Adjoint au chef de Centre du CIS MAYENNE (H/F)
Offre n° O053250306000360
Publiée le 06/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Service Départemental d'Incendie et de Secours de la Mayenne (SDIS 53) est un établissement public commun aux communes, à leurs groupements et au département. Il est placé sous la double autorité du préfet de la Mayenne pour les missions opérationnelles et du président du conseil départemental pour la gestion administrative et financière.
Fort de 1 500 sapeurs-pompiers dont plus de 90 % sont volontaires, de 47 personnels administratifs ou techniques réparti entre la direction départementale et les 46 centres d'incendie et de secours (CIS) implantés sur le département de la Mayenne, le SDIS 53 est chargé :
- de la prévention,
- de la protection
- et de la lutte contre les incendies.
Fort de 1 500 sapeurs-pompiers dont plus de 90 % sont volontaires, de 47 personnels administratifs ou techniques réparti entre la direction départementale et les 46 centres d'incendie et de secours (CIS) implantés sur le département de la Mayenne, le SDIS 53 est chargé :
- de la prévention,
- de la protection
- et de la lutte contre les incendies.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue du Terras, Mayenne (Mayenne)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
30/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le SDIS recherche un adjoint au chef de Centre du CIS MAYENNE au grade de Lieutenant de 1ère classe ou de 2ème classe.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité de la cheffe du CIS Mayenne, l’adjoint au chef de centre :
- Seconde et supplé la cheffe de centre du CIS dans ses attributions administratives et de représentant en cas d'absences ou sur délégation ;
- Contribue à la gestion des ressources en veillant au maintien de la capacité opérationnelle des moyens d'intervention et de l'effectif des sapeurs-pompiers prévue par le règlement opérationnel ;
- Contrôle la cohérence opérationnelle et le maintien de la compétence des équipes de garde et des équipes d'astreinte (SPP/SPV). Dans ce cadre, il est le principal interlocuteur des chefs d'équipe SPV.
- Seconde et supplé la cheffe de centre du CIS dans ses attributions administratives et de représentant en cas d'absences ou sur délégation ;
- Contribue à la gestion des ressources en veillant au maintien de la capacité opérationnelle des moyens d'intervention et de l'effectif des sapeurs-pompiers prévue par le règlement opérationnel ;
- Contrôle la cohérence opérationnelle et le maintien de la compétence des équipes de garde et des équipes d'astreinte (SPP/SPV). Dans ce cadre, il est le principal interlocuteur des chefs d'équipe SPV.
Profils recherchés
- Aptitude au management et capacité à rendre compte
- Aptitude à diriger une opération de secours (niveau chef de groupe)
- Capacité d’analyse
Qualités requises :
- Expérience fonctionnelle et territoriale appréciée
- Rigueur, loyauté, dynamisme
- Disponibilité
- Pragmatisme et esprit d’initiative
- Qualités rédactionnelles et d’expression orale
- Aptitude à diriger une opération de secours (niveau chef de groupe)
- Capacité d’analyse
Qualités requises :
- Expérience fonctionnelle et territoriale appréciée
- Rigueur, loyauté, dynamisme
- Disponibilité
- Pragmatisme et esprit d’initiative
- Qualités rédactionnelles et d’expression orale
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Travail à temps complet en service hors rang (1607 heures annuelles) Astreinte de chef de groupe.
IFTS taux 8 (pleine indemnisation au-delà des sujétions fixées)
Les candidatures (lettre de motivation manuscrite, curriculum vitae) sont à transmettre à l'attention de M. le Directeur Départemental du Service d'incendie et de Secours de la Mayenne, Rue de l'Eglanière CS 60533 SAINT BERTHEVIN 53005 LAVAL Cedex, directement par courriel: geac@sdis53.fr
Contact : Capitaine HALLIER Audrey, Cheffe de centre du CIS Mayenne au 06.07.01.57.02 ou a.hallier@sdis53.fr
IFTS taux 8 (pleine indemnisation au-delà des sujétions fixées)
Les candidatures (lettre de motivation manuscrite, curriculum vitae) sont à transmettre à l'attention de M. le Directeur Départemental du Service d'incendie et de Secours de la Mayenne, Rue de l'Eglanière CS 60533 SAINT BERTHEVIN 53005 LAVAL Cedex, directement par courriel: geac@sdis53.fr
Contact : Capitaine HALLIER Audrey, Cheffe de centre du CIS Mayenne au 06.07.01.57.02 ou a.hallier@sdis53.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.