraction et la qualifier - Etablir des procès-verbaux d'infraction
Saisir les données informatiques relatives aux amendes forfaitaires - Rédiger des comptes rendus et des rapports

Prévention et surveillance aux abords des équipements et lieux publics
Assurer une surveillance des établissements scolaires - Informer les administrés de la réglementation en vigueur sur les voies publiques - Signaler un accident ou dysfonctionnement aux services compétents - Secourir les individus en cas de besoin et assurer la protection des personnes

Surveillance du cadre et de la qualité de vie en ville
Relever les infractions aux arrêtés de police et appliquer les pouvoirs de police du Maire en matière sur la propreté, les espaces verts, les déjections canines, etc. - Participer aux opérations qualité de vie

Participation au fonctionnement du poste de police
Assurer un appui aux gardiens de la police municipale - Participer à certaines manifestations culturelles ou sportives
Profils recherchés
Formation dans le domaine de la sécurité ou de l'électronique appréciées - Intérêt pour la filière sécurité de la fonction publique territoriale - Connaissance des pouvoirs de police du Maire
Aisance avec les outils informatiques et technologiques - Sens du détail, qualités d'attention et de concentration pour repérer et rechercher des informations - Capacité à réagir rapidement et calmement pour être efficace
Sens de l'initiative et capacité à rendre compte par écrit et oralement - Bonne condition physique, diplomatie, rigueur et impartialité - Capacité à la maitrise de soi et forte aptitude au dialogue et à l'écoute - Sens de la médiation - Qualités relationnelles, discrétion, sens du service public

Contact et modalités de candidature

Contact
02 97 02 23 38
Informations complémentaires
Temps complet (cycle de travail lié à l'activité) • Régime indemnitaire afférent au poste, prime annuelle versée en deux fois (juin et novembre) • Participation à la mutuelle, possibilité d'adhérer au contrat collectif de prévoyance, Comité des œuvres sociales du Pays de Lorient • Restaurant municipal avec tarif préférentiel (approvisionnement en partie local et produits bio favorisés) • Prise en charge à 50% frais de transport public de voyageur (domicile-travail) • Poste éligible au télétravail selon les conditions prévues par la collectivité et en lien avec l'organisation du service

- Permis B et port de l'uniforme obligatoire

- Lieu de travail à mi-temps dans un milieu fermé / Risque de fatigue visuelle, physique ou psychologique

- Poste soumis à l'agrément par le Procureur de la République, puis assermentation par le Tribunal d'instance

- Selon le planning établi : travail effectué en après-midi et/ou nuit possible // week-ends et jours fériés 

- Les fiches de poste peuvent évoluer en fonction des nécessités de service et priorités institutionnelles

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.