CHEF DE SALLE OPERATIONNELLE AU CTA/CODIS

Offre n° O055240624001216
Publiée le 24/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
SDIS de Meuse
9 RUE DE HINOT
55000 BAR LE DUC
Lieu de travail
BAR LE DUC
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
05/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité civile > Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Chef du CTA/CODIS, vous assurerez les missions suivantes :
- Commander le personnel de la salle opérationnelle,
- Contrôler l’activité opérationnelle des opérateurs,
- Organiser et répartir les tâches entre le personnel,
- Participer à l’évaluation annuelle des opérateurs de la salle opérationnelle.
Missions / conditions d'exercice
- Apporter son concours aux opérateurs,
- Modifier et adapter, s’il y a lieu, les moyens à engager dans le respect de la doctrine opérationnelle,
- Suggérer à sa hiérarchie des dispositions opérationnelles,
- Coordonner sans se substituer au COS,
- Assurer le suivi et la gestion des moyens engagés,
- Réaliser des remontées journalières (bilans de renseignements quotidiens, etc. ..) auprès de l’autorité et des élus,
- Suivre les disponibilités des engins et des personnes dans les centres,
- Assurer le renforcement du CTA/CODIS en opérateurs, en concertation avec l’officier CODIS, lorsque la situation l’exige,
- Assurer la tenue de la formation quotidienne de maintien des acquis du personnel de la salle opérationnelle.

CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES
- Connaitre les missions et l’organisation du SDIS,
- Avoir des notions fondamentales de l’organisation générale de la sécurité civile (COGIC, COZ, COOIS, COS),
- Veiller au respect de la confidentialité des informations traitées,
- Connaitre les procédures administratives en vigueur au sein de SDIS,
- Connaitre les dispositions du règlement intérieur, du schéma départemental d’analyse et de couverture des risques et du règlement opérationnel,
- Connaitre le système de gestion opérationnel (SGO – GIPSI Web de IMPI) et le système d’information géographique (SIG),
- Savoir identifier les mises à jour nécessaires des bases de données opérationnelles et rendre compte,
- Organiser et mettre en œuvre l’activation de la salle de débordement en cas d’appels multiples,
- Assurer la continuité du service par le passage des consignes et des informations et les compléter au besoin,
- Proposer toute évolution d’organisation et de fonctionnement pour le bien du service,
- Maitriser l’utilisation des principaux logiciels bureautiques.
Profils recherchés
- Savoir mettre en œuvre efficacement les connaissances SGO/SIG,
- Appliquer et exécuter efficacement les règles d’engagement,
- Echanger et communiquer de façon claire et concise avec les différents acteurs lors d’une opération de secours,
- Savoir rendre compte,
- Avoir une capacité d’organisation, de rigueur et de méthode,
- Avoir le sens des relations humaines, et faire preuve de capacités d’adaptation et d’anticipation,
- Formation chef de salle opérationnelle souhaitée.

Contact

Informations complémentaires
Les candidatures avec lettre de motivation doivent parvenir au plus tard le lundi 5 août 2024 à la Direction du SDIS de la Meuse (9, rue Hinot – BAR LE DUC) ou par mail à l’adresse suivante :
personnel-permanent@sdis55.fr

Pour tout renseignement complémentaire sur ce poste, il convient de contacter le Commandant Julien HABART – Tel :03.29.77.57.15 ou 06.98.33.43.37

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.