Agent chargé du développement, suivi de projets, recherche de financements et chargé de la communication institutionnelle H/F
Offre n° O054260717002246
Publiée le 17/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
HOTEL DE VILLE - 2 RUE DE LONGWY, Saulnes (Meurthe-et-Moselle (54))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du Directeur Général des Services et intégré au Pôle Administratif composé de 5 agents dont le DGS, ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un besoin d'une compétence axée sur le développement de projets et la recherche de financements ( Subventions, Fonds de Concours ...)
Missions / conditions d'exercice
Poste à temps complet 35h/ semaine
Présentiel
Possibilités de réunions ou commissions en soirée
Relation quotidiennes avec élus et agents
Présentiel
Possibilités de réunions ou commissions en soirée
Relation quotidiennes avec élus et agents
Profils recherchés
Intérêt pour le développement et le suivi de projets
Aptitudes pour le travail en équipe
Polyvalence sur diverses tâches administratives
Maîtrise des outils numériques
Compétences rédactionnelles
Une expérience sur un poste similaire sera appréciée
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Polyvalence sur diverses tâches administratives
Maîtrise des outils numériques
Compétences rédactionnelles
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Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.